トップSM・HC・生協・CVS - 営業・セールス(法人向営業) - 正社員 - 神奈川県【神奈川】法人営業 ※フレックスタイム制あり
株式会社アップガレージグループ
掲載元 イーキャリアFA
【神奈川】法人営業 ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)
神奈川県横浜市青葉区榎が丘7-22 東…
¥
400万円〜600万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
タイヤやカーナビ等のモビリティパーツ製品の卸し先となる企業様を開拓することがメインミッションとなります。
【職務詳細】
■誰に:中古車販売店や車両部品取り扱いのある企業
■何を:タイヤやカーナビ等のモビリティパーツ製品
■手法:開拓営業
【入社後のフォロー体制】
・各ビジネスのオリエンテーションを行います。
・各ビジネス部門との定例会に同席いただきながらビジネスへの理解を深めていただきます。
同社は【Good Mobility Happy Life】という経営スローガンのもと、自動車関連事業での様々な革新と市場環境の変化に機動的に対応し、お客様一人ひとりの体験価値を創り出してきました。
今後、グローバル展開をするにあたり、toBビジネスをスケールさせてくれる営業リーダーを見つけることが最重要課題となっています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・営業経験3年以上(個人・法人問わない)
・新規営業の実務経験
【おすすめポイント】
・競合他社が少ないため、営業がしやすい環境です!
・フレックスタイム制を導入しています!
※車に詳しくない方でも問題ありません。
募集要項
企業名 | 株式会社アップガレージグループ |
職種 | 営業・セールス(法人向営業) |
勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区榎が丘7-22 東急田園都市線「青葉台」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
給与・昇給 | 4,000,000円 〜 6,000,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:400万~600万円 年棒制:月額333333円 賞与:決算賞与:年1回(会社業績による) 昇給:年2回(4月・10月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当、退職金制度、階層別研修、外部研修、資格サポート手当、禁煙手当、従業員割引制度、独立支援手当、社員表彰制度、社員旅行、子育て支援、サブスクリプションサポート手当、従業員持ち株制度 他 ■勤務時間:フレックスタイム制/コアタイム:10:00~14:00 標準勤務時間:9:00~18:00 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 年間休日120日、完全週休2日制(土日祝日)、有給休暇10日~20日、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、カフェテリア休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→面接(複数回)→内定
企業情報
企業名 | 株式会社アップガレージグループ |
設立年月 | 2014年4月 |
資本金 | 523,270千円 |
事業内容 | 【事業内容】■中古カー&バイク用品(アフターパーツ)売買直営店舗展開 ■中古カー&バイク用品FC本部 ■システムソリューションサービス ■自動車関連新規事業企画、立案 ■前各号に付帯するサービス、業務 【会社の特徴】「不要なものを買い取りに出し、中古カー用品が安価で購入できれば、ユーザーのカーライフの裾野は広がる」そのような思いから、 1999年に創業された同社。2014年に創業15周年を迎えられたのは、特に「車やバイクを人生の相棒とする」お客様から絶大な支持をしてもらえたこと、 一人ひとりのカー&バイクライフのステージアップに貢献すべく、駆け抜けてきた結果だと同社では考えています。 元来、同社に3つの事業部(アップガレージ、クルーバーホールディングス、東京タイヤ)が同居していましたが、2014年4月に持株会社化、 2015年4月にはホールディングス化を図り、そこに3つの事業会社(アップガレージ、ZERO TO ONE、東京タイヤ)も入り込む形に変わりました。 これからも同社では、車やバイクを人生の相棒とする人に、楽しんでもらえる時間と空間を提供し【Used Pa… |