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掲載元 マイナビスカウティング

【葛西】注文住宅の設計/年収600~800万円/福利厚生充実/東証プライム上場大手総合グループ

設計(建築・土木)

本社 東京都江戸川区 [転勤]無

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■注文住宅の設計

注文住宅の設計を担当して頂きます。

・契約前から営業と同行の上、お客様の理想の住まいを形にしていきます。
・案件は注文住宅9割、リフォーム1割です。
※グループの地主様のご自宅の施工案件もあり、高価格帯の案件もあります。

【特徴】以下3つの関心の高い分野に力を入れています。
◇収納:家族全員が悩まずに片付けができる『もどすだけ収納空間』 家族全員の所有物量と使う場所を設計の段階でヒアリングしてご提案
◇子育て:楽な家事や楽しい子育てを実現する『子育て住宅』
◇二世帯:二世帯で楽しい思い出を共有できる『つなぐ収納』

性能は、パッシブデザイン、耐震、断熱、耐火を含む独自技術を応用しています。

【配属先情報】
・設計部計18名
・担当常時8件程度
・エリア主に江戸川区/千葉(浦安・市川が主)/他 神奈川、埼玉
※地域 密着で生涯お客様とお付き合いするため品質に一切の妥協をしません。
・価格新築1,000万円~1億円超

【勤務環境】
・19:00にPCシャットダウンする為、19:00以降の残業は上長の事前承認が必要です。
・休日出勤申請時に代休申請必須となります。
※お客様都合により土日祝の出勤が月1~2日程度ありますが、代休取得率100%です。

【同社について】
建設・不動産を中心に、金融・出版・ホテル・高齢者支援事業等、幅広く手がける同グループの中で、
同社は自由設計による完全注文住宅の建築を行っています。
二世帯、子育て、収納、シンプルデザインなどにこだわった家づくりに力を入れており、
近年ではオーガニックアーキテクチャーデザインの建築も行っています。

【社風】
・グループを超えた人事異動や交流会なども盛んで、グループ全体でお客様と向き合う
チームという意識が根付いています。
・社内転職も可能なのが総合文化企業である同グループならではの強みです。
また、自分のキャリアプランを自己申告できる『キャリアアップシート制度』で、
直属の上司を通さず直接人事部へキャリアの希望、自己アピールをする事が可能です。
管理番号:19536

募集要項

企業名非公開
職種設計(建築・土木)
勤務地・本社
東京都江戸川区

[転勤]無
給与・昇給年収目安:600万円~800万円

<賃金形態>
月給制

※年齢・経験・能力を総合的に判断し、話し合いの上、決定します。

■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
勤務時間9:00~18:00(実働8時間)
[休憩]60分
待遇・福利厚生・社会保険完備
・諸制度/財形貯蓄、住宅資金等各種融資、社内預金、社員持株会、退職金等
・その他/総合研修センター、保養所、社員割引制度、独身寮
・自己啓発援助:キャリアアップに必要な資格取得の為の通信講座優待/提携先語学学校授業料割引
・社員割引:グループのホテルや宿の割引制度
・生活扶助制度 団体定期保険加入可/入社10年経過した正社員全員に会社負担による医療保険加入
・資格手当
・家族手当:健保扶養している18歳以下の子供1人当り6,000円/月
・ファミリー手当:健保扶養している配偶者:10,000円/月

<スクランブル会議>
・グループ各社の若手社員が集まり、人事制度や評価・リスク管理・マナー
コンプライアンスといった経営的なテーマについてディスカッションする会議があります。
役員がオブザーバーとなり、若手社員の意見を吸い上げます。
休日・休暇・水曜+シフト制(好きな日にち1日選べます※土曜又は日曜も可)
・夏季・GW・年末年始休暇、有給休暇、出産・育児休暇、アニバーサリー休暇、ステップ休暇、年次休暇、慶弔特別休暇

<年間休日日数:115日>

※アニバーサリー休暇(年に1日の記念日休暇)
※ホップ休暇(勤続3年連続5日)
※ステップ休暇(勤続6年連続7日)※いずれも休日含
※冠婚葬祭や家族の行事など土日の休み申請も可能
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名非公開
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