セキュリティスタッフ｜未経験OK/施設内勤務/各種祝い金充実/勤務先は駅チカor駅直結/月収30万円も可能

警備員・守衛、清掃関連職、サービス系その他

東急線沿線の駅チカ大型商業施設（百貨店…

￥

250万円〜400万円

正社員

仕事内容

<<施設警備の業務詳細>>
あなたにお任せするのは、東急沿線の商業施設やオフィスビル、ホテルなどでの施設警備です。

【担当する施設】
渋谷スクランブルスクエア、渋谷サクラステージ、東急歌舞伎町タワー、東急キャピトルタワー、二子玉川ライズ、南町田グランベリーパーク、THE YOKOHAMA FRONT、キャロットタワー　など

【具体的な業務内容】
◇監視カメラに映し出される館内映像チェック
◇施設内外の定期的な巡回
◇館内設備の解錠・施錠・起動・停止
◇その他サポート　など

業務の多くはルーティンワークが中心ですが、業務が何事もなくスムーズに進んでいくということは、常に安全が保たれているということに他なりません。時にはあなたの行動がトラブルや事故を未然に防ぐことも！人々の安心・安全を守る大きなやりがいを感じながら業務に取り組んでいただけるはず！未経験スタートの先輩社員も大勢います。まずはあなたのペースで、できることから1つずつこなしていきましょう！

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目】定時退勤で趣味時間も満喫！東急セキュリティ
東急セキュリティでは、定時退勤が可能な働き方を実現！勤務先も駅チカや駅直結なので、通勤時間も少なく、仕事が終わればすぐに好きなゲームやスポーツ観戦を楽しむ時間が確保できます。配属先は東急線沿線の大型施設が中心で、転居を伴う転勤の心配もなし！月収30万円以上も可能で、働きやすさと収入の安定を両立できます。プライベートの時間を大切にできる4週8休制、体力的に安心できる施設警備メインで、未経験からのスタートも全面サポートします。

【注目】東急グループならではの安定基盤があるから安心
東急電鉄を中心とした東急グループの一員である当社では、安定した経営基盤を軸に充実した福利厚生・待遇を整えています。
◆結婚・出産・入学・勤続など、各種ライフイベント時に支給される祝い金
◆子育て・介護などに必要な各種手当金の支給制度
◆産前産後休業制度・育児休業制度・介護休業制度（取得実績あり）
◆上級救命講習など、全額会社負担で受講できる資格取得支援制度
◆4週8休＋明け休みでプライベートの時間もしっかり確保
◆最大定年76歳までお仕事を続けられる再雇用制度あり

【身につくスキル・キャリアパス】
＜キャリアアップ＞
セキュリティスタッフ⇒副隊長⇒隊長⇒統括隊長もしくは司令

＜階級について＞
キャリアアップしていくなかで警備士⇒警備士長⇒上級警備士長と「階級」も変化していきます。それぞれの階級の中でさらにポジションと手当が5段階に分かれており、階級が上がるにつれて随時昇給をしていきます。

応募条件・求められるスキル

＜＜＜応募条件を満たしている方は全員面接確約です！＞＞＞
【人柄重視の採用！完全未経験OK・第二新卒OK・高卒以上】

≪こんな考え・思いをお持ちの方を歓迎≫
◆今の仕事を通しての将来像をイメージできていない方
◆安定企業に勤めて家族を安心させたい方
◆次の転職では1社に長く勤めたいと思っている方
◆頑張りをしっかり評価・還元して欲しい方
◆私生活でも細かい変化・些細な事象に気付く方
◆人間観察をするのが好きな方

※社員定年60歳
60～65歳はエルダー社員（給与・休日等の条件は同じ）


【過去の採用例】
【異業界からの転職者が多数活躍中】
これまで多くの未経験者が入社してきている当社。前職の経歴に関わらず、どなたでも活躍できるフィールドが広がっています。アミューズメントや販売サービス、そしてオフィスワーク出身の方など、多様なバックグラウンドを持った先輩社員が多数在籍しています！

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】【type】の専用応募フォームからご応募
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【STEP02】Web応募書類による書類選考　または　会社説明会へのご参加
　▼
【STEP03】面接（1～2回）＋適性検査
　▼
【STEP04】内定

まずは【type】の専用応募フォームからご応募ください！
その後、下記2パターンのうち、ご都合のよろしいプロセスにて選考を進めさせていただきます。

≪選考プロセス≫
◆通常応募：書類選考→面接→内定
◆説明会参加：説明会→希望者は同日に面接→内定（※書類選考なし）

【会社説明会について】
毎週水曜・土曜日開催
まずはエントリーお待ちしています。
※説明会参加の方は『書類選考なし』で同日に面接もできます！

＜持ち物＞
履歴書、職務経歴書、筆記用具

◎なるべく多くの方とお会いしたいと思っています。興味を持たれた方は、ぜひお気軽にご応募ください。
※面接というよりも面談といった形です。お気軽にお話しましょう！
※選考から入社までは2週間～4週間の予定です。ご応募から最短1ヶ月以内のご入社が可能です。
※在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
※ご応募いただいた個人情報は厳重に管理するとともに、今回の採用以外には利用いたしません。

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募集背景

東急グループの一員として、商業施設などの安全・安心を守っている当社。現在、「エンタテイメントシティSHIBUYA」の実現を目指した大規模開発プロジェクトなど、新しいビルや施設の建設が多数予定されています。それに伴い、新たにセキュリティスタッフを大幅増員する運びとなりました。

実際の給与例

年収325万円／入社1年目
年収354万円／入社6年目
年収431万円／入社10年目

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆各種社会保険完備
◆交通費・残業代全額支給
◆宿泊手当(1200円)
◆深夜手当(例：時給換算1113円×0.25×時間)
◆制服貸与
◆資格取得支援制度(全額会社負担※上級救命講習、防災センター要員、自衛消防技術試験 等)
◆キャリアチェンジ(職種転換)制度
◆東急共済制度(系列ホテルでの優待、医療費補助 等)
◆医療給付金(診療1回につき3000円を超えた金額)
◆結婚祝い金(5万円)
◆出産祝い金(3万円)
◆入学祝い金(3万円)
◆勤続祝い金(15年ごとに1万円)
◆家賃補助制度（遠方から転居される方）※支給規定あり
◆子育支援金(2万円)
◆介護支援金(3～5万円)
◆遺族支援金(30万円～)
◆公傷病見舞金(3万円)
◆介護休業見舞金（3～5万円）
◆検診補助金(1～2万円)
◆特別医療金(1日4000円 ※個室入院時)
◆退職金(60歳までで3年以上勤務した方に支給)

入社後の成長サポート

入社後まずは4日間の研修を実施。警備に対する基本的な取り組み方などを、座学と実習で学べるため、未経験の方でも安心です！

【主な研修内容】
■当社の組織と事業について（座学）
■警備業務について（座学）
■関係法令（警備業法・刑法など）について（座学）
■立哨の基本姿勢について（実習）
■施設巡回方法について（実習）
■不審者への対処法について（実習）

より高みを目指して。　Aさん／男性(入社16年)

東急セキュリティならではの魅力は、豊富なお休みや充実した福利厚生だけではありません。僕が実際に働いてきたなかで、大きなモチベーションになったのが“キャリアアップ”です。勤続年数を重ねれば重ねるだけ、ベテラン層になるにつれて隊長や統括隊長などのチームリーダーへとステップアップできます。さらに、キャリアに応じて階級が5段階に設定されていて、階級が上がれば自然と収入も昇給していくシステム。私自身、そろそろ中堅クラスに差し掛かりますが、意欲次第でいくらでも上が目指せる環境なので、この先もずっと東急セキュリティで働き続けていきたいと考えています！

精神的にも“ラク”になりました！　Iさん／女性

別会社の警備員として3年弱働き、施設や職場内とソリが合わずに退職…。その後は大好きな音楽ライブのスタッフやライブハウスのアルバイトなどを転々としていたんですが、真剣に将来を考えて今後も続けていけそうな警備の仕事に再就職しました。東急セキュリティに惹かれた理由は、施設警備メインで立証警備が少ないところ。防災センターなどでの座り仕事もあったりと、体力的にも安心できました。何よりも、社員間の連携が本当にスムーズ！ギスギスすることもなく、毎日楽しく働けています。良好な人間関係に加えて、お休みをたっぷり取れることも嬉しいポイント！仕事も趣味も満喫できる最高の職場に出会えて幸せです。

取材担当者より

今回取材を行った東急セキュリティ株式会社は、主に東急線沿線に密着したセキュリティ会社として、迅速な対応と丁寧なサービスを行っている。東急グループの一員ということもあり、安心して長期キャリアを築ける環境だ。取材で話を伺った社員の方からも「入社して以前より自分の時間を確保できるようになった」「安心して働き続けられることがとても幸せ」といった言葉を聞くことができ、同社の働く環境が実に整っているかが垣間見えた。

また、セキュリティサービスの提供を通じて「安心・安全な街づくり」に貢献することができ、仕事を通して誰かの役に立ちたいという想いを抱えている人にとっても満足できるフィールドが同社には広がっていると感じた。

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