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掲載元 マイナビスカウティング

【千葉】支配人(シニア向け高級レジデンス運営)

ホテル業務

千葉県 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【期待する役割】
お元気なシニアのためのサービスレジデンスにおける以下の業務をお任せします。※本社・他6つのレジデンスとの連携を推進し、各レジデンスの総支配人・支配人をサポートする役職者または役職候補の募集です。

【職務内容】
■各レジデンス業務の企画推進、運営サポート
└通常運営業務の推進をサポートする他、新しい取り組みや課題解決について、自らが中心となり企画推進することもあります。

■複数物件にまたがるサービス・業務の標準化
└サービス品質の向上・付加価値の創造・業務効率化のため、業務標準化や課題解決に取り組みます。

■開発業務を担当する同社他グループ会社との連携
└定例報告の他、開発中物件への情報提供や既存物件のフィードバックなどを行います。

■業務委託先や各取引先との連携、関係構築
└業務委託先(介護・医療、建物管理、ダイニング等)や取引先との交渉・調整を行います。

【運営施設について】
同社グループが長年にわたり培ってきたノウハウを活かした快適で上質な空間、日常に彩りを添えるダイニングサービス、多様なニーズにお応えするイベントをご用意した、シニアのためのサービスレジデンスです。入居者様に楽しく安心して過ごしていただくために、フロント・コンシェルジュスタッフや介護・医療スタッフが個々のお客様に家族のように寄り添い、ちょっとしたお困り事にも対応させていただきます。
※介護・看護・建物業務は業務委託先のスタッフが担当します。

募集要項

企業名非公開
職種ホテル業務
勤務地千葉県
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
給与・昇給年収 707 ~ 777 万円
707万円~777万円(月額 44.2万円 ~ 48.6万円)※管理監督者のため時間外・休日手当支給対象外
なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります
勤務時間08:00~20:00
休日・休暇その他年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
夏季休暇、連続特別休暇、フレッシュアップ休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、生理休暇 等
※有給休暇…初年度の有休付与日数は入社月によります。翌年度以降、勤続年数に応じて付与
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企業情報

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