トップ人材派遣・人材紹介 - WEBデザイナー - 正社員 - 東京都【営業日の50％在宅可】UI/UXデザイナー／自社サービス担当<第二新卒20代向け人材紹介サービス>【エージェントサービス求人】
株式会社マイナビワークス
掲載元 doda
【営業日の50％在宅可】UI/UXデザイナー／自社サービス担当<第二新卒20代向け人材紹介サービス>【エージェントサービス求人】
WEBデザイナー
東京本社 住所：東京都新宿区西新宿1-…
350万円〜599万円
正社員
仕事内容
〜年間休日125日／完全週休2日制（土日祝）・時差出勤可・営業日の50％まで在宅勤務可／扶養家族手当・地域手当等充実の福利厚生／産休・育児休暇取得実績あり／人材大手マイナビグループ〜
【主要業務】
・「マイナビジョブ20’s」のUI/UXデザイン全般（サービス登録、求人応募の流れの体験設計など）
・グロースハック、プロモーションデザインによるサービス改善
【チーム連携】
・エンジニア、マーケター、Webディレクターとの密な協力で施策の企画・実行
【一日の流れ】
・マーケティング担当や開発チームとのミーティング
・デザイン制作およびコーダーへの指示出し
・クライアントや社内ステークホルダーとのフィードバックをもとにした改善策の検討
皆さんの提案がダイレクトに事業成果に結びつく環境です。
【募集背景】
当社提供の若年層向け人材紹介サービス『マイナビジョブ20’s』は、競争が激しい市場において、さらなるサービス向上と新規プロジェクト展開を目指しています。市場の変化に迅速に対応するため、クリエイティブな発想と実務経験を持つUI/UXデザイナーを求めています。柔軟な在宅勤務・時差出勤制度、資格取得支援など、働きやすい環境の中で、共に革新を創り上げられる仲間の応募をお待ちしています。
【キャリアの成長】
実務経験を通じ、UI/UXデザインのスキルが向上し市場価値が高まります。
【柔軟な働き方】
在宅勤務
・営業日の50％まで在宅勤務可能
時差出勤制度
・出社時間を選択可能（7:30〜13:00の間から選択）
【最新技術やトレンドへの触れ合い】
プロジェクトを通じ、最新技術やデザイン手法を実践的に学べます。
【イノベーションの推進】
各プロジェクトでの課題解決を通じ、イノベーションに貢献できる経験が得られます。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
【必須スキル】
・Webデザイナー実務経験
・WebのUI/UXデザインの実務経験
・FigmaやXDの実務経験
【歓迎スキル】
・デザインシステム設計の経験
・アートディレクションの実務経験
・React.js、Vue.jsを用いたUI/UXデザイン経験
・プロジェクトマネジメント経験
・ユーザー数の多いBtoCサービスでの実績
【備考】
実務未経験デザイナーやLP・静的ページ制作中心の経験のみの方は、今回のポジションとは若干マッチしない可能性がございます。
募集要項
| 企業名 | 株式会社マイナビワークス |
| 職種 | WEBデザイナー |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都新宿区西新宿1-6-1 新宿エルタワー26F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 360万円〜568万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,362円〜219,765円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：56,000円〜64,995円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 266,362円〜304,760円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記「その他固定手当」は「ライフプラン支援金」として支給 ■上記年収は賞与3.7ヶ月分で計算 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） ■各種インセンティブあり ■上記月給の他、支給要件を満たす場合には、以下の手当・補助が加算されます。 ・扶養家族手当 ・地域手当 ・役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:15〜17:45 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ※部署により時差出勤制度あり |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤費全額支給／会社規定有 家族手当：扶養家族手当（養育・介護手当） 寮社宅：借上社宅制度 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ■時間外勤務手当 ■休日勤務手当 ■深夜勤務手当 ■地域手当 ■役職手当 ■社員持株会 ■団体生命保険 ■健康診断 ■慶弔金・見舞金（結婚祝／出産祝／死亡お悔み金／傷病見舞金／入院見舞金など） ■育児・介護休業 ■各種表彰制度 ■各種インセンティブ ■PC・携帯電話（iPhone）・iPadなどの営業ツール貸与、営業交通費支給有 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年末年始、特別休暇（結婚休暇／配偶者出産休暇／忌引休暇／被災休暇／転勤休暇／生理休暇／産前産後休暇／子の看護休暇／介護休暇など）、マイナビグループ公休日（夏季休暇）など |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
企業情報
| 企業名 | 株式会社マイナビワークス |
| 資本金 | 100百万円 |
| 平均年齢 | 31歳 |
| 従業員数 | 512名 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・労働者派遣事業、有料職業紹介事業 ・求人および採用活動に関するコンサルティング ・宣伝、広告、ピーアール業および広告代理店業 ・ウェブコンテンツ、制作物等のデザインおよび制作業 ・ビジネスプロセスアウトソーシング業 |
| URL | https://mynavi-works.jp/ |
