トップメーカー・技術系その他 - 購買,商品・在庫管理 - 正社員 - 埼玉県【日高】発注業務（部材・業者）/福利厚生充実◎/年休121日/転勤なし
非公開求人
掲載元 イーキャリアFA
【日高】発注業務（部材・業者）/福利厚生充実◎/年休121日/転勤なし
購買、商品・在庫管理
日高市 西武新宿線 狭山市駅 （変更…
300万円〜450万円
正社員
仕事内容
大手企業からの特定電気装置の受注生産を担う当社の生産管理部門にて、電子・電波応用機器等における部材の調達業務で、発注・価格・納期などの業者調整や在庫管理など、社内の生産管理システムを使用したデスクワークが主な業務となります。
【入社後】
基本的にOJTで学び、スキルに応じて業務を任せていきます。経験が少なくても営業職としてのキャリア形成が可能です。また、資格取得奨励制度もあり、スキルを身に着けながら業務を行うことが可能です。
※ベテラン社員が多く在籍している為、先輩社員サポートの下、様々な案件に携わることができます。担当業務は、自身の経験などに応じて、割り振っていきます。
＜業務内容（変更の範囲）＞
会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
【必須】
・普通自動車免許（第一種）
・発注業務（部材調達、業者調整、在庫調整）の経験がある方
・基本的なPCスキル（メール作成・送受信、Excel・Wordで簡易資料作成など）
【歓迎】
・社内外との連絡がある為、調整/調和を得意とし、柔軟な対応をできる方をお待ちしております
募集要項
| 企業名 | 非公開求人 |
| 職種 | 購買、商品・在庫管理 |
| 勤務地 | 日高市 西武新宿線 狭山市駅 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤なし |
| 給与・昇給 | 3,000,000円 〜 4,500,000円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：300万円～430万円 (経験及び能力を考慮の上、場合によっては給与が変動する可能性があります。) ※昇給有（毎年4月） ※賞与年2回（6月、12月） ※掲載以外の労働条件等についての詳細は別途提示いたします。 【待遇・福利厚生】 ・通勤交通費：月上限/10万円まで（高速は半分まで支給。条件有） ・マイカー通勤可 ・各種社会保険完備 ・退職金制度有 ・定年制（60歳） ・再雇用制度有（上限65歳） ・住宅手当：家賃補助制度あり（条件有） ・各種手当（残業・資格・家族） ・教育研修制度…ＯＪＴをはじめ階層別、職能別の教育、その他通信教育等の社外教育も実施 ・従業員持株会制度 ・出産、育児支援制度：育児休業、看護休暇、時短勤務、出産お祝い金 ・日本オーナーズクラブ加入、福利厚生施設有、社員旅行、その他クラブ活動 ・慶弔見舞金、制服・作業着の貸与有り ・奨学金代理返還支援制度 試用期間半月（2週間）/試用期間中の労働条件変更なし 【受動喫煙防止措置】 屋内喫煙可能場所あり |
| 休日・休暇 | ・土曜、日曜、祝日※完全週休2日制 ・年間休日数：121日 ・年末年始：6日 ・夏季休暇：10日（夏季に有給一斉取得日5日有） ・GW：10日 ・有給休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
勤務時間・選考プロセス・お薦めポイント
【勤務時間】
8:30～17:15（実働7時間45分）
休憩：60分（12：00～13：00）
残業有：月10時間未満
【選考プロセス】
▼書類選考
▼面接1回（筆記試験：有）
▼採用内定
【お薦めポイント】
創業以来黒字継続の安定経営◎8割以上官公庁案件/年間休日121日/有給取得率97.7％/労働環境整備が進んでおり、15年以上在籍の社員が多く、(残業代は全額支給)腰を据えて就業可能な環境が整っております。
企業情報
| 企業名 | 非公開求人 |
| 設立年月 | 1972年6月 |
| 資本金 | 45百万 |
| 事業内容 | 電気、電子、電波、電力の応用機械器具の設計、製造並びに販売 電気工事の設計、施工、監理、並びにこれらに関する請負業務の他、以上に関する修理、調整、工事並びに監督 8割程度が官公庁からの受注 |
