【品川／名古屋】プロトタイピングエンジニア（AD／ADAS等の開発向けAI，クラウド活用支援）【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、プリセールス

1＞本社住所：東京都品川区北品川4…

￥

450万円〜799万円

正社員

仕事内容

【職務内容】
当社製品（自動車用各種制御ユニット開発、および自動運転開発のためのツール）を日本市場に展開するための技術支援を担当。顧客や協業他社と接点を持ち、ニーズに合わせた開発環境を検討・構築・提案を行います。状況に応じて（特に国内に特化した要求に関して）、プロトタイプの開発を実施、もしくは、社内、社外のエンジニアリングリソースを活用し目的を実現します。また、将来的に業界で必要となる技術を検討し、情報収集やソリューションの検討・試作を行います。

【職務詳細】
・顧客の抱えている技術的な課題のヒアリングを行います。
・制御機器開発のプロセスにおいて、当社製品の活用方法のプレゼンやデモを行います。
・お客様の要求仕様・構成をまとめ、ソリューションを提案・プロトタイプ作成を行います。
・ソリューションに必要な技術・リソースを社内外から柔軟に調達・調整を行います。
・業界動向を注視し、将来必要となるソリューションを検討・試作を行います。

【具体的には】
モデルベース開発、もしくは自動運転向けのデータドリブン開発を行いたい顧客（主に自動車メーカーやサプライヤー）に対し、技術的な課題をヒアリング→dSPACE製品全体を見渡し、顧客の課題をクリアするための最適な製品の選定、組み合わせや構成を検討→ソリューション提案→プロトタイプ作成

【例えば】
顧客がモデルベース開発、もしくは自動運転向けのデータドリブン開発を実施する際、実施したいシミュレーションや計測、データマネジメントやグローバル展開等を詳細にヒアリング。当社の幅広い製品をどのように組み合わせれば実現できるかを検討・提案し、サンプルやプロトタイプを作成します。

【仕事の魅力】
・顧客はメーカー・Tier-1部品メーカーのR&D部隊の先行開発に関わるエンジニアがメイン。最先端の自動車開発に関わることが可能です。
・顧客の開発対象システムと同様に開発環境・ツールも高度化しており、効率的な環境を提供できるかも開発の成否に大きく影響する重要なファクターとなっています。
・自動車・開発環境両方の最新の技術動向を把握し、顧客に響く世の中にまだ普及していないデモ環境を構築できます。
・海外のエンジニアとの交流などグローバルなフィールドで活動することができます。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・高専卒以上の技術系（情報、電気、物理、機械）の専攻
・AI／クラウドに関する基礎知識
・組み込み開発経験者（プログラミング言語問わず）
・開発環境改善にモチベーションがある方、もしくはそういった仕事に強い興味のある方
・英語に抵抗感がないこと

募集要項

企業名	ｄＳＰＡＣＥ　Ｊａｐａｎ株式会社
職種	制御系プログラマ、制御系SE、プリセールス
勤務地	＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都品川区北品川4-7-35 御殿山トラストタワー10階勤務地最寄駅：JR線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞中部支店住所：愛知県愛知県名古屋市中村区名駅4-5-28 桜通豊田ビル9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 460万円〜700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,600,000円〜7,000,000円＜月額＞ 383,333円〜583,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・業績連動賞与の支給の場合あり。（年に1回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：11:00〜16:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし社会保険：社会保険完備退職金制度：確定拠出年金制度＜定年＞ 65歳＜教育制度・資格補助補足＞社内教育、外部セミナー等色々な機会を提供しております。＜その他補足＞ ■諸手当：業務手当（一定等級以上は約23時間／月分を支給）、残業手当（上記の一定等級以上では約23時間超過分から実費支給）※2024年4月1日より適用、通勤手当（会社規定に基づき支給※出社日数に応じて申請経路に基づいた実費を支給） ■その他：ベネフィット・ワン（福利厚生制度）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数123日 GW、年末年始、慶弔休暇、育児休暇等
提供	キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

企業情報

企業名	ｄＳＰＡＣＥ　Ｊａｐａｎ株式会社
資本金	25百万円
平均年齢	44歳
従業員数	180名
事業内容	■会社概要： dSPACE社は、ドイツのパーダーボルン大学で働いていたエンジニアらによって1988年に設立されました。日本法人であるdSPACE Japan社の設立は2005年。以降着実に成長を続け、現在では世界中に1000名以上の従業員がいます。同社はECUの開発試験ツール（ソフトウェア、ハードウェア）、ソリューションを総合的に提供するトップメーカーです。本社ドイツで開発された製品はヨーロッパ、アメリカ及び日本を始めとするアジア各国の自動車業界、航空宇宙産業及び産業オートメーション分野で幅広く採用され、業界のデファクトスタンダードになっています。 ■事業内容：電子制御ユニット(ECU：最近の乗用車にはECUが数多く搭載されており、自動車の電子化が進む中で非常に重要な部品)の制御開発用環境の供給及びそのエンジニアリングサポートが主な業務。開発環境として、試作ECU、自動Cコード生成計測、適合用のハードウェア、ソフトウェアを供給します。ほとんどの自動車メーカーおよびその部品メーカーが、dSPACEツールを導入しています。導入効果としては、開発作業における生産性の向上、Simulink等を用いたモデルベースでの開発、開発の初期フェーズよりソフトウェアの品質を向上することが可能になります。 ■代表製品：ControlDesk、TargetLink、HIL(Hardware-in-the-Loop)、MotionDesk、AutomationDesk、RapidPro、MicroAutoBox等 ■業界内でのポジション：当社の製品は自動車、航空宇宙産業、ロボット産業で最先端の制御開発環境を供給しています。自動車業界では既に大きなマーケットシェアを確保。今後は、高度な制御システムの搭載が可能なロボット産業や航空宇宙産業などのマーケットもさらに拡大していく予定です。
URL	http://www.dspace.com/ja/jpn/home.cfm

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