トップ精密機器 - Web・オープン系プログラマ,プロジェクトマネージャー - 正社員 - 東京都【東京】自社パッケージシステムの開発│設立以来無借金経営│企画から設計、開発、テストまで携われます【エージェントサービス求人】
ＵＰＳソリューションズ株式会社
掲載元 doda
【東京】自社パッケージシステムの開発│設立以来無借金経営│企画から設計、開発、テストまで携われます【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー
本社 住所：東京都千代田区岩本町2-1…
450万円〜649万円
正社員
仕事内容
〜情報化社会における必要不可欠なUPS(無停電電源装置)のソリューションを提供／設立以来無借金経営／UPSのシステム開発の祖と言えるエンジニアよりスキルトランスファーを実施〜
【職務内容】
入社後は自社製品であるUPS（無停電電源装置）監視ソフトや専用アプライアンスサーバの開発、サポートに携わって頂きます。また中小企業のメリットとして、導入フォローから実際にユーザーの声をシステムへ反映させています。企画から開発、テスト工程、そしてサポートまで幅広く活躍できるエンジニアを目指して頂く事が可能です。
【具体的な内容】
UPS(無停電電源装置)とは停電などの電源異常時、サーバシステムの電源トラブルを回避する手段として、一定時間バッテリーから電力を供給し続け大切なデータを守るための装置です。UPSメーカーは同社を含めて複数あり、大手SIerや工事会社などのクライアントは複数メーカーの装置を選定し、自社で構築、サポートしています。当社は様々なメーカーの製品を一元管理できる監視ソフトや、シーケンシャルシャットダウンを実現するアプライアンスサーバを自社開発しており、市場で高い競争優位性を有しております。
入社後の業務は開発・テスト工程が中心となりますが、６ヶ月後位から上流工程やサポートにも携わって頂きます。ご自身が考えて生みだしたソフトウェアをユーザにご使用頂ける大きな達成感を得られる事がメリットです。もちろん、あなたのスキルに合った工程をメインでお任せします。
当社にはUPS業界でも黎明期から開発を担ってきた高い技術を持つエンジニアが在席しており、スキルトランスファーをする事で更なるスキルアップが可能です。
開発環境はShell、Perl、C、Pythonなどです。テキスト購入などの補助がありますので、不足しているスキルがあれば入社後に身につけてください。
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
◆開発実務経験者。以下いずれかに当てはまる方
・組み込みソフトウェアの設計、または開発・評価経験
・業務系・WEB系アプリの開発経験（プログラミング経験があればOK）
【活かせるスキル】
◆言語/C、Python、bash（シェルスクリプト）
【歓迎スキル】
◆言語/PHP、perl、C#、Javaスクリプト
◆ネットワーク製品の開発経験
Windowsバッチ作成、PowerShellスクリプト作成の経験
Linux OS、ネットワーク、セキュリティなどの構築経験
募集要項
| 企業名 | ＵＰＳソリューションズ株式会社 |
| 職種 | Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区岩本町2-13-6 ミツボシ第3ビル 勤務地最寄駅：都営新宿線／岩本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 450万円〜600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円〜250,000円 固定残業手当/月：90,000円〜150,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円〜400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・年収例：450万円 30歳(経験者採用の場合) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 残業時間は月20時間程度です |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限30,000円 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 製品研修、資格取得への費用援助等 ＜その他補足＞ 交通費（上限3万円／月）、出張手当、役職手当、資格手当（第一種電気工事士：5000円／月）、精勤手当（1万円／ 月）、家族手当（配偶者：5000円／月、子ども1人当たり3000円／月）、住宅手当、退職金制度：中退共加入(入社3年後)、資格支援 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 完全週休2日制（土、日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇（3日）、GW、産前産後休暇 （取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
待遇に変化はありません。
企業情報
| 企業名 | ＵＰＳソリューションズ株式会社 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 従業員数 | 51名 |
| 事業内容 | ■事業内容：UPS（無停電電源装置）の販売から、購入後のサポートまで幅広く行っています。 ・UPS（無停電電源装置）、発電機の販売 ・ネットワーク機器の販売 ・電源工事、電気設備点検、保守 ・電源設備導入に際するコンサルティング ・ラックおよびラック関連機器の販売 |
| URL | https://www.ups-sol.com/ |
