【東京／代々木】HR採用リーダー／戦略や予算の策定〜運用◆フレックス／土日祝休み【エージェントサービス求人】

人事

東京オフィス 住所：東京都渋谷区神山町…

￥

400万円〜599万円

正社員

仕事内容

【表札・看板を中心としたサインブランドを日米に展開する成長中ベンチャー／ユニークな福利厚生あり／土日祝休み／フレックスタイム制】

■業務内容：
HR採用リーダーとして、採用戦略や予算の策定からチャネルの検討など、自由度高く採用戦略の立案から運用までをご担当いただきます。当社メンバーは現在約40名です。ここから事業のさらなる拡大のため、採用を強化し組織づくりを加速させていきます。

■当ポジションの特徴：
・経営課題や事業戦略に紐づいた人材要件定義など、経営層と近い立ち位置で業務に取り組んでいただける環境です。
・採用リーダーとして採用業務をメインにお願いしますが、人事制度企画や、育成や人事評価の運用など他の人事領域の業務経験をお持ちであれば、幅広く担当いただくことも可能です。

■当社の特徴：
当社では、社員への投資を何よりも大切にしています。
「心身ともにwellnessであれば、仕事もプライベートも良いパフォーマンスが発揮でき、組織が自然と理想的な状態になる。」
そのためのモチベーションやパフォーマンスを心身共に高めるユニークな福利厚生が充実しています。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・一般的な採用活動の全体フロー（母集団形成、選考、クロージング）の実務経験と理解
・新卒採用もしくは中途採用の経験3年以上

■歓迎条件：
・採用業務以外の人事領域の経験（特に人事制度企画、教育や研修、人事評価）
・バックオフィス全般の幅広い業務知識

募集要項

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

企業情報