トップサービス系その他 - 社内システム開発・運用 - 正社員 - 東京都【フィットネスクラブ運営・DX推進マネージャー/東京都】システムリプレイスのマネジメント経験/リモー
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掲載元 マイナビスカウティング
【フィットネスクラブ運営・DX推進マネージャー/東京都】システムリプレイスのマネジメント経験/リモー
社内システム開発・運用
東京都（23区）
￥
600万円〜900万円
正社員
仕事内容
全社のDX戦略を推進するマネージャーを募集しています。
【主な業務内容】
■DX戦略やIT戦略のプロジェクト推進業務
・基幹システムリプレイスのプロジェクトマネジメント業務
※POSシステムのリプレイスを予定しており、現状は【現状把握・課題整理】を行っている状況です。
リプレイスにあたっての要件定義の最終化と、今後ベンダー各社との調整・選定、具体的なリプレイス業務の推進していただける方を求めています。
※現在はフィット・コムのCLUBNETシステムを利用しています。
・その他、新規事業も含むDX戦略推進
■情報セキュリティ統制業務
・本社ならびに営業店舗の情報セキュリティ体制構築
※総務情シス課は社員3名（札幌本社勤務）＋アルバイト2名の合計5名体制です。
※情シス業務に関しては、現在外部業務委託を2名アサインして稼働しています。
※組織としてDX推進室もしくは、情報システム部として、総務からの切り離しを検討しています。
募集要項
| 企業名 | 非公開 |
| 職種 | 社内システム開発・運用 |
| 勤務地 | 東京都（23区） |
| 給与・昇給 | 年収：600万円～900万円 賞与：有 年俸に含む ※ご経験、実績を考慮し決定いたします。 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 待遇・福利厚生 | 各種社保完備 通勤手当 ・出張手当 ・役職手当 ・託児所補助手当（店長以上は100％会社負担） ・運営フィットネスHOTYOGA施設利用無料 ・表彰制度 ・全店研修旅行 ・「遊ぶ日」制度 ・子育て支援制度 役職に応じて保育園費用負担（マネジャー以上は全額補助） ・出張同行可（未就学児のいる社員の方はお子さんを連れて、出張に行くことが可能！） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日） 年間休日数110日以上、年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）、年末年始（12/30～1/2）、慶弔休暇、ルーキー休暇（2日※入社日～6か月以内で利用できる特別休暇）、リフレッシュ休暇（年２～4日※勤続1年後付与）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 、Anniversary休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 非公開 |
