【求人広告の企画営業】未経験歓迎◆女性活躍中

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営

株式会社　クリエイト　成田営業所 ◆転…

￥

〜277万円

正社員

仕事内容

当社では、今みなさんがご覧の「求人広告」の企画・運営をしております。
スタッフ採用を考えているお客様に向けて、
折込求人広告、求人Webサイト【Create転職・Createバイト】
を中心に、求人広告掲載の案内をしていただきます。
★ポテンシャル採用なので、広告業界の知識・営業の経験などは問いません！
★異業種からの転職者多数！経験豊富な社員が1からしっかり育てます。

【1日のスケジュール例】
09：15　出社
　　　 朝礼後、メール対応やスケジュール確認
10：00 打ち合わせや電話営業、企業訪問、原稿手配・チェックなど
12：00 昼食
13：00 打ち合わせや電話営業、企業訪問、原稿手配・チェックなど　
16：00 帰社
　　　 提案資料・見積書の作成など
17：45 退社

【入社後は？】
入社後は、商品知識の吸収や先輩社員の商談に同行、見積書の作成など業務に慣れることからスタートします。
多くの人が3ヶ月程度で一通りの業務を習得しています。

【業界・営業未経験の方も安心スタート！】
アポイントが取れれば、上司が同行し、商談から契約まで行うので、その一連の流れを見て学びます。
クライアント1社に対し担当営業は1人ですが、クライアントの課題解決案は担当営業が1人で考えるのではなくチームで取り組みますので安心です。

【仕事のやりがい】
◎掲載するクライアントは、中小から大手の企業までさまざま。街にあるカフェやレストラン、新進気鋭のベンチャー企業など多岐にわたります。社長や役員など普段は会えない方と話す機会が多く業界のウラ話を聞けたり、知らない世界を覗いたりすることができますし、それは求人広告営業ならではの面白さです。

◎採用に悩んでいるお客様と、類似の採用事例を調べ、オリジナルのプランを練り提案します。戦略がピタリとはまって、希望通りの人材が採用できた時は、お客様に喜んでいただけるので、達成感を覚えますよ。

◎クライアントと契約できるまで粘り強く何度も提案し直すなど大変なこともありますが、頑張って結果を出せば、きちんと給与に還元される。それもやりがいの1つです。

変更範囲：会社内での全ての業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問 ＜職種・業種未経験歓迎！＞

要普通自動車運転免許（AT限定可）
※現在免許をお持ちでない方も応相談

募集要項

応募方法

選考プロセス

応募→書類選考→面接→WEB適性テスト→最終面接→内定

その他・PR

未経験から始めた社員が多数活躍！新しいスタート、ステップアップを応援します。

▼未経験でも活躍できる、そのワケは？
現在、活躍している社員は8割以上が未経験スタート。クライアントの「いつまでに採用したいのか」「どのくらいの予算で考えているのか」などのニーズを聞き、上司・先輩と一緒に「どのプランで」「どのくらいの期間で掲載していくか」といったことを相談し、適正な提案をしていくため、未経験の方でも成果を出しやすいです。
「新規開店に向けてオープニングメンバーを募集したい」「長年勤めてくれたパートさんが辞めることになったので、即戦力が欲しい」など、お客様の話にじっくり耳を傾けることが一番大切。特別に話上手でなくても大丈夫ですよ。

▼安心のサポート体制！
困っている人にサッと手を差し伸べる……当社は、そんな人が多いです。どの営業所も、社歴は関係なしに、何でもすぐに相談できる環境です。全国にある営業所の社員とリモートで気軽に情報交換をしたり、互いに「うまくいってる？」と声をかけ合ったり、「こうしたらお客様に喜ばれたよ」と積極的にアドバイスすることも。とても面倒見が良い職場と言えると思います。

▼1日のスケジュールは、各自にお任せ！
「今日は天気が良いから、お客様を回る日に！」「明日は事務所で、メール案内や資料作成を」など、1日のスケジュールは基本的に各自で管理。比較的自由度の高い働き方が叶います。

土日祝休み・大型連休取得OK！時短勤務など、社員のライフスタイルを尊重しています。

クリエイトでは【ワーク・ライフ・バランス】の実現に向けて、社員の多様性を尊重した取り組みをしています。

★「土日祝休み」に加え、大型連休も充実　★　
基本的にはカレンダー通りのお休み！
そのため、GW・夏季・年末年始は5～10日程度休みになります。GWに10連休、夏季休暇に9連休だった年も。連休が取れるたびに、海外旅行に行く社員もいます。趣味や家族との時間も、しっかり充実できるのが魅力です！

★　ライフスタイルの変化に合わせた勤務が可能　★
育休・産休制度はもちろん、復職後の時短勤務制度も設けています。「9：00～16：00勤務」など、実際に活用している社員もいます。

★　残業少なめ・オンライン商談を活用　★
メリハリをつけて働くために、毎月残業時間を集計し、最小限に抑えるよう社員に通達しています。コロナ禍でオンライン商談を活用するようになり営業効率がアップ。今まで訪問など、移動にかかっていた時間が短縮され、その分密度の濃い仕事が勤務時間内にできるようになりました。

【先輩メッセージ】「これからのクリエイトを作っていく」会社と共に自分の成長を感じられる仕事です。

本社営業部　佐藤萌　2015年入社

人と話すのが好き。色々な方の話を聞くのも好きな私が、大学卒業後の進路として就職を考えた時に、候補に挙がったのが「営業」の仕事でした。求人業界を選んだのは、業種を問わず、中々お会いする事ができない企業の社長などから話を聞けたら、面白そうだなと思ったからです。

入社後は、先輩の優しい指導のもと１ヶ月ほどで独り立ちできましたね。一緒に働く先輩は年数や役職に拘らずに接してくれたので、質問がしやすかったです。自分のやり方やペースを尊重してくれるのも嬉しかったですね。折込広告からWEB広告にシフトする求人業界の流れの中で、直接お客様に接し、提案し、契約をする営業部は、会社を引っ張っていくポジションじゃないかと自負しています。

時代の流れに合わせ、会社全体で働き方改革を進めています。私自身、残業が大幅に減ったと実感しているんです。また、訪問型がメインだった営業スタイルも、コロナ禍でリモートワークやオンライン商談などを活用することができたおかげで大きく変わったと思います。

当社の求人サイトはブラッシュアップを続けていて、以前より媒体知名度、お客様からの評価、反響など大きく成長しています。今後の展望として、さらにサイトを発展させ、より多くのお客様の採用活動のお手伝いをすることで、これからのクリエイトを支えていきたいと思っています。

新しく入ってくれる方には自分の経験や考え方など、個性を大切にして働いていただきたいですね。あなたらしさを武器に当社で活躍してください！

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