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株式会社Rosso

掲載元 イーキャリアFA

【東京:リモート】AWSエンジニア ※年間休日120日以上

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

東京都渋谷区神山町7-12 グランデュ…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【職務概要】
お客様の要件をヒアリングし、AWSを利用したソリューションの提案、要件定義、アーキテクチャ設計、実装を行います。
経験や志向を考慮した上で、スキルアップを目指せるプロジェクトに配属し、ご活躍いただきます。

【プロジェクト例】
<AI企業データ解析基盤新規構築>
開発者端末上でjupyter notebookを使いモデル開発をしていたが、モデルの共有が煩雑になり、クラウドで集約して管理・作業効率・起動時間を向上させたいという課題に対し、AWSでEKSの導入を含めアーキテクチャの新規構築を提案。導入後コンテナの起動時間が半減され、顧客案件のPoC検証において作業効率が向上。
<某キャンペーンサイトAWS構築案件>
要件に応じて冗長化構成、サーバレス構成、DR構成、OSやミドルウェアのバージョンアップ対応。
AnsibleやCloudFormationを用いたサーバ構築の自動化を提案。

◎AWSアドバンストティアサービスパートナー認定企業
◎DXソリューションサービス「サクッとクラウド」
◎エンドユーザーからの直接依頼、大手SIerからの1次請け案件が多数。オンプレミス環境の経験のみでも、AWSをはじめとしたクラウド技術に挑戦可能。AWS資格取得の支援も行います!
◎自身が挑戦したいと思う案件があれば、優先的にアサインすることが可能です!

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

【必須】
・ITエンジニア経験2年以上(うち設計構築経験、AWS資格があると尚可)

【尚可】
・組織マネジメントに興味がある方
・リーダー経験のある方(規模問わず)
・スクリプト開発経験(Pythonは尚可)

【開発環境】
言語:Python、Shell
OS:RedHat、CentOS、AmazonLinux、WindowsServer
IaaS:AWS、Azure、GCP
SaaS:GitHub、GitLab
DB:Aurora、DynamoDB、Oracle、MySQL
チャットツール:Slack

募集要項

企業名株式会社Rosso
職種ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
勤務地東京都渋谷区神山町7-12 グランデュオ神山町5Fまたはお客様先

JR各線「渋谷」駅徒歩9分※または都内を中心としたプロジェクト先となります。

勤務地変更の範囲:会社の定める場所
給与・昇給5,000,000円 〜 7,500,000円
待遇・福利厚生■年収:500万~750万円
 月給制:月額312500円
 賞与:2回(7月・12月)
 昇給:有(4月)

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(給与減額等なし)

■福利厚生:
定期健康診、交通費全額支給、住宅手当(条件あり)、在宅勤務手当、役職手当、子供手当、出産祝い制度、資格取得支援制度、書籍関連費(全額会社負担)、外部研修制度(全額会社負担)、希望スペックのPC用意(一定条件あり)、副業可(条件あり)、部活動・サークルなど

■勤務時間:9:30~18:30※業務により勤務時間の変更の可能性あり
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇年間休日120日以上、完全週休2日制(土日祝日)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、GW、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇(男女ともに取得実績あり)、介護休暇、結婚休暇、生理休暇、子の看護等休暇
提供キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考→最終面接(代表、エンジニア)→内定→オファー面談
※ポジションにより面接回数が2回に変動あり。

企業情報

企業名株式会社Rosso
設立年月2006年5月
資本金1億円
事業内容【事業内容】■AI/データ分析・webアプリケーション・クラウドの導入に関するコンサルティング  ■AI/データ分析に関するPoC(概念実証)・分析・モデル開発・チューニング  ■オープン/Web系、業務系、ネイティブアプリケーションに関する設計・開発・保守  ■インフラ基盤導入に関する設計・構築・運用保守


【会社の特徴】株式会社Rossoは、2006年の創業以来、エンジニア出身の代表を筆頭に、堅実な業務遂行と顧客との信頼関係を ベースに成長を続けて来ました。若い会社ながら安定した基盤があります。最近では、業務拡大にむけて新入社員を迎え、更なる成長につなげるべく、これからも「エンジニアが満足できる会社」を目指していきます。一人一人の希望のキャリアパス・志向性を大切にしており、「将来的には、より高度な技術を追求しても良し、マネジメントの道に進んでも良し、自社のサービスを生み出し、プロジェクトを立ち上げたい」という意欲が強い方も歓迎です。

◆同社に中途入社してきた方の入社理由◆
・自分のやりたいことを受け入れてくれる
・前職は規模が大きいが新しいものに触れる機会がなかっ…
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