トップインターネット関連 - オープン系SE,サポートエンジニア,社内システム・運用・サポート系その他 - 正社員,契約社員 - 北海道,青森県,その他45件ITエンジニア★年収UP確約*年休最大130日&フルリモ*未経験OK
GMOコネクトHR株式会社
掲載元 女の転職type
ITエンジニア★年収UP確約*年休最大130日&フルリモ*未経験OK
オープン系SE、サポートエンジニア、社内システム・運用・サポート系その他
1都3県(東京都、神奈川県、埼玉県、千…
300万円〜1000万円
正社員、契約社員
仕事内容
【未経験者は研修から。経験者は案件を自由に選択OK】
★女性エンジニア活躍中!ブランクありや経験浅めの方も大歓迎!
★資格支援や先輩社員の勉強会など教育体制も◎
★土日祝休、年休最大130日、残業月10h以下
<あなたらしさを大切に>
業界大手のGMOグループだからこそできる
2,000件以上のプロジェクトの中から
あなたの希望や経験にマッチしたプロジェクトを選べるので、
理想の働き方で、無理なくキャリアUPが叶えられます!
<具体的な業務例>
◎システム開発・運用
・Web開発や業務システムの運用(React/Javaなど)
◎ヘルプデスク業務
・メールや電話の問い合わせ対応、手順書作成、会議調整など
◎マネジメント業務
・システム開発のPM、PC更改プロジェクトのPMOなど
◎テクニカルサポート
・PCキッティング、情シス業務、不具合調査など
◎インフラ構築
・クラウドを使った構築、システム基盤の保守(AWS/Azureなど)
<こんな魅力が満載>
★要件定義やマネジメントなどの上流工程へのチャレンジ可
★開発、インフラ構築、ヘルプデスク、PMOなど多彩なポジション
★転職時の年収150万UP実現可能!
★充実した研修で未経験からエンジニアに
<充実の福利厚生>
◎「年休最大130日以上」
◎「GMOインターネットグループの研修」
◎「独自の社員勉強会」
◎「資格取得支援」
◎「副業OK」
◎「書籍購入の補助」等
<キャリアUPもスキルチェンジも>
☆ヘルプデスクのリーダーからPMOへチャレンジ
☆Javaプログラマから、データ移行のリーダーへステップUP
☆インフラの運用からクラウドの構築へキャリアUP
<こんな悩みはありませんか?>
“残業が多くて自分の時間がとれない“
“案件の選択権がなく成長できない“
“上流工程に関わる機会がなく年収UPできない“
ぜひ、あなたの悩みをぶつけてください☆
応募条件・求められるスキル
★学歴不問
★未経験歓迎
★事業拡大に伴う5名以上の積極採用!
◎充実した教育体制が整っているため、
未経験者の方も安心して入社してください。
【応募資格】
◇ITエンジニアとして活躍したい方
◇様々な技術を習得しながら成長したい方
◇業界トップクラス企業で挑戦したい方
募集要項
| 企業名 | GMOコネクトHR株式会社 |
| 職種 | オープン系SE、サポートエンジニア、社内システム・運用・サポート系その他 |
| 勤務地 | 1都3県(東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県)の各プロジェクト先 ◎フルリモート勤務も可能です! ◎転勤はありません。 【本社】 東京都渋谷区桜丘町26-1セルリアンタワー7F 【大阪ブランチ】 大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB23階 【福岡ブランチ】 福岡県福岡市中央区天神2丁目7番21号 天神プライム 日本全国47都道府県で勤務可能 |
| アクセス | 【本社】 各線「渋谷駅」より徒歩5分 【大阪ブランチ】 各線「梅田駅」より徒歩7分 【福岡ブランチ】 各線「天神駅」より徒歩6分 |
| 給与・昇給 | 月給300,000円~800,000円(※想定年収3,600,000円〜9,600,000円) ◆基本給 月給30万円~+決算賞与+勤続インセンティブ ※月給には月30時間分(4万4400円~6万5700円)のみなし残業代を含みます。超過分は別途支給 します。 ※試用期間は6ヵ月です。 (その間給与・待遇に差異はありません) ※契約社員での雇用も可能です。 (契約社員での雇用でも給与・待遇に差異はありません) <年収アップ例> 580万 ⇒ 650万円(Java開発7年) 300万 ⇒ 480万円(サーバー設計構築4年) <年収例> 600万円/6年目(27歳) 470万円/4年目(32歳) 360万円/1年目(23歳) |
| 勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※プロジェクト先に応じて変動します。 |
| 待遇・福利厚生 | ◇昇給年2回 ◇決算賞与 ◇勤続インセンティブあり ◇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◇交通費支給 ◇副業OK(事前申請が必要) ◇書籍購入費用の補助(月5000円まで) ◇GMO Yours(完全無料のカフェスペース) ◇GMO OLYMPIA(フィットネスジム) ◇GMO Bears(キッズルーム/シッターサービス) ◇正社員登用制度 【その他の福利厚生】 ◇社内交流会(オフライン※希望者のみ) ◇GMO全社MTG(オンライン) ◇GMO Library ◇GMO Siesta(昼寝スペース) ◇私服可(華美な服装は除く) ◇オフィス内禁煙 ◇Uターン・Iターン大歓迎 |
| 休日・休暇 | ☆年間休日最大130日 ◇完全週休2日制(土・日) ◇祝日 ◇年末年始休暇(12/29日~1/3日) ◇GW休暇 ◇夏季休暇 ◇有給休暇(初年度10日) ◇産前・産後休暇 ◇育児休暇 ◇結婚休暇 ◇配偶者出産休暇 ◇忌引休暇 ◎5日以上の連続休暇の取得が可能です! |
| 提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。
▼【STEP1】1次:Web面接
▼【STEP2】2次:Web面接or対面
▼【STEP3】内定
◆ご応募から内定までは最短2週間を予定しております。
◆面接は平日夕方以降や土日も対応可能です。気軽にご相談ください。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
必要なスキル
【あると望ましい経験・能力】
<経験者の方で以下の想いのある方はぴったりです!>
◎エンジニア想いの会社で働きたい方
◎今の会社でアサインされる案件に不満がある方
◎高いスキルを獲得したいという想いのある方
◎たくさんのエンジニアと交流したい方
◎要件定義や基本設計など、もっと上流のプロジェクトに関わりたい方
その他・PR
★スキルを磨き、求められる人材に!
私たちは、社員一人ひとりの成長を大切にしています。そのため、充実した教育支援体制を整えており、資格取得支援や書籍購入費用の会社負担など、手厚い支援を提供しています。また、社員からのリクエストに基づく勉強会を開催するなど、現場の声を生かした研修プログラムも展開。あなたの関心や業務に応じて、多様な学びのチャンスを得られる環境です!
★キャリアアップもキャリアチェンジも自由に挑戦!
エンジニア出身の仲間たちと共に、あなたのキャリアプランや成長をじっくり考えていきましょう!スキルや経験、あなたの希望に基づいて、要件定義や設計などの上流工程への挑戦や、マネジメント職への道を選ぶこともできます。キャリアチェンジも全面的にサポートしています!私たちと一緒に、一人ひとりに合ったキャリアパスを叶えましょう♫
正社員登用について
※正社員登用あり
転勤の可能性
転勤はありません。
過去に採用した転職者例
<社会人経験が豊富な方も歓迎!>
開発経験10年以上の社員も多く在籍しており、
代表の安田も元エンジニアのためベテラン勢への理解も深いです。
残業について
残業は月平均10時間です。
メリハリのある働き方ができます。
育児と両立OK
★直近入社した社員の約7割が女性★女性のエンジニアが活躍中!ブランクありや経験浅めのかたも大歓迎!ママさん・パパさんが利用できる託児所があります。結婚や出産、育児といったライフスタイルの変化にも、柔軟に対応しながら働き続けることができます!
代表も営業もエンジニア出身だから気持ちが分かります
現在当社では、多くのエンジニアたちがその技術や経験を活かして活躍しています。代表の安田や、営業チームにもエンジニア出身のメンバーが多数おり、エンジニアの心理や状況を理解しているため、働きやすい環境を実現しています。プロジェクトはエンジニアの希望を最優先、会社都合によるアサインや希望に合わない案件は避けています。またアサイン後のフォローに至るまで、私たちは一貫して丁寧にサポートしています。
グループ間で楽しいイベントを多数開催中☆
社内はもちろん、GMOインターネットグループ内での交流も盛んです。例えば、各社のエンジニア同士で技術力を競う大会があり、毎回大盛り上がり!グループの総合力を高めようという狙いで開催しています。その他、活躍した社員を称賛するアワードや、各社のサービスをアカデミー賞のようにノミネートしていくイベントも開催中です。楽しみながらスキルアップできる充実の環境が整っています。
教育制度
大手企業様やGMOグループの案件が多く、上流工程への挑戦や、PM・PLといったマネジメント職への道を選ぶこともできます。キャリアチェンジも全面的にサポートしています!例えば、メンバーからリーダー、ヘルプデスクからPMO、システム運用から管理業務へのステップアップなど、様々な挑戦がこの場で実現可能です!一人ひとりに合ったキャリアパスを実現できます!
企業情報
| 企業名 | GMOコネクトHR株式会社 |
| 設立年月 | 2024年7月 |
| 代表 | 代表取締役社長 安田 暁史 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 従業員数 | 100名※グループ会社含む社員数 |
| 事業内容 | IT・ソフトウェア・ビジネスサポート |
