トップ冠婚葬祭 - ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職 - 正社員 - 茨城県,東京都【ウエディングプランナー・プロデューサー/未経験から活躍できる環境】お客様の結婚式を一生の思い出に!!
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掲載元 イーキャリアFA
【ウエディングプランナー・プロデューサー/未経験から活躍できる環境】お客様の結婚式を一生の思い出に!!
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
関東エリア ①茨城県水戸市 ②東京都…
300万円〜550万円
正社員
仕事内容
□■□■□ この求人のポイント □■□■□
・【未経験】からお客様の【一生で大事な日】となる結婚式を
創り上げる【やりがい】の高い仕事です!!
・現在、結婚式を挙げられるペースが上がり
企業としても過去最高売り上げに近づくほど
活気が戻ってきています!
・お客様に一生の思い出を提供する為、
あなたがお客様にとって忘れられない方になります!
・経験者の方は勿論、未経験の方でも安心の
研修制度をご用意。 ご自身の成長に合わせて
詳細な研修およびノウハウが多くあります。
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■□ 業務概要 ■□
自社運営の結婚式場でのウェディングプランナー業務とプロデューサー業務をお任せします。
■□ 仕事内容 ■□
【ウェディングプランナー業務】
・お打合せ(ニーズのヒアリング)
・披露宴のプランニング・提案
・手配物の管理
・会場準備(引き出物や席札、受付周りのチェックなど)
・式当日の新郎新婦サポート
※基本的には先輩スタッフと二人三脚で仕事を進めれますし、他支店との合同研修(WEBメイン) で色んな方からスキルや経験を学べる環境のため、多方面から成長を実感できます
【プロデューサー業務】
・インターネット・紹介で、ご案内をすることがほとんど。
・一部、マーケティングチームと連携して、InstagramなどのSNSの運用や、挙式などの体験ができるイベント、料理が試食できるブライダルフェアを企画することもあります。
・当社では、「どんなプランにしたいか」をただ聞くのではなく、「結婚式を通して実現したいこと」や「式に対する想い」などの部分を詳しくヒアリングしています。
・新郎新婦たちも気づいていない、潜在的なニーズを見つけていきます。
・詳細なプランニングはプランナーが、ドレスはスタイリストがメインで担当しています。
・そのため、社内で意見を出し合って提案につなげられるのがポイント。
・チームワークを大事にしながら、要望を上回るご案内をしていきます。
・社内共有がスムーズに行なえるよう、独自のシステムを導入中。チャット機能もあるため、部署をまたいでもすぐに確認がとれるようにしています。
応募条件・求められるスキル
【必須】
下記のいずれかに3つ以上当てはまる方
・販売業やサービス業での接客経験がある方。
・お客様のご希望をお聴きして、ご希望を叶えるための提案をした経験がある方。
・相手の期待を上回ることを積極的に考えることが出来る方。
・関係者と協調して仕事が出来る方。
・ブライダルやホテル業界、空港などでのグランドスタッフの経験をお持ちの方。
【歓迎】
・プロデューサー又はプランナーの実務経験が3年~5年以上ある方。
・社員としての就業経験がある方。
・長期的な信頼関係構築などの実績がある方。
・部下育成の経験がある方。
募集要項
企業名 | 非公開 |
職種 | ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職 |
勤務地 | ■関東エリア ①茨城県水戸市 ②東京都江東区 ※上記の店舗にてご就業いただきます。 ※基本的に転勤はありません。 (正社員雇用となり、キャリアアップの為に異動する可能性はございます、) |
給与・昇給 | 3,000,000円 〜 5,500,000円 |
待遇・福利厚生 | ■月給:212,500円~344,000円 ■想定年収 3,284,000円~5,328,000円 ・月給には基本給+固定残業20時間分を含みます ・20時間を超えた分の残業代は、1分単位で支給いたします ・基本給は、スキル、能力、実績を考慮し決定いたします ・昇給年1回 【モデル年収】 ・年収300万円/1年目 ・年収420万円/3年目(リーダー職) ・年収550万円/5年目(チーフ職)" ■各種手当 ・交通費支給(月3万円まで) ・時間外手当 ・出張手当、営業交通費手当 ・役職手当 ・住宅手当(家賃の3~4割を自己負担/エリアによって上限額が異なる) ※社宅は当社基準を満たした方が対象です。 ※引越し費用・移動交通費は全額補助します。 ・エリア手当 ・寒冷地手当(自家用車利用の方を対象に一時金付与) |
休日・休暇 | ■完全週休2日制(シフト制/基本的に火・水曜日が多い傾向です) ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 ■アイデア休暇 ■産休制度(取得・復職実績あり)、育休制度、ファミリー休暇、育児休暇延長、アニバーサリー休暇、パパママ育休プラス |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
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