トップ教育 - 人事,人事・総務・法務系その他 - 正社員 - 兵庫県＜神戸三宮＞【人事部−採用／次長】学校法人本部の管理部門／転勤無／将来の幹部候補／安定的に働ける環境
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掲載元 マイナビスカウティング
＜神戸三宮＞【人事部−採用／次長】学校法人本部の管理部門／転勤無／将来の幹部候補／安定的に働ける環境
人事、人事・総務・法務系その他
神戸市中央区 【最寄り駅】三宮駅 JR…
￥
700万円〜800万円
正社員
仕事内容
学校法人グループ全体を統括する法人本部でメンバーのマネジメント、
法人全体の人事戦略に基づき、経営の根幹を成す採用業務、
人事制度改革を管理監督して頂きながら下記のような業務に携わって頂きます。
【具体的には】
・部内におけるマネジメント（人事労務、採用・研修）
・大学や専門学校、設置校との調整（採用、労務案件など）
・予算、人件費の確認、策定
・目標管理制度における法人本部内の評定
・役員対応
＜配属部署＞
人事部員は、14名(給与担当6名、労務4名、採用4名)で構成されています。
今回、募集する次長職は、現在部内を統括する管理職と共に、
人事部全体を統括することを目的として、
人事部が属する法人本部内で将来的に部長職を担っていただくことを目標としています。
募集要項
| 企業名 | 非公開 |
| 職種 | 人事、人事・総務・法務系その他 |
| 勤務地 | 神戸市中央区 【最寄り駅】三宮駅 ※JR・私鉄各線より徒歩約7分 |
| 給与・昇給 | 【年収】700～800万円 【月給】50～57万円 ※各種手当含む、管理職待遇 ※ご年齢、ご経験や選考のご評価により最終決定となります。 【賞与】年2回（7月、12月） |
| 勤務時間 | ・9時00分～17時30分 ・残業：有 ※管理職採用につき、普通残業手当の支給はなし（詳細は面談にてお伝えします） |
| 待遇・福利厚生 | ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・家族手当 ・住宅手当 ・通勤手当（上限3.0万円） ※通勤手段は原則、公共交通機関です。 |
| 休日・休暇 | ・週休2日制（年間カレンダーで運用） ・年間120日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・産前、産後休暇 ・育児休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 非公開 |
