トップ不動産 - 人事 - 正社員 - 大阪府【大阪】人事採用 ※転勤なし
フェニックスグループ
掲載元 イーキャリアFA
【大阪】人事採用 ※転勤なし
人事
大阪府大阪市中央区博労町3-5-1 御…
¥
450万円〜650万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
人事広報課にて、新卒採用を中心とした採用実務をお任せします。
本ポジションでは、採用業務だけに縛られず研修、評価、労務管理と
幅広い業務に携わっていただくことを想定しておりますので、
「人財」に対して幅広い業務を経験していただけます。
【職務詳細】
・応募者対応(新卒、中途)
・新卒・中途採用における戦略立案、課題分析
・新卒採用における合同説明会の参加及び会社説明会、面接の実施
・内定者フォローイベントの企画、実施
・近隣の大学への訪問
・人材紹介会社との商談・打ち合わせ、応募者管理
・採用SNSの運用(YouTube/Instagram/X)
【配属情報】
人事広報課
課長 30代男性1名、メンバー5名
(30代女性2名 30代男性1名 20代男性2名)
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
※いずれか必須
・事業会社における採用業務のご経験(3年以上)
・人材紹介会社におけるRA、CAの両面営業経験(3年以上)
【尚可】
・人材採用における戦略の企画、立案経験
・労務、給与など採用業務以外の業務経験
募集要項
企業名 | フェニックスグループ |
職種 | 人事 |
勤務地 | 大阪府大阪市中央区博労町3-5-1 御堂筋グランタワー20階 大阪メトロ御堂筋線「本町」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
給与・昇給 | 4,500,000円 〜 6,500,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:460万~700万円 月給制:月額310000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年2回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) ■福利厚生: 交通費支給(上限5万円/月)、役職手当、住宅手当(自社物件の場合半額補助)※上限5万円、健康手当(月/10,000円)、職能手当、時短勤務制度、各種研修制度、中退共退職金制度(勤続3年以上)、資格支援制度、健康診断、慶弔見舞金制度、再雇用制度、社内BGM、書籍購入制度など ■勤務時間:9時00分~18時00分(労働時間8時間) ※育児時短勤務も導入しております。(9時~16時、10時~17時) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
休日・休暇 | 年間休日120日、週休二日制(土日祝)、有給休暇、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、育児休暇、産前・産後休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→一次面接 →WEB適性テスト(性格診断) + 二次面接 → 内定
企業情報
企業名 | フェニックスグループ |
設立年月 | 2013年3月 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 【事業内容】PM事業/建物管理事業/サブリース事業/コンサルティング事業/シニア事業/社員寮事業/コインパーキング事業/セキュリティ事業/賃貸保証事業/保険代理店事業/ベンダー事業/リフォーム事業/太陽光発電事業/システム開発事業 【会社の特徴】■同社は社員研修と教育支援制度を充実することで、社員の着実なスキルアップを支援しています。 教育支援制度としては、宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士、日商簿記検定などの資格取得を奨励しており、資格試験費用は会社が負担しています。さらに年に数回、各々が業務上必要な研修を受講でき、社員が一丸となってスキルアップできる環境を整えています。 ■評価制度 2021年4月より評価制度を改訂。上長と相談しながらご自身で目標を立て、定量・定性面で振り返ります。グレードも約20段階に分けられ、何を実現すれば昇格するか明確に見える化しています。 |