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TOPPAN株式会社

掲載元 doda

【文京区】DX推進プロジェクトマネージャー/134【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、プリセールス

トッパン小石川ビル 住所:東京都文京区…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■業務内容:
クライアントの戦略・業務理解に基づく企画・提案〜プロジェクトの計画・実行を推進するリーダーを担っていただきます。
■仕事内容 
・クライアント側の求めるニーズに対し、業界動向・技術動向を踏まえた対応策の検討・整理・提案
・クライアント側の戦略理解に基づいた要求整理・要件定義
・クライアント側の業務理解のための業務分析・課題分析、および分析を踏まえた改善提案
・プロジェクトの立ち上げ・計画フェーズにおけるプロジェクト計画書の作成
・プロジェクトの実行・コントロールフェーズにおけるプロジェクトマネジメントの遂行
※クライアント:業界問わず様々
※期間:6か月〜12か月程度がボリュームゾーン ※規模:50〜100人月程度がボリュームゾーン
※プロジェクト案件数:最大2〜3件/名が目安(規模と関与度によって変動もあり、またご経験によりプロジェクトのアサインを行う為、必要に応じてメンターによるバックアップを実施致します)

■業務の魅力:
・特定の業界や得意先だけでなく、幅広い業界と接点が持てます。
・SIerと異なり、システム以外の分野のソリューションとの組み合わせなどによる幅広い提案ができます。

■プロジェクト例:
金融業界(主に生損保・銀行)
<DX推進に向けた様々な課題>
・非対面営業に向けたデジタル化の推進 ・D2Cモデルシフトに向けたウェブサイトの再構築
・保全業務の業務効率化支援 ・販促資材制作業務の業務効率化支援
<取り組み>
・要求分析〜システム構想立案 ・システム構想に基づくソリューション・サービスの調査・選定〜プロジェクト計画立案
・要件定義、設計・開発〜テスト・リリースまでのプロジェクトマネジメント

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
\業界未経験歓迎/
■必須要件:
・システム開発による業務改善提案の経験(業界・業務は問わない)
・システム開発プロジェクトにおける要件定義/業務分析の経験(プロジェクト規模は問わない)
■歓迎条件:
・PMP資格、プロジェクトマネージャー資格
・プロジェクトマネジメント経験(50〜100人月規模)

<必要資格>
歓迎条件:PMP(Project Management Professional)、プロジェクトマネージャ試験

募集要項

企業名TOPPAN株式会社
職種システムコンサルタント、プリセールス
勤務地<勤務地詳細>
トッパン小石川ビル
住所:東京都文京区水道1−3−3
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与・昇給<予定年収>
450万円〜800万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):222,500円〜429,500円
その他固定手当/月:10,500円

<月給>
233,000円〜440,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※担当業務や役割によって、一部の方は「企画業務型裁量労働制」が適用されます。 裁量労働制適用の際の勤務条件は以下。
■想定年収600万円〜850万円■賃金形態 月給制
■みなし労働時間 8時間/日 ■残業手当 有(午後10時以降の深夜労働及び臨時出勤時)
■標準的な勤務例:9〜18時

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※等級によってスマートワーク制度(フレックスタイム制度)有:コアタイムなし、1日最低3時間以上勤務
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:お子様(扶養)お一人当たり月2万円(人数上限なし)
寮社宅:独身寮のみ
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■トッパンビジネススクール(自己啓発のための各種しくみとコンテンツ)
■海外トレーニー制度と海外留学制度(グローバル人財育成のための施策)

<その他補足>
財形貯蓄制度、財形融資制度、育児休業制度、介護休業・介護勤務短縮制度、社会保険、持株制度/補助金制度による従業員持株制度、厚生施設/独身寮、保養所、診療所、他 ※社宅はございません。
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

土曜 日曜 祝日 夏期4日 年末年始6日 その他(創立記念日)
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
2ヶ月
試用期間中の給与条件に変更があります。
・月給:233,000円〜
・基本給:222,500円〜
・みなし残業制度:無
・その他固定手当:10,500円〜(※試用期間中は都市手当と家族手当の支給無)
・有休休暇:本採用時に10日を当該年度の残余月数で日割りの上、付与

企業情報

企業名TOPPAN株式会社
資本金500百万円
平均年齢43歳
従業員数10,899名
事業内容「社会的価値創造企業」を目指して、メインとなる既存の3事業分野のトータルソリューションをもとに幅広い事業を展開しながら、既存事業の技術・知見を活かし、成長領域(健康・ライフサイエンス、教育・文化交流、都市空間・モビリティ、エネルギー・飲料資源)の事業開発を推進することで、お客様や社会の課題解決を行っていきます。デジタル社会への取り組みとして、TOPPANのデジタル技術やデータ利活用によって顧客の事業変革をするというコンセプト「Erhoeht-X(エルヘートクロス)」のもと、2020年全社横断型のDX推進組織「DXデザイン事業部」を新設
URLhttps://www.toppan.com/ja/
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