トップ総合電機 - 総務,技術(建築・土木)系その他 - 正社員 - 静岡県,愛知県【静岡／菊川】工場総務（安全、採用、工場見学等）★土日祝休/年123日休/福利厚生◎/東証プライム【エージェントサービス求人】
日東工業株式会社
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【静岡／菊川】工場総務（安全、採用、工場見学等）★土日祝休/年123日休/福利厚生◎/東証プライム【エージェントサービス求人】
総務、技術(建築・土木)系その他
1＞ 菊川工場 住所：静岡県菊川市西方…
450万円〜599万円
正社員
仕事内容
〜上場企業の工場総務実務経験を積める◎/土日祝休／年123日休/福利厚生◎/東証プライム上場★
■配属部署について
菊川工場総務課は工場に就業中の 550 名を支える部署です。
菊川工場で働く社員と人事や経理との橋渡しをしたり、官公庁や近隣学校等との対外対応など
コミュニケーションが多い業務です。また、工場で働く社員の採用活動や工場内の安全衛生も
担当しております。
■採用背景：
組織強化
■業務内容：
主な業務は下記のとおりです。
今後、経験を積んで係長・課長を目指していただきたいと考えています。
・人事・経理・総務に関わる本社部門との連携業務
・工場内の安全に関する事務局
・工場見学対応
・行政機関や来客対応
・中途・新卒採用活動 等
研修・OJTや実務経験を積むことにより、工場総務に関するスキルを習得いただきます。
■魅力／キャリアパス
・プライム上場企業での工場総務業務の実務スキルがつめる◎
■組織構成：
総務部は、今回の求人の「安全衛生防災課」のほか、総務課、法務課があり、
部長（40代）のもと課長2名と11名の社員が活躍しています。
※安全衛生防災課は2名（50代）
※男性8人：女性5人
※車通勤の人が多いため、飲み会等は歓送迎会と忘年会がある程度です
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
【必須】
・パソコンの基本操作（メールのやりとりができる、Wordが打てる、Excel ではSum関数程度）
・電話、来客応対の実務経験
・運転免許（業務で運転します）/ 業務内容に記載ある実務経験がある方
【歓迎】
募集要項
| 企業名 | 日東工業株式会社 |
| 職種 | 総務、技術(建築・土木)系その他 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 菊川工場 住所：静岡県菊川市西方3番地 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：愛知県長久手市蟹原2201 勤務地最寄駅：地下鉄東山線／藤が丘駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 475万円〜560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円〜340,000円 その他固定手当/月：550円〜670円 ＜月給＞ 280,550円〜340,670円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■残業手当：30％増（月20時間程度） ■昇給：2024年実績2.1％ ※ベースアップ：13,000円 ■賞与：年2回（7月・12月）2023年平均：5.3か月 ＜モデル年収（2024年実績）＞ 30代後半 係長 760万円 40代前半 課長 920万円 50代前半 部長 1,110万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：65分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00〜16:45 ＜その他就業時間補足＞ 休憩：午前10分、昼45分、午後10分 ／ 残業：平均月30h程 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（月10万円まで）他 家族手当：配偶者：4000円、子ども10,000円 社会保険：■社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金、確定給付年金 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度 有（上限年齢65歳） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社時教育、社内技能検定、職種別集合教育、通信教育補助、公的資格受験料補助（合格時全額＋祝金１万円）、社会人向ビジネススクール通学補助等 ＜その他補足＞ ■資産形成： 財形貯蓄、社員持株会、ライフプラン制度、グループ保険 ■食事：社員食堂（１食333円） ■健康診断：法定項目にがん検診の任意追加 ■その他：無料弁護士相談、保養所（浜名湖）、外部福利厚生倶楽部利用 ■企業年金： 確定拠出年金、確定給付年金 ■保養所あり ■休暇制度：結婚休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、フリーバカンス休暇 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 月平均労働日数：20.2日 会社カレンダー：年1、2日の祝日が営業日となります 有給：入社3ヵ月後に10日支給 ※10〜11月入社は5日／12月入社は4日支給 長期連休：年末年始、GW、夏季休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件は同条件
企業情報
| 企業名 | 日東工業株式会社 |
| 資本金 | 6,578百万円 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 従業員数 | 2,392名 |
| 事業内容 | 〜 東証プライム上場企業 ／ 業界のリーディングカンパニーとしてトップクラスシェアを誇り続けています 〜 ■事業内容： ・高圧受電設備、分電盤、ホーム分電盤、光接続箱、金属製キャビネット、樹脂製ボックス、システムラック、ブレーカ、開閉器、充電スタンド、熱関連機器などの電気機械器具製造、販売 ・発電および売電事業 |
| URL | http://www.nito.co.jp/ |
