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株式会社ヨシザワ建築構造設計
掲載元 イーキャリアFA
建築施工管理(ポテンシャル) ※第二新卒可
建築施工管理、プラント施工管理
東京都中央区日本橋浜町2丁目13-6 …
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350万円〜550万円
正社員
仕事内容
★100%元請け案件/キャリアアップに向けた幅広い業務経験が得られる
★夜間作業なし・ほぼ出張なし・年休120日・ノー残業デーなど働き方のメリハリ◎
★家族手当・住宅手当有り/直行直帰可!
【職務概要】
自社一貫体制の総合建築設計会社にて、現場管理業務を担当していただきます。
【職務詳細】
・施工計画の作成
・協力会社への発注業務・マネジメント
・資材調達
・工程管理、品質管理、安全管理、コスト管理
・現場での施主様対応
※同社は日本のモノづくりを支える工場の改修・新設案件に特化しており、100%元請でしか案件を受けません。
■研修・キャリアパス
建築の企画・設計・施工管理、建築に関わる全ての部署を携わることができるため、意欲次第でどんなことにも挑戦できるカルチャーがあり、枠にとらわれない活躍できるフィールドがあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・建設業界の知見をお持ちの方
※施工管理未経験者も歓迎いたします!
【尚可】
・建築施工管理のご経験
★負担の少ない体制★
◇1人あたりの担当案件は1件で掛け持ちも基本的になし
◇1つの現場を所長+副所長+現場担当者1~2名の計3~4名で担当
◇基本的に直行直帰となり、日帰り出張もほぼなし
募集要項
企業名 | 株式会社ヨシザワ建築構造設計 |
職種 | 建築施工管理、プラント施工管理 |
勤務地 | 東京都中央区日本橋浜町2丁目13-6 浜町ビル3F 都営新宿線「浜町」駅徒歩4分、都営浅草線「人形町」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:配属先の施工現場(1都3県メイン、遠方は希望者) |
給与・昇給 | 3,500,000円 〜 5,500,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:350万~700万円 月給制:月額291600円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(4ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当(全額支給)、家族手当(1万円※扶養家族1人につき)、住居手当(5万円※30歳未満・世帯主のみ)、役職手当(2.5万~50万円) 、資格手当(5千~5万円)、プロジェクト手当(1万円~)、退職金制度、遠方/宿泊手当(上限12万円)、帰省(親孝行)手当など ■勤務時間:8:00~17:00(所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:配属先により異なる |
休日・休暇 | 【年間休日120日】、週休2日制 ※3カ月に1~2回、土曜出勤有、祝日(夏季休暇、冬季休暇、GW、慶弔休暇など)、年1回長期休暇制度(最大9日間)、資格試験前休暇制度有り |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考⇒面接(2~3回予定)⇒内定
企業情報
企業名 | 株式会社ヨシザワ建築構造設計 |
設立年月 | 1998年9月 |
資本金 | 2,000万円 |
事業内容 | 【事業内容】・工場の建て替え、補強、新築などに関する設計業務、現場監理業務 【会社の特徴】国内で数少ない構造設計事務所として、営業から構造設計、施工まで一貫して手掛けている同社は、高品質の施工を実現しています。また、工場建築に特化し、日本のモノづくりを支えています。民間の構造設計事務所は、全設計事務所の中でわずか「5%」です。そのような数少ない中で営業から施工まで一貫している同社は多くの引き合いを受けており、今後もますますの発展が期待出来る企業です。 【同社の魅力】 営業、設計、構造計算、施工管理。チームプレーを重ねるうちに、各プレーヤーの技術がメキメキ向上しています。「こうなりたい」をカタチにする。操業を止めずに建て替える技術。各部の連携でお客様の想いを迅速に実現できるのが同社の最大の強みです。 |