トップ生命保険 - リサーチ・分析 - 正社員 - 東京都【東京】デジタルデータ企画部(データ分析メイン)◆健康応援企業/福利厚生◎/在宅勤務可◆【エージェントサービス求人】
SOMPOひまわり生命保険株式会社
掲載元 doda
【東京】デジタルデータ企画部(データ分析メイン)◆健康応援企業/福利厚生◎/在宅勤務可◆【エージェントサービス求人】
リサーチ・分析
本社 住所:東京都新宿区西新宿6-13…
700万円〜1000万円
正社員
仕事内容
<保険+健康のインシュアヘルスを提供中の健康応援企業/在宅勤務可/土日祝休み/福利厚生・働き方◎/年功序列ではなくフラットな社風>
■業務内容:
各部署固有の業務(タテ)と部署横断(ヨコ)のデジタル・データ戦略の企画、立案および推進を行っていただきます。
・全社におけるデジタル・データ活用に関わる戦略の企画、立案および推進
・デジタル技術およびICTの動向調査・研究
・デジタル技術・ICTを活用した新商品、サービス等の企画立案
・顧客ニーズ/業務ニーズ等の情報収集
・プロジェクトマネジメント
・実装方法や全体アーキテクチャ検討
・パートナー企業との交渉および選定
・グループ会社、関連部門との連携による実開発、現場での技術検証、効果検証
・導入支援(現場サポート等)
・デジタル人材育成の企画立案・実施
※上記業務を全て担当するわけではなく、ご経験やご希望に応じてお任せをする予定です。
■組織構成:
現在6名の方が在籍をされております。
CDO直下のポジションで、部内で決済された=承認となる為、意思決定のスピード感は非常に速いです。
■当部署に関して:
当社ではデジタル・データ活用を事業成長戦略の柱と位置付け、成長戦略の実現に向けた【デジタル・データ戦略の基盤構築、社内DX牽引およびデジタル人材育成】をミッションとする「デジタル・データ企画部」を2022年10月に新設しました。当部は、Chief Digital Officer直下で、従来の保険商品やサービス、また社内のレガシー業務やシステムに縛られることなく、ゼロベースで全社のデジタル・データ戦略の策定と実行を牽引する部署です。
■就業環境:
「健康経営」の実践を通して、社員とその家族の健康維持・増進を図り、国民が健康になることを応援する企業風土です。年2回の5日間連続の休暇取得推奨、リモートワーク推進(平均週2〜3で在宅)、家族手当や住宅手当の福利厚生等も整っており、社員の平均有休取得平均日数も19日を誇ります。
■同社の戦略:
SOMPOグループの強固な事業基盤の中で、「健康応援企業」への変革に向けて、生命保険の枠を超えヘルスケア領域に踏み出し、保険+健康(Insurhealth)を提供しています。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件
・BIツールによるデータ分析経験をお持ちの方
※業界は不問です。保険業界未経験の方も歓迎です。
■歓迎要件:
・社内基盤のアーキテクチャ
・分析結果をもとに企画経験をお持ちの方
募集要項
企業名 | SOMPOひまわり生命保険株式会社 |
職種 | リサーチ・分析 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿6-13-1 新宿セントラルパークビル 勤務地最寄駅:丸の内線/西新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 750万円〜1,300万円 <賃金形態> 年俸制 補足事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):4,500,000円〜7,500,000円 <月額> 375,000円〜625,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与形態:年俸制※年俸の1/12を毎月支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜17:00 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 補足事項なし |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 寮社宅:借上社宅制度 社会保険:社会保険完備 退職金制度:確定拠出年金制度あり <教育制度・資格補助補足> ■外部派遣研修、通信教育等の自己啓発支援等 ■能力開発ポイント制度、中途入社後のOJT制度等 ■資格補助制度、研修制度(入社時研修、階層別研修、OJT制度など) <その他補足> ■財産形成貯蓄、WELBOX(各種サービスを会員特別価格で利用可能)、時短勤務 ■職務手当、アクチュアリー手当、単身赴任手当 ■育児短時間勤務制度、妊娠や育児にかかるシフト勤務制度 ■ジョブチャレンジ制度(配属部署の希望等を申告できる社内公募制度)、テレワーク制度(場所や時間に捉われない可能)、プレミアムフライデーズ制度(月に1度、自分で選んだ金曜日に15時退社が可能) ■シフト・時短勤務制度:アーリーワーク(8時〜16時等)やレイトワーク(11時〜19時等)等 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始、年末年始交替休日、特別連続休暇(5営業日連続)、年次有給休暇、指定休暇(年4回)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、ボランティア休暇、子の看護休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇等 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中は特別連続休暇、指定休暇の取得不可
企業情報
企業名 | SOMPOひまわり生命保険株式会社 |
資本金 | 17,250百万円 |
平均年齢 | 40歳 |
従業員数 | 2,636名 |
事業内容 | ■事業内容: 生命保険事業を展開しています。 ■取扱商品: ・先進医療保険…リンククロス コインズ ・医療保険…終身医療保険「健康をサポートする医療保険 健康のお守り」、女性のための入院保険「フェミニーヌ」、限定告知医療保険「新・健康のお守り ハート」、糖尿病の方の医療保険ブルー ・認知症保険…笑顔をまもる認知症保険 ・がん保険…勇気のお守り、吸わんトクがん保険、リンククロスピンク ・死亡保険…収入保障保険「じぶんと家族のお守り」、終身保険「一生のお守り」、終身保険、養老保険、定期保険等 ・こども保険 |
URL | http://www.himawari-life.co.jp |