トップ建設・住宅・土木 - 空調・電気設備・配管設計,CADオペレーター(建築・土木) - 正社員 - 東京都【人形町】設備設計（オフィス・工場など）※オーダーメイド◎100％元請け／各種手当など福利厚生充実【エージェントサービス求人】
株式会社ヨシザワ建築構造設計
掲載元 doda
【人形町】設備設計（オフィス・工場など）※オーダーメイド◎100％元請け／各種手当など福利厚生充実【エージェントサービス求人】
空調・電気設備・配管設計、CADオペレーター(建築・土木)
本社 住所：東京都中央区日本橋浜町2-…
400万円〜799万円
正社員
仕事内容
〜元請けの上流工程に行きたい方へ／リモートワーク相談◎100％元請け案件／嬉しいプチボーナス手当も多数☆〜
■業務の流れ：
営業・企画〜設計(構造・意匠・設備)〜施工管理、アフターサービスまでを自社で一貫して行っている総合建築設計会社にて、設備設計業務お任せいたします。
■具体的な業務内容
・ヒアリング：営業担当とお客様のもとに出向き、建築、リニューアルに関するニーズを伺います
・ご提案：ニーズに基づいて企画・デザイン提案をおこないます
・各種申請業務：法令に基づいた建築をおこなうための申請業務を行います。
・実施設計・監理：お客様のニーズを取り入れた詳細設計図を作成し、着工から完了までの工事監理を行います
※その他：営業担当者や施工担当者との打ち合わせなど
■組織について
・設計全体では現在24名が所属
（意匠設計12名／構造設計10名／設備設計2名）
・20〜30代を中心に、新卒・中途社員共に活躍をしています
・今後5年で人員を倍にする予定です
■研修・キャリアパス
建築の企画・設計(構造・意匠・設備)・施工管理、建築に関わる全ての部署を経験できるため、意欲次第でどんなことにも挑戦できるカルチャーがあり、枠にとらわれない活躍ができるフィールドがあります。
■働く環境
同社は「とにかく社員と同じ目線で向き合い、家族のように大切に思う」という代表の想いがあり、社風も非常にアットホームで社員同士の距離が近く、なじみやすさも抜群です。
年間休日は120日以上、月平均残業時間は30h程で、好きな曜日で設定できるノー残業デーや男性の育休取得制度があります。プチボーナス(X'mas・年末おもち代等)やご両親へのお中元、帰省手当(帰省しない方は家族との食事手当)等、他にも独特な手当が多数あります。
■企業の魅力：
【少数精鋭の設計者集団／幅広い業務を担当してスキルアップも可能】
下請けを一切せず、100％元請け案件を扱っているため、建築の総合力とスピード力が強みです。1つの物件を、お客様からの相談から、建築の企画・設計(構造・意匠・設備)・施工管理、建築に関わる全ての部署を経験できます。
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・設備設計のご経験をお持ちの方
募集要項
| 企業名 | 株式会社ヨシザワ建築構造設計 |
| 職種 | 空調・電気設備・配管設計、CADオペレーター(建築・土木) |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋浜町2-13-6 MUTOH浜町ビル3F 勤務地最寄駅：都営新宿線／浜町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 400万円〜700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円〜600,000円 固定残業手当/月：40,380円〜100,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 265,380円〜700,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■ﾓﾃﾞﾙ年収： ■賞与：年2回（3月、8月） ■昇給：年1回（4月） ■役職手当、技術手当、資格手当、住宅手当、家族手当、プロジェクト手当 他 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（11:40〜12:40） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 月平均残業時間30時間 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：特記事項なし 家族手当：扶養家族 1人につき：2万円 社会保険：社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金(401K) ＜定年＞ 65歳 役職定年 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格手当有（1級建築士：月30,000円/2級建築士：月20,000円/両方お持ちの方は、月50,000円） ■資格支援：報奨金（1級建築士合格：報奨金 30万円）or 学費免除 ※一定条件有り ＜その他補足＞ ・クリスマス手当・おもち代・持ち家購入手当・帰省(親孝行)手当・長期休暇制度・ノー残業デー制度（好きな曜日で設定可） ・ホテルリゾートトラスト会員 全国ホテル割引 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■週休2日制（月1〜2回土曜出勤あり。詳細は社内カレンダーに準ずる） ■祝日・夏季・年末年始・GW・有給休暇・慶弔休暇 ■年1回長期休暇制度(最大9日間) ■資格試験前休暇制度有り |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特記事項なし
＜試用期間＞
4ヶ月
特記事項なし
企業情報
| 企業名 | 株式会社ヨシザワ建築構造設計 |
| 資本金 | 61百万円 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 従業員数 | 53名 |
| 事業内容 | ■事業概要： 工場の建て替え、補強、新築などに関する設計業務、現場監理業務を主に行っています。 |
| URL | https://yoshizawa-arch.co.jp/ |
