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後藤木材株式会社

掲載元 マイナビ転職

反響型の【ルート営業】*賞与実績3.84ヶ月分*土日祝休&転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

【転勤なし】 【直行直帰もOK】 本…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【自分のペースでじっくり学べる】お客様からの依頼を受け、工事の見積もり作成や打ち合わせなどをお任せします。★新規開拓・飛び込み・ノルマなし!

◆工事の見積もり作成・提出
└お客様の依頼を受け、図面を見ながら見積もりを作成
◆受注後の打ち合わせ
◆材料手配
◆職人の手配
◆工事の進捗管理 など

※公共建築の床関連、またはサッシ・エクステリア関連、
 いずれかを担当いただきます。
※内勤・外出の割合は約半々!ガツガツ営業ではありません!

先輩たちに聞きました!この仕事の魅力って?
▼とにかく営業しやすい!
「反響営業スタイルですし、受注に困ることはありません。」
また、ノルマや飛び込みもなく、本当にストレスフリーです」
▼大型案件にも携われる!
「学校や市役所など、公共建築の床工事を担当しています。
自分の携わった建物を街で見かける機会も多く、
やりがいに繋がりますね」

募集要項

企業名後藤木材株式会社
職種営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
勤務地【転勤なし】
【直行直帰もOK】

■本社/岐阜県岐阜市大倉町12

※マイカー通勤OK(無料駐車場完備)
※U・Iターン歓迎

★社員寮完備!月々5000円(光熱費込)で住むことができるため、実際U・Iターン入社した先輩もいます。
給与・昇給月給26万円~45万円+各種手当+賞与年2回(3.84ヶ月分/2024年度実績)

※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。
※上記には一律手当を含みます。
※試用期間はありません。

【昇級・賞与】
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月・12月)※2024年度実績(3.84ヶ月分)
勤務時間8:15~17:15(実働7時間40分)

★入社後まずは会社や仕事に慣れていただくため、残業はありません!
★担当を持ち始める入社2~3年目から残業が発生することもありますが、それでも月平均30時間以内!定時退社も可能ですし、終業時間は17時15分と早いため自分の時間を大切にできます。
待遇・福利厚生各種社会保険完備
財形貯蓄
退職金制度あり
資格取得支援制度あり
社宅あり(条件あり/光熱費込みで月5000円!)
健康診断
受動喫煙対策(オフィス内分煙)
社用車あり
携帯電話・タブレット支給
休日・休暇★年間休日113日+計画有給5日=年間118日お休み★
週休2日制(土・日)※第3土曜は1部出社
祝日
夏季休暇(5日)
年末年始休暇(7日)
GW休暇(4日)
慶弔休暇
産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
育児休暇(取得・復職実績あり)
有給休暇(平均取得日数年13.1日/取得しやすく、フル消化する社員も♪子どもの運動会や授業参観に参加したり、趣味を満喫したりと、過ごし方は様々です!)
介護…
提供キャリアインデックス

応募方法

選考プロセス

※ご応募から内定までは、2~3週間を予定しています。
※出勤日である「第3土曜日」の面接対応も可能です。

採用人数

複数名の採用を予定!同期と共に成長することができます。

その他・PR

募集の背景

私たち後藤木材は、明治22年創業の木材専門商社です。技術開発から加工までを行える県内有数の自社一貫体制を持ち、エリア屈指の売上を誇ります。
<業績絶好調に伴う増員募集>
当社への依頼はありがたいことに日々増えており、すべての依頼にお応えするには人手が足りない状況。そこで今回、新たな仲間を積極採用することになりました。「未経験から、腰を据えて安定企業で活躍したい」そんなあなたをお待ちしています!

初年度年収

400万〜650万円

応募受付後の連絡

WEB書類選考後、合否に関わらずご連絡いたします。
(書類選考には1週間程度お時間をいただきます)

面接回数

1~2回
※基本は1回です。

面接地

※面接は本社にて対面で行ないます。
※遠方の方など、一次面接をオンラインで行なうことも可能
※面接時、お車でご来社頂いても構いません。

本社/岐阜県岐阜市大倉町12

取材後記(マイナビ転職編集部から)

フランクな社風が印象的な同社。現場で一緒になる職人さんたちも気さくな人ばかりだそうで、「未経験だと『コワイ職人さんがいるんじゃ…?』と想像する方もいらっしゃるかもしれませんが、職人さんも取引先の方も話しやすく面白い方ばかり。肩肘張らずに働けますよ!」と、担当の方も教えてくださいました。創業136年という歴史と強固な経営基盤のもと、未経験から“安定”も“働きやすさ”も手にするチャンスです!

その他の特徴

【職種未経験OK】【業種未経験OK】

諸手当

通勤手当 (上限月1万8,000円)
出張手当
家族手当(配偶者:月1万2,000円/子1人:月5,000円 ※第2子まで)
時間外手当
資格手当(建築士・施工管理技士・電気工事士など)
役職手当
住宅手当 (月1万~1万5,000円)
営業手当
給食手当(月3500円)

求める人材

【未経験・第二新卒・正社員デビュー歓迎】◎要普免(AT限定可)★複数名採用⇒同期がいるから安心★「転職して自分の時間が増えた!」という声多数♪
【応募条件】
■要普通自動車免許(AT限定可)
<あれば歓迎する経験・資格>※必須ではありません
◆営業や販売など、何らかの接客経験
◆建築現場での実務経験
◆建築関連の何らかの資格
<こんなあなたにピッタリ>
◇老舗の安定企業で、将来に不安を抱えず働きたい
◇結婚や子育てなどを機に、安定を手に入れたい
◇ノルマや飛び込みなどがある、ガツガツした営業は苦手
◇風通しのいい職場で、肩肘張らずに働きたい
\先輩たちの志望動機は…/
・会社の歴史や、強固な経営基盤に惹かれたから
・社内の雰囲気がとてもよく、安心して働けそうだと感じたから
・未経験でもムリなく始められそうな営業だったから など

ムリのない働き方で、プライベートも楽しめる!
1日の動き方は自分で決められるので、
「今日は打ち合わせを早く終わらせて家族サービス!」
など、プライベートとの両立もラクラクです。
担当を持つまでは残業もほぼなし◎
<お休みもたっぷり>
年間休日113日に加え、計画有給5日を合わせれば年間118日がお休み!
さらに、有休の取得平均日数は13.1日です。

企業情報

企業名後藤木材株式会社
設立年月1945年9月(創業:1889年)
代表代表取締役社長 後藤 栄一郎
資本金5,000万円
従業員数170名(2025年8月現在)
事業内容木材・建材・設備機器などの販売
木造建築物構造の開発・設計・製造・販売
圧密処理を施したフローリング・壁・家具・ノベルティーなどの開発・製造・販売
フローリング・ウッドデッキ・サッシ・エクステリアなどの施工・販売
国産材家具・玩具・ノベルティーなどの企画・開発・販売
建築に関わる各種申請のサポート
URLhttps://www.houscrum.co.jp/
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