トップコンサルティング - 人事 - 正社員 - 東京都【東京／竹橋】NTTグループの年金制度運営（DB)◆フレックス／リモート可／NTTグループの中枢企業【エージェントサービス求人】
株式会社ＮＴＴ ＥｘＣパートナー
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【東京／竹橋】NTTグループの年金制度運営（DB)◆フレックス／リモート可／NTTグループの中枢企業【エージェントサービス求人】
人事
年金健康保険部 住所：東京都千代田区内…
600万円〜1000万円
正社員
仕事内容
NTTグループの年金制度運営(企業年金基金・規約型年金)等をお任せします。NTTグループ社員の退職後の生活の安定によるベネフィット・モチベーションの向上と持続的な年金制度の運営がミッションです。
【職務内容詳細】
■NTTグループの年金制度運営(企業年金基金・規約型年金)
・制度維持・改定にかかる各種課題検討（各事業所や加入・給付等オペレーション部門との調整含む）
・年金運営にかかるオペレーション分野のDXの推進
・各事業所からの問合せ対応
【魅力】
■影響の大きさ：社員のモチベーションだけでなく、会社財務への影響も大きい分野
■得られる知見の広さ：労務・厚生・人事制度領域のみならず、企業財務領域に関する知見も得ることができる
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
【必須】
■確定給付企業年金（基金型、規約型）に関する知識
■企業における厚生・人事・給与・福利厚生制度に関する知識
■国民年金、厚生年金、共済年金制度に関する知識
【歓迎条件】
■企業における企業年金制度（確定給付企業年金）に係る実務経験
■金融機関（幹事会社）における企業年金（確定給付企業年金）に係る実務経験
■企業における厚生・人事・給与・福利厚生制度に関する知識
■（マーケティング等の他分野も含めて）企業における企画立案業務に係る経験
募集要項
| 企業名 | 株式会社ＮＴＴ ＥｘＣパートナー |
| 職種 | 人事 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 年金健康保険部 住所：東京都千代田区内神田3-6-2 アーバンネット神田ビル17階 勤務地最寄駅：各線／神田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 600万円〜1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円〜600,000円 ＜月給＞ 250,000円〜600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（6月） ■賞与2回（6月/12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：5:00〜22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30〜18:00 ＜その他就業時間補足＞ 平均残業時間：月25時間※所定労働時間7時間30分で換算 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費を支給 家族手当：条件有 住宅手当：条件有、カフェテリアプランにて選択 寮社宅：条件有、カフェテリアプランにて選択 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援制度、各種研修 ＜その他補足＞ ■諸手当：リモートワーク手当、時間外手当、子育て・介護手当等 ■福利厚生：定期健康診断、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度：住宅補助、社宅、財形貯蓄、人間ドック、育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用 等）、各種健康等相談窓口、慶弔金、等 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 休日休暇：原則土日、祝日、年末年始の休日、年次有給休暇（20日／初年度は入社月により付与日数が異なる）、ライフプラン休暇、夏季休暇・結婚休暇・出産休暇等の各種特別休暇、看護休暇、育児休職、介護休職 等 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
4ヶ月
試用期間中に待遇の変更はございません。
企業情報
| 企業名 | 株式会社ＮＴＴ ＥｘＣパートナー |
| 資本金 | 10,600百万円 |
| 従業員数 | 756名 |
| 事業内容 | ■概要： 2023年7月にNTTビジネスアソシエとNTTラーニングシステムが経営頭語してNTT ExCパートナー(エクシーパートナー)が誕生しました。 NTTビジネスアソシエとNTTラーニングシステムズが持つ「人事給与厚生分野の制度設計・システム構築・運用に関する総合力」と「教育研修・教育ICTに関する多様なサービス提供力・コンサル力」を掛け合わせ、多様化・複雑化するお客さまの課題に対しても、「働く」「学ぶ」「暮らす」の幅広い分野で、DXソリューション等様々なソリューションをトータルで提供しています。 |
| URL | http://www.ntt-ba.co.jp/ |
