営業＊未経験歓迎＊100％お客様からのお問い合わせ＊残業ほぼナシ＊賞与年2回＊21期連続黒字経営＊長期休暇あり

内勤営業・カウンターセールス、営業・セールス(個人向営業)

東京・神奈川の各店のうち、いずれかの店…

￥

350万円〜700万円

正社員

仕事内容

オフィス・個人住宅向けのエアコンのご提案をお任せします。
電話・メールなどで寄せられたお問い合わせ、または店舗に来店いただいた方への対応が中心です！

＜ 仕事の流れ ＞
お客様からの問い合わせ
※折込チラシや自社運営の『エアコン総本舗』HP経由での問い合わせ、
ご紹介、既に取引のあるお客様のリピートがほとんどです。
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予算・ご希望・間取りなどをヒアリング
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見積もりを作成し、最適な製品をご提案
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購入が決まり次第、取付け業者を手配し、工事日を設定
※取付け工事は専門業者が担当します

◎効率的な提案ができるポイントは…【スマホで見積もり】
メールやLINE@などのツールを使い、お客様からいただいたお部屋の写真で概算見積もりを作成できます。これにより、お客様先への訪問がグッと少なくなり、毎日ほぼ残業なしという現状を持続できています。お客様の負担も小さくなりました！

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【営業スタイル】
＜ 100％反響営業です ＞
法人のお得意様、折込チラシ、HP、紹介やリピートなど、新規開拓なしで依頼をいただける仕組みが出来上がっています。購入確度の高い方が多いため、成約率は80％を超えています。

【扱う商材】
業務用エアコン・個人宅用エアコン、マルチエアコンなど、幅広い機種・ブランドを取り扱っています。店舗の土地柄、富裕層のお客様が多く、高級感のある商品ラインナップが強み。難易度の高い工事に対応できる点も、当社が選ばれるポイントです！

【注目】安定した経営の秘訣は、独自の営業スタイルにあり！
【100％反響営業】を支えるのは、当社独自の営業スタイル。富裕層が多い地域に出店しているため、お客様同士の紹介や口コミ、リピートによる来店が多数。マンションで見積もりをとっていると、「うちのエアコンも見てほしい」とお声がけいただくこともあるほど。新規開拓に時間を費やす必要がないため、効率的な営業活動ができます。
また、エアコンは今や「なくてはならないもの」であり、「故障してしまったら一刻も早く修理したい」もの。そのため、来店時点で購入意欲の高いお客様が多く、高い成約率にもつながっています。

【注目】性別に関係なく活躍できる職場です！
当社では、女性の営業職も着実に増加中。その理由の一つが「続けやすさ」。
紹介やリピーターのお客様が中心なので、重い営業バッグを持って飛び込み営業をする必要はありません。また、店舗での営業活動がメインで、現場作業や工事の立ち合いも発生しないため、体力的な負担が少なく、無理なく続けられる環境なんです。
産休・育休を取得中の先輩もおり、ライフステージが変化しても不安なく働き続けられる職場。将来を見据えたキャリアを描けます！

応募条件・求められるスキル

★職種・業種未経験OK
★学歴不問／第二新卒OK

＼「安定重視派」にオススメ！人柄重視の採用です◎／
「仕事もプライベートも大切にしたい」
「安定した環境で働きたい」と入社した先輩社員が多数。
体力的な負担が少なく、メリハリをつけて働けるため、
性別に関係なく活躍できます！

【過去の採用例】
【他部署を含め、過去にtype経由で11名が入社しています！】
元芸人、元パティシエなど、さまざまな業界から転職した先輩が！みんな未経験でしたが、今では一人前の営業として活躍中です。

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考 ★1営業日～1週間程度お時間をいただきます。
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【STEP02】面接（2回）★日程などは相談に応じます！ご就業中の方もご安心ください
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【STEP03】内定

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★できるだけたくさんの方とお会いします
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ここまでお読みいただきましてありがとうございます！
今回の選考で重視するのは、お互いに仲間として気持ちよく働けるかどうか。
直接お会いしてみなければ分からないことは多いはず。
本音同士でざっくばらんな雰囲気でお話しましょう！

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★応募について
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【type】の専用応募フォームからご応募ください。
◆ご応募から内定までは通常2～3週間程度を予定しています
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡します
◆応募の秘密厳守します

その他・PR

募集背景

★業績好調につき、増員募集いたします！
設立以来21期連続で無借金＆黒字経営を継続する当社。エアコン事業、リフォーム事業ともに業績好調のなか、組織強化のために新しい仲間を募集することになりました！

実際の給与例

年収400万円（20代後半／2年目）
年収500万円（30代前半／3年目）

待遇・福利厚生

◆昇給あり（随時）
◆賞与年2回（7月・12月）※個人の業績に応じて支給額が変動します
◆各種社会保険完備
◆交通費全額支給
◆時間外手当
◆資格取得手当
◆制服貸与
◆社員旅行
※社長自身が旅行好きということもあり、行き先にはとてもこだわっています！
◆受動喫煙対策：オフィス内分煙

＜服装：ネクタイは必須ではありません＞

入社後の成長サポート

＼先輩もほとんどが未経験スタートです！／
【入社後は…】
先輩と同行し、お客様のもとへ。
会話や見積もりの作成方法など一通りの業務を学びます。
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工事現場へ見学に行き、施工のポイントなどもチェック。
（実際に作業することはありません！）
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専門知識を身に付けながら、一人でお客様対応にチャレンジ！
すぐ隣に先輩がいるので、いざという時も安心です。

★独り立ちの目安は約2ヶ月ですが、自分のペースで一人前を目指してください！

歓迎する経験・スキル

※必須ではありませんが、下記の経験をお持ちの方は歓迎いたします！
◆何らかの営業経験をお持ちの方
◆リフォーム／住宅系／建築系いずれかの業界経験をお持ちの方

★直近typeで入社した方のインタビュー★

■Mさん（20代/営業職）
前職は施工管理職として働いていました。
当時はとにかく過酷な労働環境で、
休日に出勤するのが当たり前だったり、
一日15時間くらい働いたりしていました。

「そんな生活を変えたい」と、
typeを見ていた時に、目に留まったのが当社の求人。
求人に書いてあった通り、ほぼ毎日定時に帰れてますし、
それでいて前職と同じ給与で入社させていただいたので、
本当に今の環境には満足しています！

★活躍中の社員がフジテックを選んだ理由は…？★

会社選びの基準は人それぞれですが、当社で活躍する社員の多くが「安定」を求めて入社しています。
◎繁忙期でも残業が少ないため
◎21期連続黒字＆無借金経営
◎ほぼ100％反響営業のため、テレアポ・飛び込みはなし
◎売上目標はチームで協力しながら達成
…など、安心して働けるポイントがたくさんあるからこそ、高い社員定着率を維持できていると考えています。

また、社内の雰囲気も大きな特徴。お互いに助け合い、協調性を重視しているため、ガツガツ、ギスギスした空気は一切ありません。中途入社がほとんどなので、あなたもすぐに会社に馴染んでいただけるはずです！

取材担当者より

21期連続無借金経営という安定性を誇りながら、社員の働きやすさも大切にする経営方針には深く感銘を受けた。驚くべきことに、長時間の残業や休日出勤の発生が当たり前のリフォーム事業でもほとんど残業はなく、空調事業部においては、夏の繁忙期でさえ残業は少なめとのこと。テレアポや新規開拓に追われることなく、80%という高い成約率を誇る反響営業がメインで、「穏やかに働きたい」と当社を選ぶ人が多いのだそう。「家族との時間を大切にしたい」「安定した働き方にシフトチェンジしたい」そのような思いを抱える方に、ぜひご検討いただきたい企業だ。

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