トップ人材派遣・人材紹介 - 人事,人事・総務・法務系その他,一般事務 - 正社員 - 愛知県,大阪府サポート事務(未経験歓迎)◆年休129日&残業月平均5h/住宅手当最大5万円
株式会社エクシードキャリア
掲載元 女の転職type
サポート事務(未経験歓迎)◆年休129日&残業月平均5h/住宅手当最大5万円
人事、人事・総務・法務系その他、一般事務
愛知県名古屋市中村区平池町4-60-1…
250万円〜500万円
正社員
仕事内容
【面接1回】経歴不問!意欲重視の採用<20代活躍>
【働き方】残業月5h程度・年休129日・転勤なし
【待遇】7つの手当・在宅勤務あり・産育休制度あり
【体制】専任のキャリアカウンセラーが希望の実現をサポート
<研修内容について>
当社の教育制度は「社会人の予備校」と呼ばれるほど充実!
専任のキャリアカウンセラーが社員一人ひとりの適性や
希望を丁寧にヒアリングし、最適な研修や就業先を提案します。
IT、語学、SNSマーケティングなど幅広い分野の
Webセミナーや研修を用意しており、過去には
IT研修を受講して事務職からヘルプデスクへと
キャリアチャンジした先輩もいます。
◆研修は業務と並行して受講OK。実務と学びを
両立しながら着実にスキルアップできます。
◆キャリアカウンセラーとの定期面談もあり、
「もっとこうなりたい」「新しいことに挑戦したい」
といった希望も気軽に相談できます。
<具体的な業務内容>
・電話・来客対応
・伝票処理
・各種資料作成
・営業の支援
最初は事務業務を担当していただきます。
\将来的には職種変更可能!/
将来的にはより幅広いスキルの習得が目指せ、
ご希望に応じて下記のような職種にも挑戦できます!
■総務:各部署との連携、備品購入・管理、契約管理
■人事:採用における選考会の準備・運営、社員の入退社手続き
■経理:会計データの入力や決算業務、銀行の入出金管理
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
試用期間中の雇用形態に変更はありません
応募条件・求められるスキル
*社会人デビュー・第二新卒歓迎
*ブランクのある方も可
*転職回数・職歴も一切不問です!
■未経験OK
■学歴不問
募集要項
企業名 | 株式会社エクシードキャリア |
職種 | 人事、人事・総務・法務系その他、一般事務 |
勤務地 | 愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲートタワー12F 大阪府大阪市中央区南船場2-12-5 心斎橋イーストスクエア9F |
アクセス | ■名古屋本社 名古屋臨海高速鉄道あおなみ線「ささしまライブ駅」より徒歩5分 ■大阪支社 Osaka Metro御堂筋線・長堀鶴見緑地線「心斎橋駅」より徒歩4分 Osaka Metro堺筋線・長堀鶴見緑地線「長堀橋駅」より徒歩5分 |
給与・昇給 | ■月給22万~45万円+各種手当+半期手当年2回 ※給与は経験やスキルなどを考慮して決定します ※月給には一律支給の職務手当(月3万5000円)を含みます ※残業代は別途全額支給します ★頑張りは半期手当(賞与)で還元します ┗半期手当は1回につき平均50万円 ┗最大75万円の支給実績あり! ■試用期間:2ヶ月間あり ※正社員(無期雇用派遣)での雇用です ※試用期間中の待遇に変更はありません ※在宅勤務の選択は研修終了後からとなります |
勤務時間 | ■下記の3パターンから選択できます (1)09:00~18:00(実働8時間/休憩1時間) (2)10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間) (3)11:00~20:00(実働8時間/休憩1時間) |
待遇・福利厚生 | ■昇給年1回 ■半期手当(賞与)年2回 ※業績連動型/昨年度実績:平均2ヶ月分 ■交通費全額支給 ■社会保険完備 ■時間外手当 ■役職手当(月3万円~20万円) ■特別手当(月5000円~11万円) ■資格手当(月3000円~28万円/規定有) ■住宅手当(最大月5万円/規定有) ■扶養手当(配偶者:月1万円、子1人につき:月5000円) ■研修制度(Webセミナー・IT研修・語学研修受講可) ■独立支援制度 ■ジョブローテーション制度 ■結婚・出産祝い金 ■業務災害保険(専門家によるメンタルヘルスケア/24時間利用可) ■スポーツジム利用割引(月5000円) ■amor pet会員費無料 ■提携保育園(名古屋市・安城市) ■社内イベント(忘年会など/家族参加可/規定有) ■服装自由 ■iPhone・iPad貸与 ■リモートワーク可 ■副業可 ■社内禁煙 |
休日・休暇 | ≪年間休日129日≫ ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■年次有給休暇(※最低でも月1回の取得を推奨) ■バースデー休暇 ■産前・産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ■慶弔休暇 ……………………………… ※5日以上の連続休暇も取得可能 ※クライアント先によって異なる場合あり ……………………………… |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
★「事務職が向いているかわからない」「経験がないから不安」という方も、まずはお気軽にご応募ください。詳しい仕事内容や働き方などは面接でご説明します。話を聞いてから選考に進むかどうかを決めていただいても大丈夫です!
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【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※ご応募から1週間以内に選考結果・面接日程をご案内します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
【STEP1】Web応募書類による書類選考
【STEP2】面接1回
【STEP3】内定
◆ご応募から内定までは2週間以内を予定しております
◆ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です(それ以降の入社も歓迎)
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
必要なスキル
【あると望ましい経験・能力】
\こんな方におすすめです!/
◎未経験から事務職デビューしたい方
◎自分に合った仕事・働き方を見つけたい方
◎スキル・キャリアアップが望める環境で働きたい方
その他・PR
現場配属後もあなたの想いにピッタリと寄り添います。
当社では社員を現場に送り出して終わりではありません。働きながら新たな知識やスキルを学べる環境や、あなたが次に「やってみたいこと」を応援する風土があります。入社初日から営業担当があなたの『メンター』として伴走し、悩みや不安を感じやすいタイミングで必ず面談を実施。あなたの気持ちに寄り添いながら成長をサポートします。以前、自分に何ができるかわからないと悩んでいた方のお話をじっくりと聞いた上で、営業のポジションを提案したところ、半年後にはエリアTOP3の営業成績を達成し、クライアントから正社員登用を打診された実績も!
“自分の可能性”を本気で広げられる環境があります。
当社では「自分は何が得意なのか?」「どんなことに挑戦したいのか?」を日々の業務やキャリアカウンセラーとの対話を通じて発見し、カタチにしていくことができます。中には販売スタッフ時代に培ったコミュニケーションスキルが評価されて、新卒採用の面接官を任されるようになった社員も。また、ジョブローテーション制度や、手を挙げた人にどんどんチャンスが巡ってくる風土があるので、自分らしくキャリアの幅を広げていきたい方にとって最適な環境が整っています。
残業について
■月平均:5時間ほど
⇒定時退社が基本!
産休育休活用例
育児休暇は取得率100%となっています。
『自分にできること』が増えていくのが本当に楽しい!
前職ではアパレル販売で、正直、将来に不安しかありませんでした。事務職に興味はあったものの、パソコンもほとんど触ったことがなくて…。でもエクシードキャリアの面接で「それでも大丈夫!」と言われて、すごく安心しました。入社後はキャリアカウンセラーが親身に話を聞いてくれて、私の『強み』を引き出してくれました。簡単な事務業務からスタートして、今では人事部門の新卒採用の面接運営を任されるまでになりました!
やりたいことが決まっていなくても大丈夫!
前職で営業をしていましたが、ノルマに追われる毎日に疲れ果てて転職を決意。…と言っても次にやりたいことは決まっていませんでした。そのことを正直にキャリアカウンセラーに伝えたら「それでいいんですよ」と笑ってくれて、すごく気が楽になりました。入社して1年。現在は前職での経験を活かして「営業事務」の仕事をしています。単なる事務作業ではなく、クライアント対応も任されるようになり、やりがいを感じています。
企業情報
企業名 | 株式会社エクシードキャリア |
設立年月 | 2017年 |
代表 | 代表取締役会長 嘉 康一 、取締役社長 中園 康裕 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 350名(2024年10月時点) ※グループ全体:1200名 |
事業内容 | ◆人材派遣事業 ◆求人広告事業 ◆キャリアアップ支援事業 ※労働者派遣事業(派-23-301890) ≪関連会社≫ ・株式会社エクシードジャパン ・株式会社OFIS |