トップ建設・住宅・土木 - 建設・建築・設備工事スタッフ,空調・電気設備・配管施工管理 - 正社員 - 鹿児島県経験を“教える力”に変える時が来た【 管理職(工事部長)】
高田電気株式会社
掲載元 マイナビ転職
経験を“教える力”に変える時が来た【 管理職(工事部長)】
建設・建築・設備工事スタッフ、空調・電気設備・配管施工管理
【 転勤なし・UIターン歓迎 】 奄…
正社員
仕事内容
【 現場を知り尽くした“あなた”にしか、任せられない!】工事部門の統括責任者として、当社が担当する現場巡視や若手・中堅技術者の育成、管理など
一つの現場を担当するのではなく、
工事部の”統括責任者”として活躍!
一定の権限や裁量を与えられるため
これまでの経験・ノウハウを活かし
実力を発揮できる場所をご用意します!
< 主な業務内容 >
■ 工事部門の統括管理
工事部全体の工程・品質・安全管理の統括
社内の品質マニュアル・安全手順の策定および運用
現場巡視・安全パトロールの実施および報告書作成
■ 人材育成・組織強化
若手・中堅技術者の育成・指導
協力会社との連携・調整、現場標準化の推進
■ 経営・対外業務への関与
社長と連携した実務・対外調整・経営補佐
官公庁向けの書類作成・工事会議資料の作成
■ その他(経験に応じて)
積算・見積・原価管理など
▼│みんなが、”あなた”を求めています!
工事部門は、
20代~30代の若手や
中堅技術者が中心。
現場経験はあるものの、
まだまだ成長途中...。
あなたにはマネジメントをはじめ、
技術者の育成・管理を通じて、
彼らを導き、その成長を
支えていただきたいと考えています。
これまで培ってきた経験を、
“組織の力”へと昇華させるポジションです。
募集要項
| 企業名 | 高田電気株式会社 |
| 職種 | 建設・建築・設備工事スタッフ、空調・電気設備・配管施工管理 |
| 勤務地 | 【 転勤なし・UIターン歓迎 】 奄美本店/ 鹿児島県奄美市名瀬幸町10-1 ★引っ越し費用は会社持ち ☆借上社宅・住宅手当制度あり |
| 給与・昇給 | 月給416,000円~456,000円 + 諸手当 + 賞与年2回 想定年収/ 年収720万円 ※試用期間3ヶ月(同条件) ※上記月給には一律手当(通信・資格・役職手当)を含みます。 ※年齢、経験、能力、等級を考慮の上、優遇します。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 【昇級・賞与】 昇給/年1回 賞与/年2回 前年度実績:3ヶ月分 |
| 勤務時間 | 8:00~17:00(休憩90分) |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備 退職金共済 転職にかかる引っ越し費用会社持ち 借上社宅制度(一部自己負担あり) 制服・作業靴・工具支給 (作業靴はアシックスやアディダス等のブランド選択可) 定年60歳(再雇用制度あり:65歳まで勤務可) 社員旅行 インセンティブ表彰制度あり |
| 休日・休暇 | 【年間休日112日】 2024年10月より完全週休2日制となり、 各種休暇を増やし、年間休日112日へ! 来年は更に、”年間休日125日”を目指し、 体制・環境を整えています! 完全週休2日制(土日) 休暇/ ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
募集の背景
自然豊かな奄美に本社を構え、鹿児島県内の電気空調工事及びメンテナンス事業を主として成長を続けている高田電気。完工高7億円規模の工事実績を誇り、県内電気工事業でも上位を占め、工事ランクは”Aランク”!官公庁や大手チェーンストア、病院など多彩な案件を手がけています。
そんな当社は現在、2026年4月の新体制に向けて管理職(工事部長)を募集!経営層とも近く、一定の権限・裁量を与えることをお約束します!
応募受付後の連絡
WEB選考の結果は、応募受付後1週間程度で
応募者全員にお電話または
メールにてご連絡差し上げます。
面接回数
1回を予定
面接地
奄美本店/
鹿児島県奄美市名瀬幸町10-1
★WEB面接も希望に応じて対応可能!
取材後記(マイナビ転職編集部から)
奄美大島と鹿児島市に拠点を構える高田電気株式会社は、電気・空調・衛生工事を一括で手がける技術力と、50年以上の歴史を持つ安定企業。離島を含む鹿児島県全域で事業を展開しながらも、働き方改革や評価制度の見直しなど、時代に合わせたアップデートを続けています。
今回の管理職募集では、経験を活かして裁量を持ち、今いる若手・中堅技術者を導くポジション。今の環境では上に上がれないとくすぶっている方や転職を機にUIターンを検討している方にはぜひおすすめしたい企業です。
その他の特徴
【職種未経験OK】【業種未経験OK】
諸手当
交通費(上限10,000円)
賃貸持家手当(上限25,000円)
1級資格手当:25,000円(1電施他)
2級資格手当:10,000円(1電工他)
その他資格手当1:5,000円(甲4他)
その他資格手当2:3,000円(2電工他)
家族手当
・被扶養者1人目:5,000円
・2人目以降:3,000円
求める人材
【 最後の転職にしませんか?】◆建設業界(電気・空調・衛生等)の経験者 ◆組織・チームの牽引経験活かせます ◆U・Iターン支援充実 ◆年齢不問
\歓迎するキャリア・スキルはコチラ/
○建設業界(電気・空調・衛生等)の経験
○電気設備工事の施工管理経験10~20年以上
○機械設備工事の施工管理経験10~20年以上
○現場代理人・主任技術者・監理技術者経験
○課長や部長として数名の組織管理経験
【こんな方は一度お話しませんか?】
「最後の転職に、奄美にUターンしたい」
「キャリアを描けるならIターンでも大丈夫」
「現場だけでなく、経営にも携わりたい」など
【U・Iターン者必見!手厚いサポート】
◆転職にかかる引っ越し費用は会社持ち
◆借上社宅・住宅手当制度あり
◆移住支援にも対応 など
これからの暮らしも、
安心してチャレンジできます!
企業情報
| 企業名 | 高田電気株式会社 |
| 設立年月 | 昭和43年(1968年) |
| 代表 | 代表取締役 高田 秀樹 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 従業員数 | 25名 |
| 事業内容 | 一般住宅・施設・公共工事における、 電気設備の設計・施工・メンテナンス 《 経営理念 》 『いいものをつくろう』 人と技術で地域に価値を生み、 誠実なものづくりで未来を創造します。 |
