トップ機械 - 法務,知財、特許 - 正社員 - 京都府【京都】知的財産の権利化業務※SCREENグループの知的財産を担う同社にてグローバルに活躍【エージェントサービス求人】
株式会社SCREEN IPソリューションズ
掲載元 doda
【京都】知的財産の権利化業務※SCREENグループの知的財産を担う同社にてグローバルに活躍【エージェントサービス求人】
法務、知財、特許
本社 住所：京都府京都市上京区堀川通寺…
650万円〜999万円
正社員
仕事内容
■仕事内容：
知的財産の権利化業務全般をご担当いただきます。
＜具体的には…＞
・技術開発と連携し、強い特許権を早期に権利化するため、知的財産の権利化業務全般を、積極的に推進する業務（出願、中間処理、維持管理、係争対応）
・特許権のライセンス、共同開発・出願契約などの他者との契約に対するの知財専門家としてのサポート
・特許調査、知財相談
・他者知財の情報収集、分析および分析結果の提供
・自社権利行使のための情報収集、情報提供、管理・相談サービス
・社内向け知財システムの利用提供
■リモートワークについて
月75時間を上限とする在宅制度があります。現在は上限に関係なく状況に合わせて在宅勤務をされています。在宅勤務手当や食事補助手当の支給があります。入社すぐは業務に慣れて頂くため出勤をして頂きますが、業務を覚えて頂いた後は在宅勤務可能です。
■コア技術：
長年にわたり培ってきた「表面処理技術」「直接描画技術」「画像処理技術」という3つのコア技術を基軸に持続的な成長を目指し、新規事業の創出を含め事業ポートフォリオの多様化を図っております。
■SCREENの特徴：
1868年に京都で創業した石版印刷業の石田旭山印刷所をルーツとし、150年余りの歴史を重ねております。1934年に写真製版用ガラススクリーンの国産化に成功した後、研究開発部門がベンチャー企業として独立する形で、1943年、大日本スクリーン製造株式会社が誕生しました。社名は、このガラススクリーンに由来しております。以来、常に時代のニーズに応えつつ、半導体やディスプレーをはじめとするエレクトロニクス業界や印刷業界等、最先端のソリューションで新たな分野を切り拓き、数々の世界トップシェア製品を有するグローバル企業として成長を続けております。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件:次のいずれかに該当する業務経験があること
・企業の知財実務経験（件数目安：特許出願30件以上/年、中間処理60件以上/年）
・機械、電機、化学、制御のいずれかの分野での知財経験（特に機械、電機）
・国内外の特許制度、手続きの知識があること
■歓迎条件:
・特許調査に関する公報情報の分類コード抽出から検索式作成経験
＜語学力＞
歓迎条件：英語中級
募集要項
| 企業名 | 株式会社SCREEN IPソリューションズ |
| 職種 | 法務、知財、特許 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市上京区堀川通寺之内上る四丁目天神北町1-1 勤務地最寄駅：地下鉄烏丸線／鞍馬口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：(変更の範囲)当社およびグループ会社等の事業所、支社、営業所など |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 690万円〜940万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：310,000円〜430,000円 ＜月給＞ 310,000円〜430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験などを考慮し決定します。 ■昇給：年1回（4月）（一般職） ■賞与：年2回（6月、12月）※基礎賞与3.5ヶ月＋業績連動賞与（一般職） <管理職>業績連動賞与支給の場合 年1回（6月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:30〜14:30 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:30 ＜その他就業時間補足＞ 通常の残業時間 （月平均 10 時間） |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：同社規定により支給 家族手当：一般職 住宅手当：厚生社宅制度利用時家賃会社一部負担 寮社宅：独身寮、厚生社宅制度あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定給付年金、確定拠出年金として有り。 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 特許報奨金制度、資格取得報奨金制度 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度、従業員持株会、互助会制度 ■単身赴任手当 ■育児・介護支援制度 ■キャリアチャレンジ制度、社外ビジネススクール派遣制度 ■住宅取得支援制度 ■各種有給制度 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜23日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 GW、年末年始休暇、夏季連続休日、有給休暇（午前および午後の分割取得可／入社半年後10日〜最大23日※入社年度より最大23日付与） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
企業情報
| 企業名 | 株式会社SCREEN IPソリューションズ |
| 資本金 | 10百万円 |
| 従業員数 | 6,099名 |
| 事業内容 | ■事業内容： 知的財産関連業務 ■事業の特徴： SCREENグループの知的財産に関する業務を担っています。知的財産の調査・分析、出願・権利化、維持・管理、社員教育、実施許諾・譲渡等、知的財産領域におけるワンストップソリューションを提供し、SCREENグループの企業価値向上と成長戦略実現へ貢献しています。昨今、メーカーにおける知的財産戦略の重要性はますます高まっており、大きなマーケットチャンスを手にする可能性がある一方で、無益な競合の渦へ巻き込まれてしまうリスクもあります。そのため同社では、SCREENグループの製品開発や事業展開に関して、他メーカーの動向をふまえた上で望ましい知的財産戦略を検討し、その提案から実施に至るソリューションを提供することにより、SCREENグループの事業利益の最大化を目指しています。 ■SCREENグループの特徴： ・SCREENホールディングス…コーポレートガバナンスと新規事業開拓の2つの役割を果たしながらSCREENを未来へと導きます。 ・SCREENセミコンダクターソリューションズ…世界トップシェアの製品をはじめとする幅広い製品群で、これからの社会に欠かせない半導体製造を支えています。 ・SCREENグラフィックソリューションズ…先進の画像処理技術を強みにloT等の変化にも対応し、印刷関連機器のフィールドで豊かな暮らしを創造します。 ・SCREENファインテックソリューションズ…ディスプレー製造装置及び成膜装置事業を行い、ディスプレーからエネルギーまで、新技術で未来を支えます。 ・SCREENPEソリューションズ…直接描画装置と検査装置、2つの主力装置を軸に成長を目指しています。 ・SCREENアドバンストシステムソリューションズ…ソフトウェアのコア技術で、ソリューション事業を展開しています。 |
| URL | https://www.screen.co.jp/ |
