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ネッツトヨタ瀬戸内株式会社

掲載元 マイナビ転職

お客様と信頼関係を築く【営業スタッフ】◎手厚い手当制度

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

【愛媛でずっと働けます】 愛媛県内7店…

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【お休みは月8~11日】◆店舗にお越しになったお客さまへ対応 ★インセンティブで頑張りを評価《社員割引で新車が格安で購入可能!》

お客様へのアフターフォローがメインです。
お客様との関係性を築いてください。
【主な仕事内容】
■新車・中古車の提案および販売
■車検や自動車メンテナンスの案内
■各種イベントの案内
■保険の案内 など
【既存のお客様中心】
既存のお客様が約8割で、
新規やご紹介いただいたお客様が
2割程度です。
基本的には信頼関係を構築している
既存のお客様のご対応をお任せするので、
未経験の方でも安心です。
【入社後の流れ】
まずは座学を通してクルマの構造、
トヨタ車の種類・特徴、車検の内容、
営業の方法について学びます。

当社が運営している店舗を複数個所回り、
各店舗での細やかな研修を受けながら
エリア特性や店舗の規模による違いを学びます。

先輩社員について営業デビュー!


スキルアップ・年収アップが叶う環境
【万全の教育体制】
当社は専門の教育課を設けています。
約1~6ヶ月間かけて実務を身に付け、
あなたを一人前へと導きます。
【資格取得支援】
資格取得へ向けた研修を随時開催し、
全面的にバックアップしています。
資格を取った社員には資格手当も支給。
スキルアップ、収入アップが叶います!

募集要項

企業名ネッツトヨタ瀬戸内株式会社
職種販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)
勤務地【愛媛でずっと働けます】
愛媛県内7店舗のいずれかに配属します。

<詳細>
中央店
愛媛県松山市中央1丁目19-32
R-11松山店
愛媛県松山市久米窪田町838-2
めんどり店
愛媛県四国中央市妻鳥町2040
新居浜店
愛媛県新居浜市寿町11-55
今治店
愛媛県今治市郷新屋敷町3丁目4-5
大洲店
愛媛県大洲市新谷乙425-2
宇和島店
愛媛県宇和島市保田甲1027-1
給与・昇給【月給】216,300円 ~ 260,000円
【年収例】33歳/600万円※一例

※等級制による基準給
※経験、能力、年齢を考慮の上、優遇します。
※試用期間3ヶ月(待遇同一)
※他上記月給に粗利益に応じてマージンの支給あり。

【マージンについて】
★粗利益に応じてマージン支給!
固定給で安心感+マージンで充実感を実感できる給与体系です。
年齢に関係なく結果を出せば給料に反映されます

初年度年収保証あり

【昇級・賞与】
【昇給】年1回
【賞与】年2回
※決算状況により3月に期末手当が支給される場合有り
勤務時間1年単位の変形労働時間制
9:30 ~ 18:30
(実働8時間/休憩60分)
平均月残業時間:15時間程度
待遇・福利厚生各種社会保険完備
(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)
受動喫煙対策あり
退職金制度(DC確定拠出年金制度)
副業可(同業他社以外)
産休・育休制度
時短勤務制度
社員親睦会(日帰りバス旅行・BBQ 他)
社員旅行
借上社宅制度(独身者のみ)
社員割引制度(新車・U-car購入、点検、車検、用品購入 等)
定年制(65歳)
休日・休暇【休日】
週休2日制(火曜日固定、その他)
年間休日113日+有休5日以上


【休暇】
有給休暇(即日付与)
盆休み
年末年始休暇
GW休暇
記念日休暇(独身者は誕生日、既婚者は結婚記念日 等)
産前産後休暇
育児休暇
提供キャリアインデックス

応募方法

選考プロセス

書類選考

適性テスト/一次面接

二次面接

最終社長面接

その他・PR

募集の背景

《厚待遇&好環境に注目》
たとえば..
■月給216,300円以上+手当+賞与最大年3回
■また上記に加えてインセンティブを支給
■お休みは月8~11日と十分
■誰もが有給休暇を柔軟に取れる
 ⇒社員の平均有給取得日数は8日/年
■産休・育休、復職後の時短勤務制度を完備
⇒実際に産休・育休の取得実績もあります
■副業OK

今回は組織強化へ向けたスタッフ増員。
入社される方も長い目で勤められるはず♪

初年度年収

300万〜600万円

応募受付後の連絡

書類選考の結果は、メールまたはお電話にて1週間以内に全員にご連絡差し上げます。(応募者多数の場合、ご連絡がおくれることがあります)
面接日・入社日は相談に応じます。まずはお気軽にご応募ください。

書類選考のポイント

マイナビ転職の応募フォームをもとに
書類選考を実施しますので
特に職務経歴を重点的に記載をお願いします。

面接回数

面接は3回の予定ですが、経験等により変動する可能性もあります。

面接地

<一次面接・二次面接>
本社・最寄りの店舗で対面、もしくはWEBで実施します。
※二次面接は、対面にて実施します。
<社長面接>
本社にて実施します。

取材後記(マイナビ転職編集部から)

1979年の設立以来、愛媛県内に8か所の拠点を構えるまでに成長したネッツトヨタ瀬戸内。愛媛県内のみならず近隣の県からの顧客も増えている。同社では、未経験で入社しても数か月後には立派に戦力として育て上げる教育体制が整っており、専門の教育課を設置することで、随時社員のスキルアップのためにサポートを行っている。また、トヨタの自動車を社割で購入できるだけでなく、社員の4親等以内の親族にも全員適用されるとのこと。他、社員の働きやすさを追求した手厚い手当など様々な制度があり、社員を大事にした企業であることが見て取れる。安定と働きやすさの両方を叶えたい方にはぜひともおすすめしたい求人だ。

その他の特徴

【職種未経験OK】【業種未経験OK】

諸手当

次世代育成手当100,000円×5回
(出生時、小学校・中学校・高校入学時、高校卒業時)
子供手当15,000円
(小学校入学まで/小学校入学以降は5,000円)
家族手当10,000円(扶養の配偶者)
単身赴任手当40,000円
留守宅手当20,000円
通勤手当

求める人材

◆未経験、第二新卒、U・Iターン歓迎 ◆高卒以上 ◆要普通免許(AT限定可)※WEB面接可能。
【あれば活かせる経験】
■営業・接客・販売などの実務経験
■カーディーラーでの勤務経験

※必須ではありません。
【働いている社員たち】
営業スタッフは全店舗を合わせて64名。
20、30代を中心に10~50代までの
幅広い年齢層のメンバーがいます。
異業種出身の先輩も多数在籍しているので、
未経験の方の気持ちを汲み取ってくれる
先輩が多いですよ。
【社員の声はしっかり聴きます】
当社には社員一人ひとりの意見を吸い上げる
制度があります。
普段はなかなか言えないようなことが
相談できる場を用意し、それらを
しっかり精査・検討して、
問題の解決・改善に繋げています。

企業情報

企業名ネッツトヨタ瀬戸内株式会社
設立年月1979年
代表平松龍一
資本金1,000万円
従業員数336名
事業内容トヨタのすべての新車
U-Car(中古車)販売
自動車の車検・点検・修理・鈑金・塗装
情報通信機器の販売(ETC、ナビ、ドラレコなど)
URLhttp://www.netzsetouchi.jp
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