若年層向けキャリアアドバイザー｜フレックスタイム*リモートあり*土日祝休

営業系その他、営業系その他、人材コンサルタント

東京都港区北青山2-9-5 スタジアム…

￥

350万円〜450万円

正社員

仕事内容

●事業拡大のため積極採用中！／●賞与年2回・残業代全額支給・リモート手当あり／●服装・髪型自由／●未経験OK／●東証プライム上場パーソルホールディングスのグループ会社

求職者様と企業様のマッチングをお任せします。
カウンセリングの進め方や業務システムの使い方など
研修でじっくりお教えしていくので、ご安心ください◎

【具体的には…】
＊＊対求職者の業務＊＊
・希望条件や転職背景のヒアリング
・求人のご紹介
・面接対策
・推薦状作成
・入社前後のフォロー

＊＊対企業の業務＊＊
・求めている人材像のヒアリング
・面接日程の調整
・入社書類の確認　など

★お取引している企業は40～50社と少なめ。
その中から5社ほどに絞り、1件1件丁寧にご紹介をしていきます◎

★「やりたいことが明確に言語化できない」
「そもそも履歴書の書き方がわからない」など。
若手ならではの様々な悩みを抱える求職者様に寄り添いながら、
ともに仕事を見つけていくこのポジション。
求職者様と企業様のマッチングが成功した際には
キャリアアドバイザーとしての介在価値や、やりがいを実感できます+ﾟ

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

試用期間中の雇用形態に差異はございません

応募条件・求められるスキル

●業界・職種未経験OK
●学歴不問
●顧客折衝のご経験がある方（経験年数不問）
∟店舗スタッフ、営業職、ブライダルプランナーなど

＼こんな方にオススメ／
・人と接することが好きな方
・イチからチャレンジをすることが好きな方
・新規事業に携わりたい方

募集要項

応募方法

選考プロセス

＼ここまでお読みくださりありがとうございます／
★平日19時以降の面接も相談OK
★応募から内定まで、最短で2週間以内を予定
★面接日や入社日も相談OK。お気軽にご連絡ください！
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女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】1次選考（約60分）
　∟これまでの経験で、課題をどのように乗り越えたかをお伺いします。

▼【STEP3】2次選考（約90分）
　∟このポジションに応募した理由と、
　　どのように活躍していきたいかをお伺いします。

▼【STEP4】内定

※選考フローは変更となる場合がございます。
※ご応募から内定までは2～4週間を予定しております
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

必要なスキル

【あると望ましい経験・能力】
・人材業界での勤務経験がある方
・施工管理、ITエンジニア、製造・工場などの業種に携わっていた方
∟当社で扱う求人がこのポジションが多いため

その他・PR

東証プライム企業の安定基盤で、あなたのキャリアも長く輝く！

2019年4月設立、東証プライム上場のパーソルホールディングスグループである当社。
グループの新たな柱となる事業創出を目指して
今年4月に未経験・若手向けエージェント事業をスタートしました。

現在は、20代を中心にキャリアアドバイザー13名（男性4名、女性9名）が活躍中。
今年度中には30名体制へと拡大予定です。
会社全体では女性管理職も多数在籍し、産休・育休取得後の復職実績も多数！
各自のライフステージに合わせたキャリア形成を支援する環境が整っているため、
長く働き続けられる職場です♪

あなたの"聴く力"が、若者のキャリアを動かす！

これまで若年層向けの個別サポートサービスは限られていました。
当社の新規事業では今の求職者が本当に求めているサービスを提供しているからこそ、
「役に立っている！」という実感が持てる仕事です。

求職者との信頼関係づくりで大切なのは初回の電話。
形式的な対応ではなく、仕事の話や趣味の話題を通じて
「この人には本音を話せそう」と思ってもらうことがポイントです。

だからこそ、
＜人との会話が好きな方＞＜話しを聞くことが得意な方＞など
人にしっかりと向き合える方にぴったりのお仕事です♪

一日の仕事の流れ

▼求職者との面談準備
▼求職者との面談
（1日2件～3件／1件あたり約1時間～1時間半程度）
▼面接対策・推薦作業
▼選考状況の進捗確認
▼各種MTG　など

転勤の可能性

転勤は一切ありません

未経験OK！一緒に成長する、心強い職場です。

未経験でも安心して活躍できる環境が当社の魅力です♪前職のインサイドセールスとは違い、ここでは求職者様や企業様と直接向き合いながら、最後まで支援に携わることができます。半月から1ヶ月の研修では、業界の市場や基本的な知識をマンツーマンで丁寧に教えてもらえたので、不安なく仕事に取り組めています！専門的なスキルがなくても、熱意さえあれば一緒に成長できる職場です◎

キャリアに悩む若手と一緒に奮闘しています。

入社のきっかけは、若年層向けのマッチングサービスに共感したことと、面接官の親身な対応です。私もフリーター経験があるので、自分と同じようにキャリアに悩む若い方を支えたいという思いで、日々奮闘しています。新規事業にも積極的に関われるので、年齢に関わらず、若手でも大きな挑戦ができる会社です。自分の成長を実感できる毎日にやりがいを感じています。

教育制度

入社後はまず1週間の座学研修からスタート。
この期間で会社概要や業界知識、基本業務について学んでいきます！
研修後は実務を通じて、カウンセリングの進め方や業務システムの使い方など
先輩社員のサポートを受けながらイチから習得。

取り扱う施工管理、ITエンジニア、製造・工場系などの職種について
一つひとつ丁寧に学べるカリキュラムを用意しているので
業界未経験の方も安心して業務に取り組んでいただけます！

企業情報