トップ建設・住宅・土木 - 設計(建築・土木),土木施工管理 - 正社員 - 広島県【東広島市】土木工事の進行管理／未経験歓迎／年休125日／転勤なし／ドローン等のICT技術も活用！【エージェントサービス求人】
シンクコンストラクション株式会社
掲載元 doda
【東広島市】土木工事の進行管理／未経験歓迎／年休125日／転勤なし／ドローン等のICT技術も活用！【エージェントサービス求人】
設計(建築・土木)、土木施工管理
シンクコンストラクション株式会社 事業…
300万円〜499万円
正社員
仕事内容
◎未経験歓迎！1人前になるまでのマニュアル・研修体制充実、資格取得補助あり！
◎前職が製造業やホームセンター勤務など異業界の方も多数活躍中！
◎年休125日、直行直帰可、出張無し、繁忙期で残業30h以内！
◎ETCカード、ガソリン代支給！広島市から高速で40分程度で通勤可能！
◎ドローンを使用した測量、i-Construction等DX推進中！
■業務内容：【変更の範囲】: 会社の定める業務
当社の土木・建築工事の進行管理をお任せ致します。
【土木・建築工事の進行管理とは】
工事作業の管理を行う仕事です。
スケジュール、品質、安全性、人員、といったものを管理し、
予定通りに工事が完了させることがミッションです。
■業務詳細：
・広島県や東広島市等からの発注で仕事が発生します。
普段の生活に欠かせない「道路」「橋梁」などを手掛けたり、「河川」の整備を行ったりします。人々が安心して暮らせる街や環境づくりに貢献できます。
・工事エリアは日帰り圏内です（東広島市、広島市、三原市、福山市）
そのため宿泊する機会はなく、夜には家に帰れます。
・案件によりますが、夜間や休日でお仕事をする機会がありますが、その際は振替休日を取得いただきます。
・こういった管理業務では、工事の管理だけでなく、計画を作ったり記録を残すために書類の作成業務があります。ただし当社では【建築ディレクター】が書類作成を担っており、管理業務担当者の業務負担軽減、働き方の改善を常に考えています。
■入社後の流れ：
◇1ヵ月程度
入社後1ヵ月程度社内研修を受けていただきます。図面の読み方や測量の実施方法等業務に必要な知識を学んでいただきます。
◇1ヵ月後
時期を見て現場配属となります。配属となった現場の先輩社員とのOJTと併せて、当社独自の「キャリアパスポート制度」に基づいて現場での業務を覚えて頂きます。
◇1年経過後
配属となる現場によって工期が異なりますが、2〜3案件の工事を先輩社員と一緒に回って頂きます。一連の業務をご経験後、土木施工管理技士等の資格を取得頂きます。その後業務を1人でお任せ致します。
■組織構成：
36名のメンバーが在籍。20代〜60代まで幅広く活躍しています！（土木施工管理技士1級保有者31名）
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車運転免許
■歓迎条件：
・土木・建築分野の知識がある方
募集要項
| 企業名 | シンクコンストラクション株式会社 |
| 職種 | 設計(建築・土木)、土木施工管理 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ シンクコンストラクション株式会社 事業本部 住所：広島県東広島市高屋町桧山４７６−２ 勤務地最寄駅：豊栄〜西条線／公民館前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 320万円〜450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円〜248,000円 固定残業手当/月：31,250円〜38,750円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 231,250円〜286,750円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は個人の能力・所有する資格を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（4月）※当社規定による ■賞与：年2回（7月・12月） ■深夜手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：7:30〜21:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00〜17:00 ＜その他就業時間補足＞ ■平均残業時間：30h/月 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給 家族手当：子10,000円※3人まで 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：勤続1年以上の方対象 ＜定年＞ 60歳 再雇用（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・社会人基礎研修 ・定期研修 ・各種専門講習 ・社外研修 ・マネジメント研修 費用負担(受験費用など)勉強時間確保（１〜2週前に1日〜2日にお休みOK）、勉強会実施、合格のための指導もあり） ＜その他補足＞ ■企業型確定拠出年金制度 ■高速代支給（ETCカード貸与） ■携帯電話使用料手当 ■米、野菜の支給 ■社内レクリエーション（お花見、暑気払い、忘年会等） ■カフェテリア利用 ■人間ドック ■貸与物：PC・携帯電話は貸与、作業服は支給 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■夏季休暇、年末年始休暇、介護・育児休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
企業情報
| 企業名 | シンクコンストラクション株式会社 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 平均年齢 | 46歳 |
| 従業員数 | 45名 |
| 事業内容 | ■事業内容： 総合建設業 |
| URL | https://thinkinc.co.jp/business/construction/ |
