【秋葉原】サービス事業の品質保証業務◇残業月20h※日立製作所100％出資の産業機械メーカー【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

本社住所：東京都千代田区外神田1-5…

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500万円〜649万円

正社員

仕事内容

〜品質マネジメントシステムの運用・指標管理・業務改善の支援／フィールドサービスの品質向上で社会に貢献／設立以来赤字無しの安定経営基盤／年間休日126日／日立グループの中核企業／福利厚生充実〜

■配属組織について：
日立創業製品であるモータ及びアフターサービス主力製品の空気圧縮機（シェア約40％）を初め、産業機器製品のサービス（保守/修理等）事業を通し、重大事故未然防止・品質コンプライアンス違反防止に向けて、顧客引渡しにいたるまでの各業務の監視、指導、最終的な合否判定、顧客引き渡し後の稼働状況の監視等に関する実務の主導・サポートをしています。

■業務概要：
・保守/修理事業における事故の未然防止に向けて引合い・提案から顧客引渡しに至るまでの各業務手順の策定。
・事故発生時の原因追究、再発防止の策定および部門内の展開。
・社規品質保証規程に則って、部門内の品質保証体制を企画・構築（落穂精神など日立品質ポリシーの浸透を含む）
・品質マネジメントシステム運営のためISO9001等の認証取得及び維持活動に関する実務

■業務詳細：
・事故や不良の傾向分析も加味してQMSプロセス規格・規則・手順）を改善する
・品質改善に向けた品質データ取得等のプロセス、ツールの導入企画(文書やデータベースの作成・更新、プロセスの改善提案の支援)
・事前に設定されたツール、方法、フォーマットを使用して、データを照合し分析する。自律的にデータ収集と分析に取り組む。
・製品事業部主催デザインレビュー及び技術連絡会議への参画
・内部品質監査員及びISO9001定期審査への対応
・サービス全国拠点へのQCパトロール実行

■ポジションの魅力：
・フィールドサービスの品質向上に直結し、顧客満足の向上に携わることが出来る
・全国対応であり、異業種顧客やフィールド関係者を通じ、様々な径ケインや知識を獲得できる
・内部品質監査員やISO審査員など、自身の各種スキルUPに繋がる資格取得も可能

■働く環境：
・在宅勤務の情報：必要に応じて、在宅勤務、フレックス勤務等の柔軟な勤務が可能
・想定残業時間：月20時間
・出張（頻度、期間）：都度あり（各支社、SS）

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・Office365（Excel,Word,PowerPoint,OutLook）を日々利用されている方
（PowerBIツールやデータ分析ツールなど使いこなせるとベター）
・電気工事士・電気工事施工管理技士等、建設業に関わる国家資格所持者が望ましい

■歓迎条件：
・産業機器製品の保守/修理の実務対応経験（空気圧縮機取扱い経験者は大歓迎）
・数値分析、データ集計経験
・ISO等認証取得・維持に携わったことがある方
・工場内で生産技術業務や品質管理業務に携わった経験

＜必要資格＞
必要条件：第1種電気工事士、第2種電気工事士、電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級、電気工事施工管理技士補1級、電気工事施工管理技士補2級

募集要項

企業名	株式会社日立産機システム
職種	品質管理・テスト・評価、品質保証
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区外神田1-5-1 住友不動産秋葉原ファーストビル勤務地最寄駅：JR線／秋葉原駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 500万円〜600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円〜340,000円＜月給＞ 250,000円〜340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験を考慮して決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：45分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 8:50〜17:20 ＜その他就業時間補足＞想定残業時間：月20時間
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規定に基づく家族手当：補足事項なし住宅手当：補足事項なし寮社宅：補足事項なし社会保険：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳定年後再雇用制度あり＜教育制度・資格補助補足＞カフェテリアプラン(年間11万円)を資格取得・スクール通学等にも充当可能。＜その他補足＞各種社会保険完備、独身寮・借上げ社宅制度、財形貯蓄制度、日立グループ持株会制度、住宅手当制度、日立グループ団体保険、日立家電品の割引価格購入、カフェテリアプラン(年間11万円)ほか
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇24日〜24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数126日出産休暇、介護休暇、家族看護休暇、リフレッシュ休暇ほか
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中は1日/月の有給休暇です。試用期間終了と同時に初年度の有給付与となります。
　その際に試用期間中に取得した有給は差し引かれます。

企業情報

企業名	株式会社日立産機システム
資本金	10,000百万円
平均年齢	40.5歳
従業員数	3,568名
事業内容	〜日立グループの中核企業として、産業電機の幅広い分野で社会・産業・インフラを支えています〜 ■企業の特徴・事業内容幅広い分野を持つ日立グループの中で、株式会社日立製作所の産業電機事業を専業分社し、2002年4月に設立されました。産業用の空気圧縮機、変圧器、インクジェットプリンタを主としたマーキングシステムや、モーター、制御機器などのドライブシステム事業、ポンプ、ファンなどの風水力機器、ホイスト（クレーン）等の分野において、国内トップクラスのシェアを数多く誇る有数の企業です。産業電機分野は、日本のモノづくりや社会インフラを支える中核製品分野であり、近年は小型化・軽量化・省エネ化が大きなテーマとなっています。グローバル市場においても、新興国を中心とした産業振興やインフラ整備の根幹をなす、不可欠な製品群としてますますニーズが高まっています。 ■事業戦略幅広い製品分野を誇る当社は、開発・製造から販売、アフターサービスまでをワンストップで有し、あらゆるビジネスチャンスを取り込むことで、日立グループの中でも有数の「稼げる」事業体制を確立しています。国内では全国30拠点以上に上る営業、サービス拠点でのきめ細かなサービスがお客様からの高い評価を得ています。さらなる事業拡大のために、既に強固な基盤を持っている国内市場を技術イノベーションやアフターサービスの取り込みで深耕することと同時に、グローバル事業展開の加速に精力的に取組んでいます。オーガニックな成長のための手を打ちつつも、事業成長のためのクロスボーダーＭ＆Ａや国内外の他企業とのアライアンスを精力的に進めています。
URL	http://www.hitachi-ies.co.jp/

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