トップ食品 - 人事 - 正社員 - 北海道人事・労務事務【東証スタンダード上場】創業60年超の調味料メーカーでキャリアアップ◇年間休日126日!!安心の上場企業♪
和弘食品株式会社
掲載元 イーキャリアFA
人事・労務事務【東証スタンダード上場】創業60年超の調味料メーカーでキャリアアップ◇年間休日126日!!安心の上場企業♪
人事
北海道小樽市銭函 ほしみ駅から車6分 …
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350万円〜500万円
正社員
仕事内容
【人事・労務】
大手コンビニや外食チェーンと取引、海外展開もしている成長企業の同社にて、人事労務をご担当いただきます。
労務業務をメインとして人事・総務関連の実務をお任せいたします。
<具体的には>
▼給与計算
▼年末調整
▼社会保険・労働保険関連業務
▼労務管理(入退社手続き、勤怠管理、雇用契約管理、従業員対応等)
▼安全衛生関連業務 ▼庶務業務
▼総務業務(施設、社有車、社宅の契約管理等)
▼その他人事関連業務
※はじめはご経験に応じて業務範囲を決め、慣れてきましたら上記業務全般をお任せいたします。
【職場環境】事業所人数:309名/部署人数:部長を含め6名で構成されています。
【募集背景】管理機能強化のための増員募集
【入社後の流れ】
人事労務部門は働きやすい環境を作り、人と会社の成長をサポートしています。
その為、様々な業務がありますが、OJTを通じて先輩社員が丁寧にお伝えしますのでご安心ください。
また、上場企業の管理部門として多くの経験を積むことができる為、確実なキャリアップを目指すことができます。
≪業務内容変更の範囲≫
有
応募条件・求められるスキル
≪必要な経験≫
労務業務のご経験がある方
≪必要な資格≫
不問
≪学歴≫
高卒以上
募集要項
企業名 | 和弘食品株式会社 |
職種 | 人事 |
勤務地 | 北海道小樽市銭函 ほしみ駅から車6分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料) ≪就業場所変更の範囲≫ 無 ◇受動喫煙防止措置 屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | 3,500,000円 〜 5,000,000円 |
待遇・福利厚生 | 【想定年収】 360~500万円 【月給】 190,000~260,000円/月 ・基本給:190,000~260,000円/月 ・通勤手当:上限あり 上限28,400円迄 ・残業手当:全額 【その他手当】 ・住宅手当:費用負担に応じ規定により支給円/月 ・家族手当(養育手当):18歳未満1名10,000円/月 【賞与】 有 年2回(夏期・冬期) 昨年実績:5ヶ月 (業績による) 【昇給】 有 年1回(業務貢献度、達成度による) 【労働時間】 08:30~17:30 休憩:60分 残業:有 10~20 時間/月 休日:土日祝/夏季・年末年始他 年間休日126日 加入保険:健康・厚生・雇用・労災 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■確定給付企業年金、確定拠出企業年金 ■団体生命保険 ■持株会、財形貯蓄 ■資格取得補助有 ■親睦会 ■総合福祉団体定期 ■福利厚生代行サービス(ベネフィットステーション加入) 【退職金】 有 勤続3年以上 |
休日・休暇 | ◇休日休暇 土日祝 ※年間休日:126日 ・GW、年末年始休暇 ・夏季休暇 ・誕生日休暇 ・有給休暇:入社半年経過後10日付与 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 和弘食品株式会社 |
事業内容 | 各種スープの製造・販売 、各種天然エキスの製造・販売 ■設立:昭和39年3月30日 ■資本金:1,413,796,100円 ■従業員:319名(連結357名)※2025年3月31日時点 |