トップ通信 - リサーチ・分析 - 正社員 - 東京都【六本木】データアナリスト◇携帯電話アフターサービス事業展開グローバル企業【エージェントサービス求人】
アシュリオンジャパン・ホールディングス合同会社
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【六本木】データアナリスト◇携帯電話アフターサービス事業展開グローバル企業【エージェントサービス求人】
リサーチ・分析
本社 住所:東京都港区六本木1-4-5…
650万円〜1000万円
正社員
仕事内容
◇◆世界最大級のモバイル機器のテックケアカンパニー/大手携帯電話会社と共に携帯電話機補償サービス、アフターサービスを提供/フレックス・リモート可能◆◇
■概要:
当社は複数メーカーの携帯電話端末修理事業を核に総合的なアフターサービスを提供し、通信事業者及びそのエンドユーザの満足度向上に貢献しています。
修理請負の管理をしているアシュリオンテクノロジージャパン(TJKK)およびアシュリオンテクノロジー掛川(ATK/修理工場)と連携し、業務を行っていただきます。
■業務詳細:
◎KPIなどの情報管理、ガバナンス最適化のためにデータ分析、レポート作成、データベースの不具合改善
◎TJKKの報告要件(週次KPIレポート、日次フラットファイルのメンテナンス、新製品のローンチ報告設定など)の窓口としてアシュリオンジャパンホールディングス(GK)のITチームと協力
◎IT側の窓口としてERP/SFC(ショップフロアコントロール)システムの設定をサポートし、ITチームと連携して様々な管理コード、SKU、BOM、請求設定、ルールエンジンなどの監督
◎BIやERP/SFCの継続的な改善およびIT関連のロードマップに関する短期から長期戦略と目標を策定
◎必要なユーザー受け入れテスト(UAT)とアレンジメント、QAテスト、全リリースサイクルの最終受け入れを実施
◎顧客レポートの自動化においてプロジェクトリーダーとして現地の契約業者およびオフショアチームと協力してITシステムを改善
◎ATKチームが修理業務を行うための新しいレポート設定をサポート、顧客レポートの基準を満たすための運用設定をアドバイス
◎ERP/SFC移行中に失われたレポート(内部KPI、キャリアKPI、部品消費ダッシュボード)の回復を計画
◎グローバルERPチームとTJKK・ATK・GKのSCM間で日本語と英語の両方で円滑なコミュニケーションと理解が維持されるようコミュニケーションのサポート
■当社について:
米国に本社を置く同社は最新のテクノロジーを活用し、お客様が日々使っている携帯電話端末を含めたデジタル機器に関わる問題やお困りごとを速やかに解決し、お客様の生活をより快適にすることをミッションとして掲げる〝Tech Care Company″です。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・実践的なデータ分析スキル、BI/DBの知識
・基本的なIT知識
・ビジネスレベルの英語スキル
■歓迎条件:
・プロジェクト管理の経験
・顧客対応経験/携帯電話業界
・ビジネスプロセスの分析/顧客への改善提案の経験
<語学力>
必要条件:英語中級
<語学補足>
日本語・英語:ともにビジネスレベル
募集要項
企業名 | アシュリオンジャパン・ホールディングス合同会社 |
職種 | リサーチ・分析 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー 勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 690万円〜1,035万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,243,260円〜6,545,160円 固定残業手当/月:136,395円〜204,570円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 490,000円〜750,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記想定年収は賞与込みの金額です。 ※給与詳細はご経験を考慮し決定します。 ■ボーナス:年収の15%支給 ■昇給:年1回(会社及び個人業績評価により3月実施) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限10万円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金他 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■各種研修 ■教育援助制度 <その他補足> ■定期健康診断 ■EAP(カウンセリングサービス) ■慶弔金制度 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ■年末年始 ■有給休暇:年間最大20日付与(入社月、勤続年数によって異なります) ■慶弔休暇、Flex特別休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇、介護休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | アシュリオンジャパン・ホールディングス合同会社 |
従業員数 | 266名 |
事業内容 | ■事業内容: 携帯電話アフターサービス事業、携帯電話機補償サービス事業 |
URL | http://www.asurion.jp/ |