トップ半導体・電気・電子部品 - 営業・セールス(法人向営業),商品企画 - 正社員 - 神奈川県【新横浜】プロダクトマネジメント※電子・精密部品国内大手企業/職種未経験歓迎/シェアトップクラス【エージェントサービス求人】
I−PEX株式会社
掲載元 doda
【新横浜】プロダクトマネジメント※電子・精密部品国内大手企業/職種未経験歓迎/シェアトップクラス【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、商品企画
横浜オフィス 住所:神奈川県横浜市港北…
550万円〜799万円
正社員
仕事内容
【営業経験者も歓迎◎/電子・精密部品国内大手企業/テレワーク活用可/住宅・家族手当有/携帯電話向けコネクタ世界シェア約50%、ノートPC向けコネクタ60%】
I-PEXのコネクタシリーズにおいて、製品シリーズのマネージメントをお任せします。自社製品の特長を理解し、メインマーケットである、コンシューマー・車載領域に対し市場動向やアプリケーションに合わせたマーケティング活動、新製品のマネージメント等を行って頂きます。
■具体的な業務内容
・製品担当(技術部門)や営業担当と連携し新製品開発の提案を行う
・他部門と連携したプロモーション活動
・担当製品の売上・利益の最大化に向けた計画立案
・既存保有製品の製品マネジメント(ロードマップ作成等)など
■組織構成
福岡拠点に2名、新横浜拠点に8名在籍し、うち2名は課長級です。30代以降のベテラン社員が活躍しています。
■英語について
・コネクタ事業はほとんどが海外向けであるため、グローバルな視点での製品展開に寄与いただきます。英語での資料作成を行う機会が多く、英語での会議の機会もあります。ご入社時点では使用頻度が高くなくとも、習得意欲を重視しています。
・国内外含め出張は2か月に1回程あります。海外はアジア圏が多いです。(海外赴任は想定していません。)
■就業環境:
残業はほぼなしですが、一部海外との打ち合わせで夕方or夜開始の場合もございます。
■当社の魅力:
当社はノートPC向けコネクタ(携帯電話向け世界シェア約50%、ノートPC向け60%)から、
近年需要拡大のネットブック、スマートフォン、タブレットPC、薄型テレビ向け製品で事業が急拡大しています。コネクタの小型・薄型化は当社の精密金型に基づく微細加工の強みが発揮されており、家電〜工業機械まで幅広く需要がございます。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
※職種未経験歓迎※
■必須条件:
・コネクタまたは電子部品業界で営業・プロダクトマネジメントの経験がある方
・英語力(読み書き重視、会話は日常会話レベル以上)※目安TOEIC(R)テスト600点以上
■歓迎条件:
・業務での英語の使用経験をお持ちの方
募集要項
企業名 | I−PEX株式会社 |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、商品企画 |
勤務地 | <勤務地詳細> 横浜オフィス 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目3番地12 新横浜スクエアビル11F 勤務地最寄駅:JR横浜線/新横浜駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 550万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):227,500円〜290,000円 その他固定手当/月:49,800円 固定残業手当/月:86,700円〜112,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 364,000円〜451,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には住宅・勤務地手当を含みます。条件は経験・実績に応じて決定します。また経験によって役職採用の可能性もございます。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分(12:00〜12:45) 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に応じて支給 家族手当:配偶者8,000円、子3,000円 住宅手当:世帯主10,000円 寮社宅:独身寮有 ※一定の条件有 社会保険:補足事項なし 退職金制度:3年以上在籍者を対象、再雇用制度あり(65歳まで) <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> ■研修:階層別研修、部門別専門教育、語学研修、eラーニング教育、安全衛生教育、ISO教育、社外セミナー及び講習の受講制度 ■資格補助:一部資格、講習の受講費用の全額補助 <その他補足> ■諸手当:時間外手当、地域手当(関東地区/20,000円)、通勤手当、家族手当、住宅手当ほか ■福利厚生:退職年金制度、財形貯蓄制度、従業員持株制度、出産・育児休暇制度、介護休業制度ほか、福利厚生アウトソーシングサービス、クラブ活動、保養所 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 完全週休2日制(土曜・日曜、祝日は一部出勤日あり)GW、夏季休暇(5日)、年末年始(5日)、その他(社内カレンダーに基づく)、有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日付与)、特別有給休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。
企業情報
企業名 | I−PEX株式会社 |
資本金 | 10,968百万円 |
平均年齢 | 39.9歳 |
従業員数 | 4,583名 |
事業内容 | ■事業概要:コネクタ及びエレクトロニクス機構部品事業/自動車電装・関連部品事業/半導体設備及びその他の事業 |
URL | https://www.corp.i-pex.com/ja |