トップベンチャーキャピタル - 人事,総務,一般事務 - 正社員 - 東京都【港区・虎ノ門駅直結】総務サポート◇20~30代の若手活躍中の投資ファンド/残業ほぼなし【エージェントサービス求人】
日本成長投資アライアンス株式会社
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【港区・虎ノ門駅直結】総務サポート◇20~30代の若手活躍中の投資ファンド/残業ほぼなし【エージェントサービス求人】
人事、総務、一般事務
本社 住所:東京都港区虎ノ門1-3-1…
400万円〜649万円
正社員
仕事内容
【20代後半〜30代メンバー中心で構成される次世代の国内投資ファンド】
■業務内容:
オペレーションズチーム(総務・人事・経理・コンプライアンス・IR等)のサポート業務を幅広くをお任せいたします。
■働き方
・残業はほとんど生じません。
・外勤等も原則発生いたしません。
■組織構成
オペレーションズチームメンバーは20代後半〜30代前半を中心に構成されています。
■当社の特徴:日本たばこ産業株式会社(JT)、株式会社博報堂をアライアンス・パートナーとして有しており、ファンドの投資先企業に対してパートナー企業の経営力(人材、ネットワークなど)を提供し、投資先企業の成長を支援しております。
■当社の魅力:プライベート・エクイティ・ファンドの中でも、JT、博報堂といった大企業と提携することで、投資先や投資先候補からの信頼を得ることができています。また、これまでの投資実績から業界をリードする国内外の投資家様からのご信任をいただいています。アライアンスパートナーの存在に加え、規律を持ちつつも新しいチャレンジをする「冷静な頭」と「熱いハート」を持ったメンバーが揃い、日本の中堅・中小企業への投資を推進しています。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・2〜3年以上の社会人経験
・大手事業会社、金融機関、会計/法律事務所、その他プロフェッショナルファームでの事務等の業務経験
・Word、Excel等の業務での使用経験
募集要項
企業名 | 日本成長投資アライアンス株式会社 |
職種 | 人事、総務、一般事務 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア12F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/虎ノ門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):287,000円〜432,000円 固定残業手当/月:46,000円〜68,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,000円〜500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■想定年収:賞与含めた額(前職年収を考慮のうえ決定) ■賞与:業績に応じ、支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業:ほぼなし |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 会社全体が少人数のため、入社された一人ひとりの適性・これまでの経験に応じたOJTを設計し、メンターがつくなど手厚くオンボーディングを支えます。 <その他補足> ・OA機器充実(モニター2台完備、PC支給) ・飲料無料 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休二日制、年間休日120日以上、育児介護休暇、有給休暇、年末年始休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 日本成長投資アライアンス株式会社 |
資本金 | 15百万円 |
平均年齢 | 35歳 |
従業員数 | 30名 |
事業内容 | ■事業内容: 日本成長投資アライアンス(JGIA)は、日本企業の中でも成長潜在力のある中堅・中小企業に特化したバイアウト投資、成長支援を目的としたファンドを運営するプライベート・エクイティ・ファンドです。 当社の運営するファンドの最大の特徴は、日本たばこ産業株式会社、株式会社博報堂をアライアンス・パートナー企業とし、アライアンス・パートナー企業が有する経営力(人材、ネットワークなど)をJGIAが運営するファンドの投資先である中堅・中小企業に事業支援として提供することで、企業価値向上を行う点にあります。 |
URL | https://www.jgia.co.jp/ |