トップ人材派遣・人材紹介 - オープン系SE,アプリケーション系SE,プロジェクトマネージャー - 正社員 - 広島県【広島／在宅勤務可】Iot課・DX推進業務／社内開発案件多数◇プライム上場G／大手取引多数【EG社】【エージェントサービス求人】
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株式会社テクノプロ
掲載元 doda
【広島／在宅勤務可】Iot課・DX推進業務／社内開発案件多数◇プライム上場G／大手取引多数【EG社】【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
【EG社】広島開発センター／広島支店内…
500万円〜1000万円
正社員
仕事内容
〜東証プライム上場G／豊富な研修・資格支援制度でスキルUPが叶う／社員定着率98％〜
IoT化、DX推進、業務改革などクライアントのご要望を視覚化して、IT技術を用いたプロジェクトの企画や予算などを検討します。
特に老朽化、分断化されてしまったシステム・データの整備検討、大量なデータの取り扱いなど、多岐に渡るニーズに対応していきます。
■想定される工程（案件によって変動します）
・顧客要件ヒアリングと課題化
・要件整理と企画や予算検討
・要件定義〜設計〜開発〜テスト〜運用保守
■開発環境（主な技術スタック）：
・OS：Windows、Mac、iOS、Android、Linux
・ツール：ローコード・ノーコード開発ツール（PowerApps、D365、Salesforce、WebPerformer、など）
・言語：VBA、Python、Shell、Java、JavaScript、TypeScript、など
・ソース管理：Git、SubVersion
■開発の進め方：
クライアントの抱える問題を解決する為、各種要件（課題）のヒアリングし、企画や予算などを検討し提案いたします。
顧客との要件を纏めて定義し、設計・開発・テスト・運用保守を行っていきます。
ニアショア、オフショア問わず最適なチームアップを図り、ウォーターフォールやアジャイルなど、状況に応じた進め方でプロジェクトを遂行していきます。
クライアントとの打ち合わせやクライアント構内で作業するために一部出張が発生する事も有りますが、基本的には在宅勤務（テレワーク）になります。
ロケーションや業種に縛られず全国各地の案件や、多岐にわたる技術分野に携わることが可能です。
各案件毎に、スキルと経験値に合わせて対応いただきます。基本的には有識者によるレビューや相談できる環境の元、進めて頂きます。
■キャリアパス：
多岐に渡るPJTを通じ様々な業種で経験を積むことが可能です。将来はPL/PMや技術/業種スペシャリストを目指せます。
500種類以上の研修と専任サポートが付き本気でキャリア設計を支援します。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・要件定義〜開発〜テスト、何れかのフェーズの業務経験が最低1年以上ある方
■歓迎条件：
・企業内での業務効率化(DX)の経験
・一通りの開発経験がある方
・マネジメント経験のある方
・顧客向けPPでの資料作成経験
・以下ツールの知識/経験がある方
⇒BizRobo!、UiPath、Platio、i-Reporter、NaVINECT、SmartMatCloud
FormOCR、Kuzen、Zendesk
募集要項
| 企業名 | 株式会社テクノプロ |
| 職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 【EG社】広島開発センター／広島支店内 住所：広島県広島市南区稲荷町5-18 三共稲荷町ビル5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 500万円〜1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,000円〜615,000円 ＜月給＞ 246,000円〜615,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（夏・冬）※その他決算賞与を支給する場合有 ■年収事例： ・512万円 入社3年目 （月給32万円＋賞与） ・720万円 入社7年目（月給46万円＋賞与） ・810万円 入社10年目（月給53万円＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 残業月平均20時間前後 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限150,000円 寮社宅：転居を伴う転勤の場合。 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金制度(選択制積立金)、再雇用制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社導入研修、資格試験対策研修、各種スキルアップ研修、トレンド技術研修、プロジェクトマネージャー・リーダー研修等 ※横浜・名古屋・大阪・福岡に研修施設（オンライン）を設けています。 ＜その他補足＞ ■退職金制度(確定拠出年金制度)■慶弔見舞金制度■定年再雇用制度■社内研修／通信教育補助制度／技術図書購入補助制度／資格取得報奨金制度■社外技術研修・学会参加費支援■テクノプロ・グループ従業員持株会（奨励金あり）■財形貯蓄制度■総合福祉団体定期保険■健康保険組合（保養施設、各種施設割引あり）■労働組合あり■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」■社内クラブサークル活動支援■従業員援助プログラム「EAP（カウンセリング）」サービス■キャリ… |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ※祝日のある週は土曜出勤の場合あり ※参画プロジェクトにより異なる場合があります 有給休暇（初年度10日）、特別休暇（結婚、出産、育児、介護、入社時休暇など） |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社テクノプロ |
