車の整備スタッフ（パーツ取付・洗車など）◆未経験歓迎/無資格OK/年休120日/年収400万円も可◆

倉庫管理・作業

北海道・東北 北海道江別市上江別441…

￥

300万円〜899万円

正社員

仕事内容

【具体的な業務内容】
納車前の車にパーツを取り付けたり、洗車をするポジションです！
※機械整備やオイル交換などはありません

＜下記いずれかをお任せします！＞
■オプション機器や部品の取付など
カーナビやドライブレコーダー、雨よけ、マットなどの取付。
指示書・説明書を見ながらの作業になります。

■中古車の再生（清掃など）
車体を磨いたり、車内の砂、汚れを取り除き、店舗に並べられる状態まで清掃。
1台を2〜3名で担当し、1時間半から2時間で仕上げます。
作業後は指定の場所まで運転して移動させます。

■品質管理・洗車
新車対象の作業です。
納品前のボディにキズやへこみ等がないか確認。
長期保管により付着した汚れも落とします。
1台あたりの作業時間は1時間程度です。

■ボディコーティング
新車を洗車したあとにコーティングをします。
専用の溶剤を塗って拭き上げる作業です。

＜一日の流れ＞
09：00　出社・朝礼
09：05　作業スタート
12：00　昼食
13：00　作業再開
15：00　休憩
15：15　作業再開
18：00　業務終了

※上記はあくまで一例です。拠点により勤務時間が異なります。

【入社後の一ヶ月間は】
最初に業務についての説明を行い、その後はそれぞれの配属先でOJTを実施します。ベテランの先輩が丁寧にお教えするので安心してスタートできます◎

応募条件・求められるスキル

学歴不問 〜44歳
※年齢制限理由：長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため

【必須の経験・スキル・資格】
＼必要なのは普通免許（AT限定可）のみ/
学歴・職歴・経験・キャリアは一切問いません◎

「車が好き」
「洗車が好き」
「手に職を付けたい」
「安定した会社で働きたい」

そんな方にピッタリの環境です♪

【求める人物像】
□細かい作業に抵抗がない方
□いろいろな車種に触れたい方
□経験・資格なしから新しいことに挑戦したい方

【未経験者へのメッセージ】
★人間関係も安心
当社にはきびしい上下関係はありません。年齢や社歴に関係なくフランクな雰囲気となっていますので、人間関係に不安がある方もご安心ください！

★入社後は丁寧にサポート
9割が未経験スタートの方なので、あなたがつまづくポイントも分かったうえで教育します。質問もしやすい職場なのでストレスなく仕事を覚えて行けますよ♪

【募集背景】
＼大手自動車メーカーからも愛されて事業拡大中/
中古車や新車における、納品前の洗車やオプションパーツの取り付けなどを手がけています。大手自動車メーカーとの取引もあり、全国各地に拠店を展開。新拠点のオープンも進んでおり、組織の強化に向けて増員募集が決定しました。
（採用予定人数：10名以上を積極採用中！）

募集要項

応募方法

選考プロセス

【選考スケジュール・プロセス】
▼Web履歴書による書類選考
▼面接
▼内定

※ご応募受付後、面接に進んでいただく方にのみメールまたはお電話にてご連絡いたします。
※面接日時・入社日はお気軽にご相談ください。Web面接もまずはご相談ください。
※面接後、1週間以内に結果をお知らせします。ご応募から1ヵ月以内の入社も可能です。

【注意事項】
このままイーキャリアよりご応募ください。
なお、応募者多数の場合、選考を通過された方のみにご連絡する可能性がございますので、予めご了承くださいますようお願い申し上げます。
※応募の秘密は厳守いたします。
※面接日・入社日はご相談に応じます。
　在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。

　ご不明な点がございましたら、お電話やメールにて、お気軽にお問い合わせください。

その他・PR

会社からのメッセージ

『一緒に働くメンバー』
各拠点には、5〜20名のサービススタッフが在籍しています。
20〜30代の若手や、10年、20年働くベテランスタッフまで幅広く在籍。
さらに、昨今は女性スタッフも増えています◎

男女問わずみなさん車が好きで「ここなら整備士の資格がなくても車に触れられる！」「洗車が好き」などの理由で入社した人もいます。

きびしい上下関係もなく、社内イベントを通じて交流を図る機会もあるので馴染みやすいと思います◎

待遇・福利厚生

【昇給・賞与】
■昇給年1回（10月）
■賞与年2回（7・12月）

【諸手当】
■通勤手当（月2万5000円まで）
■残業手当（全額支給）
■役職手当（チームリーダー以上）

【福利厚生】
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■結婚・出産祝金
■慶弔見舞金
■工具など仕事で必要な設備は会社負担
■マイカー・バイク通勤OK
■定期健康診断

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