トップインターネット関連 - マーケティング,広報・宣伝,一般事務 - 正社員 - 北海道【札幌】SEOマーケター◆未経験・第二新卒歓迎／副業可／土日祝休 【エージェントサービス求人】
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株式会社PLUS
掲載元 doda
【札幌】SEOマーケター◆未経験・第二新卒歓迎／副業可／土日祝休 【エージェントサービス求人】
マーケティング、広報・宣伝、一般事務
本社 住所：北海道札幌市中央区南一条西…
400万円〜549万円
正社員
仕事内容
〜インターネットメディア事業で日本一を目指すデジタルマーケティング企業である当社にて未経験採用の募集です。第二新卒の方も歓迎します〜
未経験だからこそ受け身の姿勢ではなく、主体的な姿勢で臨める意欲の高い方を求めます！
ベンチャーだからこそ早期にスキルアップ・キャリアアップできる環境があります。
■事業部概要
成果報酬型メディアの運営を行います。価値あるコンテンツを創り、ユーザーへ伝達して行動を促すことをポリシーに、コンセプト企画から作成・運営・収益化までを担います。
■仕事概要
・Webメディアのコンセプト企画、設計
・制作ディレクション（社内外調整、進行管理）
・アクセス解析、コンテンツマーケティング分析
・マネタイズ立案、マーケティング戦略設計
■具体的な仕事内容
まずは自社のSEOメディアの仕組み、ノウハウをOJTで理解いただきながら、1記事を作成するところからスタート。
各コンテンツ（記事）の編集やCVR改善のための改修作業にも入っていただきます。
その後は、Webマーケターとしてのスキルアップに向けて、1コンテンツ→複数コンテンツ→1メディア→複数メディアと担当領域を広げていくことで、知見を深めていけます！
将来的にはツールを活用した既存メディアのアクセス解析、マーケティング分析もお任せできればと思います。
また、事業展開の状況やスキル次第で、新規メディアの企画・設計に関わるチャンスもあります！
当ポジションは、提携会社や委託先との連携も多く、個人ではなくチーム単位で成果を出したいと考える方に向いています。
また、SEO領域は結果が出るまでに時間がかかりますがその分リターンも大きい分野なので、粘り強くコツコツと取り組んでいく働き方が求められます。
Webマーケティング業界に今は詳しくなくても大丈夫です。ご自身の興味関心、やりたいことのイメージを膨らませながら素直な想いをお聞かせください！
■入社後の研修：
座学研修（マーケティングの基礎理解や市場調査の仕方など）、記事作成研修、自分で作ったものをローンチし検証をするという一連の研修を1ヶ月〜2か月程度実施予定です。
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
※Webマーケティング業界での実務経験不要※
＜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎＞
【歓迎要件】
・Web業界、出版業界、広告業界経験
・Excelでのデータ管理が得意な方
・Webマーケティングを独学や副業ですでに始めている方
【会社が求める人物像】
◎未経験だからこそ、主体的な姿勢で臨める意欲の高い方
◎目的達成のために挑戦・成長し続ける向上心のある方
◎マーケットや事業の変化に敏感でスピード感を持って働ける方
◎相手やチームと連携して成果を出せる方
募集要項
| 企業名 | 株式会社PLUS |
| 職種 | マーケティング、広報・宣伝、一般事務 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市中央区南一条西8-1-1 クリスタルタワー15F 勤務地最寄駅：札幌市電環状線／西8丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 400万円〜500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円〜280,000円 ＜月給＞ 250,000円〜280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の給与額／経験を考慮します。 ■昇給：原則年1回（4月） 他3回の昇給機会あり ■賞与：基本給×2カ月／年＋インセンティブ（見込み）：50〜100万円程度／年 ■その他手当：役職手当、資格手当、健康手当 等 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：平均10時間程度（担当・レイヤー等による）※部署により週1〜2時間程度の土日リモートワーク有 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：最大30,000円まで（定期代に応じて支給） 家族手当：配偶者10,000円、第1子3,000円※規定あり 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■推奨資格取得制度 ■書籍購入制度 ■外部セミナー参加支援、セミナー・研修参加促進制度 ■ビジネススキル・マーケティングスキル学習教材支給 各種学習環境を用意しています。 ＜その他補足＞ ■MVP/MIP表彰制度（各半期総会にて個人・チームでの表彰） ■勤続表彰制度（5年・10年・15年） ■副業承認制度 ■健康診断（年1回／婦人科検診含め会社負担） ■喫煙室あり（喫煙専用室設置） ■社内イベント（ビアガーデン、忘年会、総会、誕生日会、新入社員歓迎会など） ■フリードリンク・ウォーターサーバー・オフィスごはんなど飲食環境も充実 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏季（7〜9月の間で3日）、年末年始休暇（6日）、バースデー休暇（誕生月に1日）、禁煙休暇（非喫煙者対象に半期毎に1日付与）、慶弔休暇、育児・介護休暇、年次有給休暇（入社半年経過後10日付与） |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社PLUS |
