トップインターネット関連 - 事業企画、事業プロデュース - 正社員 - 東京都【渋谷】事業開発(プロダクトオーナー候補)※役員直下で事業の成長戦略立案から実行支援まで担当【エージェントサービス求人】
レバレジーズ株式会社
掲載元 doda
【渋谷】事業開発(プロダクトオーナー候補)※役員直下で事業の成長戦略立案から実行支援まで担当【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース
本社 住所:東京都渋谷区渋谷2-24-…
800万円〜1000万円
正社員
仕事内容
★社会の「負」を解決する事業創出企業の主軸事業/住宅補助有/残業月20~30h/・早期で責任あるポジションをお任せできる可能性有
★事業開発に必要なスペシャリストが全て社内に在籍。外注を使わない。成長を加速させる鍵は"オールインハウス"
IT・医療・介護等の人材事業を展開する当社の事業開発職(プロダクトオーナー候補)として、新規事業開発に関わる一連の業務をお任せします。役員直下の所属のため、経営陣や各部門長と協働しながら事業の成長戦略立案から実行支援まで一貫してチャレンジしていけるポジションです。
・戦略策定、事業計画の策定、組織構築、チームビルディング
・プロジェクト推進(プロダクト開発、プロモーション、営業など)、ステークホルダーとの折衝 等
※プロジェクト例…既存事業のサービスグロースのため、戦略の立案〜実行支援(企画、遂行、管理)/0→1の新規事業立ち上げ
既存のサービスモデルや領域に囚われることなく、レバレジーズグループが保有するリソース・強みを活用し、インハウスの組織体制でスピード感を持った意思決定のできる環境です。「自由と責任」の企業文化の中で、裁量を持って新規事業の開発から推進、リードしていただきます。
■担当サービス:
「関係者全員の幸福の追求」の企業理念のもと、新規事業ドメインでの事業開発はもちろん、レバレジーズが強みとするITや医療といった既存事業ドメインにおける事業開発を牽引していける方を募集しております。事業や組織の成長にコミットし、企業理念の実現を目指し共に推進いただけるプロフェッショナルをお待ちしております。
※担当サービス例…企業のDX推進に関わるSaaSプロダクトの立ち上げ/ターゲット1,000万人、医療介護業界のメディアプロダクト立ち上げ/開発メンバー20人程度の新規HRプラットフォーム開発
■当ポジションの魅力:
「年間10以上の新規事業プロジェクトが動いている会社」ゆえに、意思決定のスピードも早く経営層や全社を横断してコミュニケーションを取ることができます。また、組織体制も「事業開発に必要なすべてのスペシャリストが社内にいるインハウス組織」のため、チーム一丸となってスピーディーに事業を進めることが可能です。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記4つのうちいずれか1つ以上のご経験がある方
・事業の立ち上げ経験
・プロダクトマネジメント経験
・事業を推進する立場でのプロジェクトマネジメント経験
・開発ディレクション経験
■歓迎条件:
大規模プロダクト/プロジェクトのマネージャー経験・UX観点からの事業及びプロダクト改善経験・事業の立ち上げ経験と付随するチームマネジメント経験
募集要項
企業名 | レバレジーズ株式会社 |
職種 | 事業企画、事業プロデュース |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア24F/25F 勤務地最寄駅:JR各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 800万円〜1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):303,264円〜 固定残業手当/月:196,736円〜(固定残業時間80時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円〜(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します ※固定残業時間=実残業時間ではありません。 ■昇給昇格:年4回(入社3年目以降年2回) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ※上記の他、9時半〜18時半、10時〜19時何れかから選択 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定あり 住宅手当:ご近所手当※福利厚生その他欄参照 社会保険:各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■オンライン英会話無料受講制度 ■LCP制度(事業部間交換留学制度) <その他補足> ■資格取得支援制度 ■産前フレックス・時短勤務制度 ■ビジネス雑誌読み放題 ■オンライン英会話無料受講制度 ■事業部間交換留学制度 ■ご近所手当 ・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者:2万円/月支給 ・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者:1.3万円/月支給 ■レバカフェ制度 ・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題 ・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給 ・レトルト食品、スープも充実 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社半年後10日〜最高40日)、産前産後休暇・育児休暇(取得率95%)、特別休暇(婚姻・出産補助・忌引き等) |
提供 | キャリアインデックス |
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雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間は最大6ヶ月(給与は本採用時と同額)となります。
企業情報
企業名 | レバレジーズ株式会社 |
資本金 | 50百万円 |
平均年齢 | 27歳 |
従業員数 | 2,765名 |
事業内容 | ■事業内容(主力事業): (1)IT事業 レバテックは、2005年に開始したエンジニア・クリエイター向けの就職支援サービスです。 (2)医療・介護事業 看護師や介護士などのヘルスケア領域に関わる求職者と、医療機関・介護施設とのマッチングサポートを行なっています。 具体的には「医療・介護業界のイメージ」と「介護職の方々の働く環境」を変えるべく、単に人材紹介や派遣だけではなく、人材の定着支援や介護住宅情報など新しい事業にも参入しています。 (3)若年層事業 20代を中心としたフリーターや、新卒・第二新卒のキャリアカウンセリングを行い、適正や希望に合わせた案件をご紹介いただきます。 |
URL | https://leverages.jp/company/profile/ |