【不動産管理】★未経験歓迎★年休120日以上★賞与年4ヶ月

ビル・設備管理、一般事務、営業事務

★転勤なし ★「中目黒駅」より徒歩5分…

￥

400万円〜600万円

正社員

仕事内容

【きめ細やかな研修アリ＆早期キャリアアップも可能】感度の高いデザイナーズ物件など多数！不動産の入居者募集から退去時の立ち会いまで分業制で担当

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担当業務ごとに専門の課に分かれた分業体制！
各課が連携することで、オーナー様・入居者様の双方にきめ細かく対応しています。
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▼【リーシング課】
空室情報の発信や入居者募集に加え、オーナー様へのリノベーション提案や家賃設定のアドバイスなども担当。
▼【修繕課】
入居者様からの問い合わせ対応（水回り・エアコンなど）、工事業者への手配、進捗管理を行います。
▼【解約課】
退去時の立ち合いや原状回復工事の段取り・見積もり作成を担い、工事完了後のチェックやオーナー様への報告まで対応します。

─★リーシング課と修繕課は社内での事務ワークが中心！
オフィス内で落ち着いて業務に専念しやすい環境です。誰が何をするかが明確だからムダなく効率的に動けます。

─★フットワークを活かしたい方は解約課がピッタリ！
工事業者とのスケジュール調整やオーナーとの折衝など、裁量を発揮して活躍できます。

配属先の編成
ここ不動産管理部門には計20名以上のメンバーが在籍。最年少の22歳～上は40代前半まで幅広い方が活躍しています。平均年齢は30歳前後です。

男女比は4:6程度で、フラットで過ごしやすい社風が自慢。近年では勤続5年以上になるメンバーも増えており、女性リーダーも続々誕生中！年齢や性別に関係なく活躍できます◎

入社後の流れ
▼まず会社や仕事の流れを知るところから！
入社後は教育担当の先輩が不動産業界のキホンや当社が展開する事業・サービスについてレクチャーします。
▼少しずつ実際の業務に触れながらスタート
先輩のサポート役として難易度の低い業務から徐々に慣れていければOKです。いきなり放任！なんてことはありません★

募集要項

その他・PR

募集の背景

「成長できる場所」で働きたいなら、きっと当社が正解！
自社ブランド『Bark Lane』シリーズをはじめ、デザイン性の高いリノベーション物件を多数手がける当社。設立以来20年連続の増収増益を更新中しています。

そんな私たちの次なる挑戦は、不動産管理部門の体制強化。経験よりもあなたの「これから」を重視して、未経験からのチャレンジを応援します。まずは“素直に吸収する”ことから始めてみませんか？

初年度年収

400万〜600万円

応募受付後の連絡

選考結果につきましては、ご応募受付後1週間以内に、書類選考を通過された方を対象に電話またはメールで連絡します。

面接回数

1回

面接地

東京都目黒区青葉台1-16-4 ME Bldg.

取材後記（マイナビ転職編集部から）

MEコーポレーションの魅力は“安定”と“挑戦”が両立している点。仕入れ・リノベ・管理を一貫して手がける体制によって高品質な物件を生み出して、入居率やオーナーの信頼につなげている姿が印象的でした。

中途入社のメンバーが多く、風通しの良い雰囲気も根づいている同社。部署の垣根を越えて助け合う文化も魅力的です。これまでに培ってきた異業種での経験を活かして新しい挑戦ができる職場だと感じました。

その他の特徴

【職種未経験OK】【業種未経験OK】【マネージャー採用】

諸手当

交通費全額支給
時間外手当（超過分）
役職手当
資格手当
┗宅建：月2万円
┗賃貸不動産経営管理士：月1万円
┗一級建築士：月5万円
┗一級施工管理技士：月5万円　
等

求める人材

【未経験・第二新卒歓迎／20代が多数活躍中／完全ポテンシャル採用】異業種出身の先輩が活躍中！ ★ライフイベントやプライベートも大事にしたい方へ
#学歴・経験・転職回数などは一切不問
当社がフォーカスしたいのは、あなたのこれまでよりも「これから何ができるか？」「どんな働き方がしたいか？」です★
#事業拡大に伴って新しいポジションのチャンスも
リーダーなどの役職を狙う道も、「不動産管理を突き詰めたい」「事務作業のプロになりたい」といった専門性重視のキャリアパスもOK。一人ひとりの得意分野や目標にしっかり耳を傾けますので、あなたの声をぜひ聞かせてください◎
＼こんな経験・スキルがある方は活かせます／
◇不動産業界における何らかの実務経験（賃貸・売買・管理・リフォームなど不問！）
◇不動産管理の実務経験
◇宅建士資格

＜CHECK＞チームで支えるからストレスなし
日頃からチーム内で進捗や情報を共有しているので、誰かが不在でも業務はスムーズに進行。「この物件担当の●●さんが突然お休みに！資料がどこにあるのかわからなくてあたふた…」なんてことはありません。逆に自分が休暇をとる際にも安心して仲間に業務を引き継げますので、休日に連絡が来るような心配もありません！

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