トップ建設・住宅・土木 - 設計(建築・土木) - 正社員 - 東京都【東京都渋谷区】RC造設計 ※管理職候補 ~主力事業の拡大を担うリーダー候補を大募集!~
非公開求人
掲載元 マイナビスカウティング
【東京都渋谷区】RC造設計 ※管理職候補 ~主力事業の拡大を担うリーダー候補を大募集!~
設計(建築・土木)
東京都
¥
900万円〜1300万円
正社員
仕事内容
東京本社 設計部の管理職ポジション。
現在までのRC造設計の設計経験を活かしてご活躍ください。
当社が開発するRC造設計物件の設計業務とメンバーマネジメントをお任せします。
【具体的な仕事内容】
■RC造設計チームのメンバーマネジメント
■土地活用提案で受注した物件の基本設計、完成したものの確認
■現地、役所調査等で法規制の確認、用地仕入前のプラン検討
■基本設計業務及び進捗管理
※協議・申請関係は外部協力事務所へ依頼
東京のRC造物件の基本設計を取り行う部署において、リーダーポジションを担っていただきます。
メンバーマネジメントをしていただきながら、成長中の事業を前に進めていただくことを期待します。
チームの方向性を定め、牽引していく存在になって下さい。
≪PJ事例(RC造)≫
・マンション、ビル、ホテル
・1000~9000平方メートル
・3~30億円規模
※当社では、マンションを中心にビルやホテルなど、あらゆるPJに携わることができます。
『自身の成長・価値発揮』にこだわってより高いレベルを目指したいという想いを持った方にピッタリの職場です。
※ご希望に応じて、将来的にS造、RC造設計に携わることも可能です。
※設計専門職でありながら、不動産投資の知識も身につきます。
募集要項
企業名 | 非公開求人 |
職種 | 設計(建築・土木) |
勤務地 | 東京都 |
給与・昇給 | 想定年収 :9,860,000円~12,050,000円 月給 :624,000~698,000円 ※2025年9月から新給与テーブル(ベースアップ)施行 |
勤務時間 | 09:00~18:00 |
待遇・福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 選択制企業型確定拠出年金制度あり 通勤手当 残業手当 家賃手当(20,000円/月)※規定有・福利厚生借上賃貸(シャトク)・社員研修旅行・定例食事会、新入社員歓迎食事会(共に会社負担)・社内カフェテリア・ベネフィットステーション(フィットネス、レジャー、リラクゼーション、美容、宿泊施設利用割引)自己啓発支援など多数 |
休日・休暇 | 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇. 介護休暇. 特別休暇 完全週休2日、土日祝(会社カレンダーあり)、年間休日120日 |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
必要なスキル
・経験
RC造の設計業務ご経験
・資格
1級建築士または2級建築士
その他・PR
募集背景
その他
コンサルタントより詳細をご説明させていただきます
雇用形態
【正社員】
企業情報
企業名 | 非公開求人 |
設立年月 | 2013年7月 |
資本金 | 1億円 |
事業内容 | 事業内容:不動産・建築領域等を活用した資産価値共創事業 ・資産形成に関するプランニング及びコンサルティング ・不動産・金融に関する市場調査及び情報提供 ・不動産の管理・賃貸及び売買 ・プロパティマネジメント業務及びアセットマネジメント業務 ・宅地造成等不動産事業用地の開発 ・建築物の設計及び工事監理 ・建築工事業・塗装工事業・電気工事業・管工事業その他建築業 ・建物のリフォーム・リノベーション 会社特徴:当社は、不動産業の枠を超え、「資産価値共創業」としてすべてのお客様に安心と潤いを提供し続ける企業です。 創業以来、一貫して掲げている独自の成長戦略「潤環シナジー戦略」に基づき、顧客利益、取引先利益、自社利益の3つの利益(潤い)を最適に循環させ、新たな価値を業界内に生み出してきました。 この戦略を支えるのが、仕入れ、建築、販売、賃貸管理、売却サポート までを一貫して行う「垂直統合型ビジネスモデル」です。 不動産業と建設業のハイブリッドを実現することで、効率性と生産性を高次元で両立させ、透明性の高いサービスをお届けしています。 また、自社開発による一棟物の新築・中古アパートやマンションを幅広く揃え、多様なお客様のニーズに合わせた最適な資産運用プランをご提案しています。 お客様一人ひとりの人生に寄り添い、本音に耳を傾ける「圧倒的顧客ファースト」の精神は原点であり成長の原動力です。 情報の透明性を徹底し、信頼を軸にしたサービスを提供することで、多くの方々から高い支持をいただいています。 |