トップインターネット関連 - 営業・セールス(個人向営業),ルートセールス - 正社員 - 東京都入居コーディネーター※有料老人ホーム紹介センター「みんかい」/25年以上の運営実績<人材PF>【エージェントサービス求人】
株式会社メドレー
掲載元 doda
入居コーディネーター※有料老人ホーム紹介センター「みんかい」/25年以上の運営実績<人材PF>【エージェントサービス求人】
営業・セールス(個人向営業)、ルートセールス
1> 新宿相談室※ATN社出向 住所:…
450万円〜899万円
正社員
仕事内容
◇◆出勤場所は自由!お好きな相談室に勤務可能/東証プライム上場/日本初の有料老人ホーム紹介センター「みんかい」◇◆
2025年1月に、有料老人ホーム紹介事業のパイオニアでもある「みんかい」を運営する株式会社ASFON TRUST NETWORK(以下、ATN社)がメドレーグループに加わりました。※本ポジションはATN社へ出向いただきます。
■業務詳細:
・ATN社に出向し、「みんかい」の入居相談員として、老人ホーム・介護施設への新規入居希望者をご紹介・獲得し、施設探しのサポートをお任せします。
・施設をお探しの方、そのご家族様と寄り添いながら、適切な施設探しからその意思決定まで伴走いただくポジションです。
・病院・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口などへ訪問
・施設をお探しの相談者との面談・サポート
・老人ホーム・介護施設への見学誘致
・見学の段取りと見学同行
・入居提案
■配属先について
・首都圏のうち、お住まいの地域やご希望を考慮して、下記6エリアで配属先を決定します。
※配属後の勤務先は、状況に応じて首都圏の15ある相談室の中で自由に出勤いただけます!
特定の勤務地への通勤いただく必要はございません。
・城南エリア(田園都市沿線の神奈川含む)
・城北エリア(埼玉含む)
・城西エリア
・城東エリア(千葉含む)
・八王子エリア
・神奈川エリア
■「みんかい」とは
・日本初の有料老人ホーム紹介センターです。相談件数は年間15,000件以上を誇り、多くの方の施設探しのサポートをしています。
・25年以上の運営実績があることから業界内でも認知度が非常に高いため、
営業先も「みんかい」を名乗ることで一目置いていただけるケースが多いです。
・創業当時から「Face to Face(対面式)」にこだわり、多くの方の施設探しに貢献してきました。
今後はメドレーがWebで展開する「介護のほんね」と積極的に連携を図り、利用者の利用シーンを選ばない多様な接点を備えることで、よりサービスを発展させていきます。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車免許(AT限定可)
・営業経験(3年以上、業界問わず)
■歓迎条件:
・介護施設・医療機関などで相談員のご経験のある方
・介護施設の紹介業者にて入居相談員のご経験のある方
・介護施設長のご経験のある方
募集要項
企業名 | 株式会社メドレー |
職種 | 営業・セールス(個人向営業)、ルートセールス |
勤務地 | <勤務地詳細1> 新宿相談室※ATN社出向 住所:東京都新宿区新宿2-11-4 ストークビル長崎3階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 池袋相談室※ATN社出向 住所:東京都豊島区池袋2-45-2 髙﨑ビル4階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 町田相談室※ATN社出向 住所:東京都町田市森野1-39-16 渋谷一樹ビル5-A号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 450万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):290,296円〜540,085円 固定残業手当/月:68,037円〜126,582円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 358,333円〜666,667円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。 ■昇給・賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:住宅補助(該当条件により月額3万円支給) 社会保険:各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■社員研修(セキュリティ研修、コンプライアンス研修、インサイダー取引防止研修など) ■新入社員オンボーディングプラン(1on1ミーティングなど) <その他補足> ■産業医、保健師面談(産業医2名、産業保健師1名) ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■ストレスチェック ■弔慰金 ■産休・育休制度:産休育休中の従業員は約10名ほどおり、復帰しているメンバーも複数名ございます。 ■住宅手当補足:オフィスから3km以内にお住まいの方には月3万円の住宅手当が支給されます。その代わり住宅手当支給対象の方には、交通費が支給されません。 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、育児休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、有給休暇 等 ※会社カレンダーに準ずる ※夏季休暇は自身の有給内で取得 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇に変化はありません。
企業情報
企業名 | 株式会社メドレー |
資本金 | 47百万円 |
平均年齢 | 31.8歳 |
従業員数 | 1,487名 |
事業内容 | 【市場40兆円規模と言われるヘルステック領域の国内最大級の企業/エンジニアと医師・医療従事者を含むチームを有し「医療ヘルスケアの未来をつくる」と言うミッションのもとインターネットを活用した様々なサービスを提供】 「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションの下、医療介護分野における正しい情報の提供や、人手不足の解決に向けたサービスの提供を通じて、患者さんやそのご家族、そして医療従事者にとって「納得できる医療」を目指し、以下のサービスを提供しています。 ■事業内容: (1)人材プラットフォーム事業・・・医療ヘルスケア分野における日本最大級の人材採用システム「ジョブメドレー」とその周辺事業を運営しています。求職者と事業所のよりよいマッチングはもちろんのこと、医療ヘルスケア分野の人材不足の解決にむけて、就業していない有資格者の復職と、地域偏在課題に貢献することを目指しています。 医療介護福祉の人材採用システム「ジョブメドレー」/介護事業所向けオンライン動画研修サービス 「ジョブメドレーアカデミー」/老人ホーム・介護施設の検索サイト「介護のほんね」 (2)医療プラットフォーム事業・・・日本最大級のオンライン診療システムである「CLINICSオンライン診療」 を中核として、患者と医療機関双方にとって、テクノロジーの恩恵を受けることのできるプラットフォームづくりに注力しています。患者のための医療情報サービス「MEDLEY」など、生活者に向けた適切な情報提供の領域にも取り組んでいます。 オンライン医療事典「MEDLEY」/クラウド診療支援システム「CLINICS(クリニクス)」/かかりつけ薬局支援システム「Pharms(ファームス)」/病院向け電子カルテ「MALL(モール)」/クラウド歯科業務支援システム「Dentis(デンティス)」 ■同社の特徴: ◎市場規模が約40兆円以上とよばれている医療市場において急成長している企業 ◎医師や看護師、薬剤師、理学療法士、弁護士等が社内に在籍しており豊富な医療業界の知見と強い業界での繋がりもあり、事業拡大中 ◎マッキンゼー、GREE、Yahoo!、リクルート等優秀な社員も多数在籍 ◎19時に帰宅する社員が多いなど、メリハリのある社風が特徴 |
URL | http://www.medley.jp/ |