【建築の確認審査（建築確認申請サポート）】◆資格不問・未経験歓迎◆年間休日125日◆残業20H程度◆資格取得支援有

構造解析・意匠設計、研究・設計・開発系その他

以下4拠点より応募時にご希望をお知らせ…

￥

400万円〜

正社員

仕事内容

【　確認申請審査担当（補助）　】

■具体的な業務内容
戸建住宅やマンション、商業施設や学校、福利施設等の建築確認申請の審査を担当
・顧客は住宅開発会社、ハウスメーカー、建築会社及び設計事務所
・工事の着工前に設計担当者から図面等を主にweb上で預かり、法令や都市計画に基づきながら確認審査や検査を実施
※検査は週1回程度、現場に赴き対応
・書類や申請内容に不備があれば、お客様に不備の箇所をご連絡して修正してもらいます。
→最後に決済者の決済を受けて許可を出します。


①意匠②設備③構造の部門で担当者を振り分け
希望・経験・適性を考慮して案件を担当！
まずは木造戸建て住宅を担当し、業務内容・流れを覚えていただきます。
〜業界初の当社独自電子認証申請システム『Sppedy』を導入し業務効率化〜
登録社数は3300社を突破し、当社の確認申請件数の98％以上が『Sppedy』を用いた申請になります。
電子認証申請システムを用いるっことで、全国でもトップレベルの確認件数を実現
一級建築士、建築基準適合判定資格者は検定合格後、実務経験2年以上で資格者として登録でき、管理職へのキャリアアップも可能

■募集拠点の人数
新宿本店：50名在籍
柏本部　：100名在籍
横浜本部：20名在籍
大宮本部：40名在籍
全社の平均年齢37歳・男女比（男性45％・女性55％）
若い社員が中心に活躍！30歳代前半の管理職もおります。

■同社の魅力
年間平均休暇日数は137日（年間休日125日＋有休消化平均12日）
社員の健康を考え、残業時間に上限を設けています（18時以降は申請が必要、PCの稼働は20時までと制限）
一人ひとりが限られた時間を有効活用できるよう、時差出勤も選択可能。
育児や介護と仕事を両立しやすいだけでなく、趣味や勉強の時間も確保でき、通勤ラッシュを避けて出社が可能。
積極的な有休消化を推奨するなど、部署内で休暇を取得しやすい環境づくりに取り組んでいます。

応募条件・求められるスキル

〈　必須要項　〉
・普通自動車免許
・建築士の受験資格がある方
・社会人経験3年以上

募集要項

企業情報