トップメーカー・技術系その他 - 基礎、応用研究、分析(化学) - 正社員 - 京都府【京都】研究開発・リチウムイオン電池/研究職比率8割越え/年休123日/平均残業11時間/実力主義【エージェントサービス求人】
株式会社KRI
掲載元 doda
【京都】研究開発・リチウムイオン電池/研究職比率8割越え/年休123日/平均残業11時間/実力主義【エージェントサービス求人】
基礎、応用研究、分析(化学)
本社 住所:京都府京都市下京区中堂寺南…
700万円〜1000万円
正社員
仕事内容
【大阪ガス100%出資の研究開発のプロ集団/幅広い研究分野から適性に応じて配属できます/中途入社97%・研究職比率8割越えと専門スキルを活かせる環境】
■職務内容:
二次電池(特にリチウムイオン電池,全固体電池)/キャパシタ等蓄電関連技術開発(材料〜システム)に関する受託研究サービスのリーダー・室長候補としてとして、裁量の大きい仕事です。
1,組織運営(顧客開発・マーケティング・営業指揮、研究員採用・指導・評価)
2,研究員(材料,電極設計,電池設計,システム設計の研究開発・評価・解析・コンサルなどの技術者)のマネージメント
3,プロジェクトマネージメント
4,担当分野の技術開発ロードマップ策定をお任せします。【具体的な流れ】クライアントに対して、一連の受託研究・開発業務、評価分析業務、試作業務、コンサルティングを行う研究員のフォローをお任せします。
■組織構成/研究分野:エネルギー変換研究部は以下の2つの研究室で構成されており、個人のご経験や希望・適性から配属先を幅広い可能性から選択いたします。
<1>電池評価・解析室→「デバイス・システムの側面」からのアプローチを行います。
・新規デバイス開発(設計、試作) ・モジュール、システム開発支援 ・寿命推定技術、劣化メカニズム解析など
<2>先進電池・キャパシタ研究室→現在から5年後の開発課題解決に向けた「材料・部材・電極の側面」からのアプローチを行います。
・複合化材料 ・低抵抗化技術 ・プリドープ技術 ・キャパシタ開発関連など
■魅力ポイント:
<(1):中途入社から活躍できる研究開発のスペシャリスト集団!>
同社は中途採用比率97%であり、研究職の比率が全体の8割以上と、中途入社から研究開発のスペシャリストとして、高いレベルで活躍できる環境が整っております。また、博士号取得支援制度もあるなど、個人の専門性を高められる環境です。
<(2):ワークライフバランス◎!育休復職率100%!>
年間休日123日(完全週休2日制)、月の平均残業は12時間程度と、プライベートも大事にして働いていただける環境です。また、有給取得日数の平均は11日と、休暇を取りやすい職場です。
<(3):安定の経営基盤&名だたる企業との取引多数!>
大阪ガス株式会社の100%出資会社であり、経営の安定性は抜群です。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院卒以上
<応募資格/応募条件>
いずれか必須
■電気化学、高分子化学、材料科学等の研究開発経験
■電池、キャパシタ等を用いた蓄電システム開発経験
■電気/機械系の専門知識があり蓄電システム開発にチャレンジしたい方
※上記、実務経験10年以上の方。
募集要項
企業名 | 株式会社KRI |
職種 | 基礎、応用研究、分析(化学) |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:京都府京都市下京区中堂寺南町134 京都リサーチパーク 勤務地最寄駅:JR山陰本線/丹波口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 700万円〜1,200万円 <賃金形態> 年俸制 基本給として年俸の1/12を月額支給 <賃金内訳> 年額(基本給):3,500,000円〜9,000,000円 <月額> 291,666円〜750,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■管理監督者のため支給無 ■賞与:年1回(3月) 業績により、上記給与の他、別途支給する場合有り ■現職の年収を考慮します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(但し、月額10万円まで) 社会保険:大阪ガス健康保険組合加入 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT <その他補足> ■各種社会保険完備(大阪ガス健康保険組合に加入)、財形貯蓄制度 ■有給休暇(入社初年度は、入社より直後に10〜0日を付与 *入社月により付与日数が異なります。入社翌年度は4月1日に11日を付与) ■慶弔休暇、その他特別休暇、育児休業制度、介護休業制度、医療休暇 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇0日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始休暇(12/30〜1/3)、創立記念日(5月1日)、有給休暇、医療休暇(年間40〜80時間)、慶弔休暇、その他特別休暇 他 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
■ご経歴を考慮して、契約社員スタートになる場合もあります。(1年間)■正社員への登用実績あり
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
企業情報
企業名 | 株式会社KRI |
資本金 | 300百万円 |
従業員数 | 180名 |
事業内容 | ■事業内容 ・科学技術に関する受託研究 ・分析および試験評価 |
URL | http://www.kri-inc.jp/index.html |