【渋谷／未経験歓迎】施工管理（山留工事）／年休125日・土日休／転勤なし【エージェントサービス求人】

建築施工管理、土木施工管理

本社住所：東京都渋谷区南平台町15-…

￥

400万円〜549万円

正社員

仕事内容

【未経験歓迎／山留工事の施工管理担当／土日休み・残業20時間以下・所定労働時間7.5h／地震大国を支える成長産業です／社用車での通勤可能】
■業務概要：
山留工事の現場管理をご担当いただきます。
■業務詳細：
(1)現場下見、(2)所長や下請け会社との事前打ち合わせ、(3)書類作成（安全書類、施工計画、報告書）、
(4)現場立会（安全、品質、工程管理）、(5)安全管理
顧客に確実かつ迅速にサービスを提供するために、富士スチールの建設工事現場の管理を行っていただきます。
安全・工期・環境管理の責任を負い、顧客満足のために最前線で活動を行っていただきます。
具体的には、施工計画書の作成、施工管理(工事進捗・出来形管理、各協力会社への発注・管理調整、図面チェック、各種データ分析)、安全衛生、労務管理等となります。
■組織構成：
現在5名のチームです。幅広い年代の方が在籍しております。
■富士スチールの強み：
同社は建設工事請負、各種資材リース、一般鋼材販売、加工、及び鋼構造物製造を行っています。工事内容としては、山留工事、耐震補強工事等があります。このような様々な工事を一括してオーダーできること、また富士スチールの歴史の深さから顧客より絶大な信頼を得ています。富士スチールでは、近年、地下躯体工事の一式請負を目指し事業拡大をしており、地下躯体工事一式請負ができる体制造りと、当社工事部門の組織充実を図っており、今回の募集もその一環とお考え下さい。この分野でのこれからの伸びが期待されています。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験・業種未経験歓迎＞
■必須条件
普通運転免許（AT可）

募集要項

企業名	富士スチール株式会社
職種	建築施工管理、土木施工管理
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル9F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無
給与・昇給	＜予定年収＞ 430万円〜540万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：231,000円〜287,000円固定残業手当/月：39,000円〜48,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円〜335,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（5,000円〜25,000円／月） ■賞与：年3回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 8:30〜17:00 （所定労働時間：7時間30分）休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有
待遇・福利厚生	家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞家族手当：※その他欄参照社会保険：各種社会保険完備退職金制度：勤続3年以上対象＜定年＞ 63歳再雇用制度あり※65才まで＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJTを中心にスキルアップしていただきます。 ■資格取得に積極的です。施工管理技士2級についてはほとんどの社員が取得しています。（合格の場合受検費用が支給されます。）＜その他補足＞ ■家族手当　配偶者15,000円、子1人目8,000円、2人目10,000円、3人目12,000円、4人目以降15,000円（健康保険被扶養者に限る） ■財形貯蓄制度 ■確定給付年金制度 ■永年勤続表彰制度 ■リフレッシュ休暇制度 ■会員制厚生施設
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日のみ）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日 ■年末年始休暇　■夏季休暇　■有給休暇　■慶弔休暇　 ■育児休暇（取得実績あり）
提供	キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報

企業名	富士スチール株式会社
資本金	100百万円
平均年齢	41.5歳
従業員数	103名
事業内容	■事業内容：鋼材を使って基礎工事・取付け工事などをトータルに手掛けています。ビル・マンション・橋梁・大規模工事など、顧客のニーズに合わせた鋼材・加工品を素早く納品し、施工することを重視しています。当社では千葉県に大規模な自社工場（敷地2万平方メートル）を持っており、スピーディーに的確な鋼材を納入できることも強みです。山留工事、耐震補強工事、補修工事、鋼構造物加工・取付工事、建材リース、鋼材販売（本社）／鋼構造物の製造、鋼材加工・販売（千葉工場） ■ビジョン：常に顧客の利益を最優先し、市場ニーズにあった製品の提供とビジネスモデルの開発・製造技術や品質管理の向上に努めています。その成果として会社が発展し、事業を通しての社会貢献と働く社員の幸せを実現することができるという考えを持っています。鉄を命ある活きものとして、その可能性を最大限に引き出していく。そのことが顧客の利益、富士スチール株式会社への信頼につながっていくという考えです。創業60年という月日の中で培ってきた専門事業を統合し、設計提案、材料選定から加工、工事までを一貫して行っています。「材・加・工機能統合のビジネスモデル」のさらなる開発と強化の追及をもって差別化を図り、常に時代・顧客のニーズに敏感に対応しています。 ■品質保証の取り組み〜ISO9001取得：組織マネジメントシステムの品質保証においては、「お客様との約束を守り続ける」ということが富士スチール株式会社にとって最大にして唯一のテーマです。そういった経緯から、千葉工場において2002年12月ISO9001認証を取得しました。同年4月のキックオフから9ヶ月間、プロジェクトメンバー達の努力と、適切で粘り強いコンサルティングのコラボレーションによる成果でした。2008年4月、組織改編にともない本社東京事業所の営業部門を含めて認証を更新しました。そして2009年12月にISO9001:2008年版に、2017年11月にISO9001:2015年版に移行しました。 ■組織風土：堅実な経営を心掛けており、活気のある風通しの良い社風です。中途採用や学歴によるハンデはなく、公平・公正な風土があります。6ヶ月毎に目標設定し、その結果を自己評価しながら次の目標へ進んでいきます。成長が見られた方、成果を残した方についてはきちんと評価して賞与に反映されます。
URL	https://www.fujisteel.co.jp/

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