トップインターネット関連 - 経理,財務 - 正社員 - 東京都【リモート】財務経理<部長候補>◆利用率トップ級「ふるさとチョイス」運営/上場企業の中核子会社【エージェントサービス求人】
株式会社トラストバンク
掲載元 doda
【リモート】財務経理<部長候補>◆利用率トップ級「ふるさとチョイス」運営/上場企業の中核子会社【エージェントサービス求人】
経理、財務
本社 住所:東京都品川区上大崎3-1-…
700万円〜1000万円
正社員
仕事内容
〜利用率トップクラス『ふるさとチョイス』/プライム上場企業の中核子会社/複数のビジネスモデルにおける経理経験が積める◎〜
■業務内容:
財務経理部の部長候補として、年度決算を中心に、以下業務を担当いただきます。
■具体的には:
・月次、四半期、年度決算の数値の取りまとめ及び日常会計業務の総括
・資金業務全般(資金繰りの計画・運用・調達、与信管理、キャッシュフロー予実差異の検証と対策立案)
・年度予算策定及び、予算実績管理
・部門マネジメント(経理部門の組織設計、人材育成、業務改善)
・取締役会向け経理資料等の作成・報告
・各種業務プロセスの改善
■入社後について:
まずは実務を通じて業務の流れを理解していただきます。その後、プレイングマネージャーとして、承認対応、・取りまとめ・改善などの主導的役割をお任せします。
■ポジションの魅力:
◎ふるさと納税事業を基幹事業とし安定した経営状況で、地域貢献性の高い新規事業も並行して複数展開しています。そのため事業成長性も高く、複数のビジネスモデルにおける経理経験を積むことができます。
◎親会社が東証プライム上場企業であり、グループ中核企業である当社では、上場水準の経理実務を行っています。
■組織構成:
組織の年齢層も幅広く若手メンバーも所属しており、コミュニケーションの取りやすい組織です。部長1名(40代)、正社員5名(20代1名、30代3名、40代1名)が在籍しています。
■企業風土:
・会社としても管理会計に注力しているフェーズです。
・財務経理の領域では珍しくリモートワークを活用した働き方が実現できています。有給休暇の取得を促す動きもあり、働きやすい環境です。
■企業の特徴:
トラストバンクは、2012年に設立。第2創業期を迎えるITベンチャー企業です。ふるさと納税事業では、全国の90%以上となる1700を超える自治体と契約し、55万点の各地の特産品などのお礼の品を掲載する「ふるさとチョイス」の月間PV数は2億PVを超えます。これまで培ってきた自治体ネットワークとメディア力を活かして、「地域通貨事業」やICTを通じて自治体職員の業務負担を軽減し、より付加価値の高い住民サービスの提供を支援する「パブリテック事業」など、多角的な事業を展開しています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・経理実務経験もしくは監査法人・税理士法人での勤務経験 10年以上
※現在も経理実務に携わっている方
・上場企業もしくは上場準備企業・会社法上の大企業での決算業務経験(単体・連結)
・チームマネジメント経験
■歓迎条件:
・日商簿記1級保有
・税理士、公認会計士、米国公認会計士(USCPA)等の資格保有
・IT/SaaS企業での経理経験
・経理部門のDX推進・自動化の経験
<必要資格>
歓迎条件:米国公認会計士、公認会計士、税理士、日商簿記検定1級
募集要項
企業名 | 株式会社トラストバンク |
職種 | 経理、財務 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル7F 勤務地最寄駅:各線/目黒駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 702万円〜1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,194,260円〜7,236,600円 固定残業手当/月:152,145円〜211,950円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 585,000円〜815,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験等によりご相談を承ります。 ※別途、業績に応じて賞与支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 <その他就業時間補足> ※コアタイム:一部対象外有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:会社規定に基づき支給 社会保険:各種社会保険完備(健康保険:IT健保組合) <定年> 65歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■新入社員研修 ■育自分制度 ■Eラーニング ■各種勉強会 ■その他、階層別研修や事業部ごとで各種研修実施 <その他補足> ■在宅手当:会社規定に基づき支給 ■貸与備品: ・PC(windows/mac) ・業務連絡用スマホ(iPhone) ・ICカードリーダ ・検証用モバイル ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種全額補助 ■副業(許可制) ■リモートワーク可(ワーケーションもOK!) ■ベビーシッター割引制度 ■従業員持ち株会 ■団体長期障害所得補償保険 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇、ボランティア休暇、オプション休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社トラストバンク |
資本金 | 122百万円 |
平均年齢 | 36歳 |
従業員数 | 235名 |
事業内容 | ■事業内容: ■ふるさと納税事業 地域により多くの寄付金を届けるだけでなく、地域と寄付者、地域と地域を繋げる取り組みを行っています。 ■パブリテック事業 ICT技術を活用し、自治体業務の生産性を向上を促し、付加価値の高い住民サービスを目指す自治体支援事業です。 ■エネルギー事業 地域からの経済的域外流出を防ぐためにエネルギーの地産地消を目指します。 ■地域通貨事業(chiica) 地域外へのお金の流出を抑え、地域内で循環する仕組みづくりに取り組んでいます。 ■企業版ふるさと納税事業 自治体と地域創生に関心を持つ企業をマッチングさせ「関係企業」を全国に広げていきます。 |
URL | https://www.trustbank.co.jp/ |