【東京】採用責任者（管理職）/年収700～900万円/連続営業増益中/東証上場

人事、人事・総務・法務系その他

東京都港区芝浦 転勤＞ 無

￥

700万円〜900万円

正社員

仕事内容

■採用責任者（管理職）

プレイングマネージャーとして、採用業務、研修業務全般をお任せ致します。

・中途採用
ホテルスタッフの採用（年：正社員50名、パート社員30名程度）を行います。
採用媒体、人材紹介等を活用し母集団形成を行い、自社にて面接を実施します。
今後自社採用HPなどの立ち上げを予定しています。

・教育研修
入社後は採用を中心にお任せしますが、教育・研修制度設計、研修企画等、
採用者の育成をお任せします。

【キャリアステップ】
将来的には、人事／労務／福利厚生／給与等の人事業務の全般、人事企画、
制度設計、運用、評価、改善といったPDCA業務にも広げていただく想定です。
※同社雇用後、関連会社の管理部に出向勤務となります。

【配属部門】
管理部
部長：1名、マネージャー（管理職）3名、
サブマネージャー（監督職）：1名担当者：4名

【同社の特徴・魅力】
・流動化、開発、賃貸、ファンド・コンサルティング、ホテル、管理の6事業を保有し、
この6事業の推進力を市況に合わせて柔軟に変化させるポートフォリオ経営が強みです。

・多様な領域からなる事業ポートフォリオによる収益・利益の成長と安定のバランスを
強みに、金融危機の直後も営業損失を計上せず、９期連続営業増益を記録しています。

・創業以来黒字の堅実な経営に加え、シンガポール証券取引所に株式上場を果たし、
ホテル事業に参入する等、常に新しいことに果敢にチャレンジしていく会社です。
管理番号：22759

募集要項

企業情報