【池袋】人事(採用戦略担当)◆業界未経験歓迎◇年2回業績賞与あり/在宅勤務可【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所：東京都豊島区池袋2-53-…

￥

500万円〜1000万円

正社員

仕事内容

【業界未経験歓迎/年商80憶Grpの部長候補◇年2回業績賞与あり◇産育休取得率・復帰率100％】

採用課は全グループ８社の採用を担っており、本年度は年間150名の採用計画を走らせております。
来期は各社のさらなる事業拡大に向けて、グループ全体で200名以上の採用を計画しており、人数計画が重要な指標となっております。
採用戦略〜運用指示までスピード感を持ってアクション出来る方を増員募集します。

貴方様のこれまでの経験を活かしながら、チャレンジを推奨する当社で、更に採用のキャリアアップを目指しませんか。

人材紹介・人材派遣・採用代行事業を行うオネスティ株式会社にて、ほけんのぜんぶグループの自社採用を担当するので、更なるスキルアップができる環境であることをお約束します。

【具体的な仕事内容】
・経営層の考えるビジネスビジョンから逆算した採用戦略
・採用予算の管理と媒体選定
・選考基準設計
・選考プロセス設計
・ベンダーコントロール
・書類選考、面接対応、カジュアル面談対応、クロージング対応
・面接官教育
・経営陣へのレポーティング
など

経営陣と近い距離で、共に戦略的な採用を実現させるための上流工程をお任せします。日々ディスカッションを重ねてスピーディーに施策展開していくので、日々成長を実感できる環境です。これまでの知見や経験を活かし、更にチャレンジングにご活躍頂ける方をお待ちしております。

【現在のチーム構成】
課長1名、メンバー2名
課長レベルでジョインしていただきますが、ゆくゆくは部長/執行役員候補としてキャリアアップしていただけます。

【働き方】
基本的には出社を推奨していますが、週1〜2回程度在宅勤務の利用が可能です。
社内MTGもリモート会議が多く、自宅から参加でも問題ございません。

【魅力的な福利厚生】
・100種類を超える資格手当・取得支援制度
・グループを横断したチャレンジが可能なジョブチェンジ制度
・グロービス経営大学院をはじめとした社外研修制度
・年に2回の管理職インセンティブ
・各事業会社から選出された方へのリゾート宿泊プレゼント
・毎週行われる役職者事業に関係なく集まれるBar
・ビジネス書や資格試験のテキスト・消耗品をポイントと交換できる社内ストア


変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
※業界未経験歓迎
【必須】※下記いずれか必須
・採用戦略立案経験(2年以上)
・採用コンサルや求人広告提案営業において、企業の採用戦略の企画・立案経験のある方(2年以上)

※その他HR領域で戦略立案・運用経験、人材会社でのリクルーター経験者等も歓迎しております

募集要項

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の待遇に差異なし

企業情報