【東京】人事制度の運用推進にむけたゼネラリスト担当/荏原冷熱システム株式会社羽田本社

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

650万円〜1000万円

正社員

仕事内容

人事制度の運用推進にむけたゼネラリスト担当/荏原冷熱システム株式会社羽田本社/R4014



【業務内容】

制度、労務などに関する以下の業務の中から、適正やご経験に合わせてアサインいたします。

・人事に関連する制度や施策の更なる発展、労務課題の改善に向けた企画立案

・就業規則改定や労務対応などの業務、およびそれらの効率化を含めた改善検討

・人材育成の企画、実施／研修運営業務委託先との調整、管理



※変更の範囲：会社の定める業務



【募集部門について】

荏原冷熱システム株式会社人事・総務部人事・人材開発課



【募集背景】

人事・人材開発課では、人事諸制度の企画・立案・運営、並びに、組織体制強化施策として、新卒・キャリア採用やその後の育成、教育/研修の企画・立案・運営など多岐にわたり、業務量も増加しています。また、事業環境の変化に合わせた企業風土の改革を進めていく上で、人事の役割と重要度は大きくなっており、現メンバーのみで進めていくには人員不足の状態のため、スピード感をもって制度企画・実行をするために、将来のリーダー層に成り得る人材とし（その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）

募集要項

応募方法

選考プロセス

書類選考・適性検査→一次面接（現場担当者）（場合によっては＋工場見学）→最終面接（役員）→内定

必要なスキル

□必須要件

以下のいずれかに該当する経験をお持ちの方

・事業会社での人事部門経験3年以上

・制度または労務担当としての経験3年以上



□歓迎要件

・人事以外の部門・職種経験

・周囲との連携や折衝に前向きで、対人コミュニケーションが得意な方

・データ分析に長けており、客観的データに基づいた行動が取れる方



□求める人物像

・自発的な行動により、実績を得られた方

・他部門と円滑な関係を保てるコミュニケーション力のある方

・チームワークを意識して組織・メンバーをリードできる方

・部門の課題を理解し、その解決のために自立して対応できる方

・現状に満足することなく、改善や創意工夫をできる方



□使用アプリケーション・資格

・Word、Excel、PowerPointの基礎的なスキル（資料作成、データ分析）

・Google系（メール、カレンダー、ドライブ、スプレッドシート、ドキュメント、スライド等）の基礎的なスキル

・Zoom、Meet





□語学　※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎しま（その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）

その他・PR

募集背景

部門・体制強化の為
体制強化のため求人紹介時に詳しくお伝えいたします。

雇用形態

【正社員】
正社員

企業情報