【新宿】新サービスの導入提案営業◆人材業界経験歓迎◆リモート週2日可・コアタイムなしフレックス制度有【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都渋谷区代々木2-1-…

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400万円〜599万円

正社員

仕事内容

＜日本全国539拠点・海外:177拠点に展開する東証プライム上場パーソルグループ／国内最大級の人材派遣会社／グループのシナジーを活かした提案が可能／業界未経験歓迎＞

【変更の範囲：会社の定める業務】
多様かつ拡大し続ける、はたらく人々のニーズに応えるため、2024年にオンライン事務サポートサービス『Remote Tasker（リモートタスカー）』をローンチいたしました。
企業の経営課題、リモートワークではたらきたい方の課題をともに解決し、多様なはたらき方の実現をサポートするこのサービスをさらに拡大するための営業職を募集いたします。

■Remote Tasker（リモートタスカー）とは
https://touch.persol-group.co.jp/20240529_17423/
業務繁忙や人員不足でお困りの企業から一部業務をお預かりし、フルリモートではたらきたい求職者へ弊社が業務指示を実施。
いつでも・小ロットから、オンライン上で業務遂行から納品までを叶えます。営業の経費精算処理や経理の入金の突き合わせなど、営業や経理、人事、総務をはじめとした様々な部署で抱える事務の業務から
SNS運用などのクリエイティブな業務まで、幅広く対応しています。

■具体的な業務内容：
新サービス提案に関するアプローチ〜導入までを主担当としてお任せいたします。
●商談機会獲得、アポイント調整から商談提案、クロージング
　┗別事業部の営業担当との商談同行による提案
　┗当社開催セミナーへの参加企業への商談依頼
　┗広告やWEBサイトなどからの反響営業
　┗グループ会社からの営業同行依頼による提案　など
●支援内容に関する要件ヒアリング
●営業支援ツールによる顧客管理
※対面商談・オンライン商談の双方の実施があります。
※まずは、月2件の成約をKGIとして掲げて活動していただきます。

■働き方：
平均残業時間：25〜30H/月、コアタイム無しのフレックス制度あり。
在宅勤務実施：平均週2日実施してます。
男女問わず、お子様の有無にかかわらず、働きやすい環境をつくるということを積極的に進めています。その為、女性の割合も他社と比べて多いです。育児のために時短勤務制度を活用している社員も多くおり、育児休暇復帰率は95％です。

変更の範囲：本文参照

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・人材業界にて営業職もしくはキャリアアドバイザー・コーディネーター職としての就業経験が通算2年以上ある方

■歓迎条件
・BPO領域での営業経験

募集要項

企業名	パーソルテンプスタッフ株式会社
職種	営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー勤務地最寄駅：JR線／新宿駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照
給与・昇給	＜予定年収＞ 400万円〜550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,100円〜262,300円その他固定手当/月：30,000円＜月給＞ 245,100円〜292,300円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※想定年収には、賞与・30時間想定の残業手当を含んだ表記となります（実際に労働した分を支給） ※基本給についてはご経験を考慮して設定とさせていただきます。 ■評価制度：年1回 ■賞与：年2回 ■インセンティブ：別途支給する場合があります ■上記「その他固定手当」は「地域手当」を一律支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制フレキシブルタイム：7:00〜22:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 ＜その他就業時間補足＞ ※平均残業時間：25〜30H/月
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：規定あり社会保険：社会保険完備退職金制度：401K ＜定年＞ 60歳＜副業＞可＜育休取得実績＞有（育休後復帰率95%）＜教育制度・資格補助補足＞ OJTになります。＜その他補足＞ ■医療保険 ■メンタルヘルスケアサービス ■持株会 ■財形貯蓄 ■育児のための勤務時間短縮制度／育児・介護・産前・産後休業 ■スポーツクラブ優待制度
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日年末年始休暇、年次有給休暇、フレックス休日（年間3日）、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇等
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※職種の変更範囲：会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報

企業名	パーソルテンプスタッフ株式会社
資本金	2,273百万円
従業員数	67,274名
事業内容	■事業内容：労働者派遣事業、有料職業紹介事業 ■企業理念：パーソルグループは「雇用の創造」「人々の成長」「社会貢献」を経営理念に掲げ、あらゆる人々に「仕事を通じて夢や喜びを提供できる企業」を目指します。・雇用の創造…就業形態、就業環境、業務内容、就業条件などに対してあらゆる雇用創造の可能性を追求する。・人々の成長…年齢、性別、国籍にかかわらず、仕事の経験を通して、人間性の向上を目指し働く人々の成長を支援する。・社会貢献…雇用の創造と有用な人々を通して、社会の発展に貢献する。労働者派遣事業 / 派13-010026 有料職業紹介事業 / 13-ユ-010486 ■魅力：パーソルグループは総合人材サービスとして、業界や地域等、さまざまな企業と人をつなぐ、豊富なサービスラインナップを展開しています。・紹介形態…人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介、アウトソーシング・分野…オフィスワーク、営業、IT／テクニカル、設計開発、研究開発／臨床開発等・特定の人材ニーズ…新卒／第二新卒、中高年齢者、障害者、外国人、パートタイム、夜勤・各種支援サービス…再就職支援、教育／研修、企業健康管理 ■同社の思い：創業以来のノウハウと経験を活かし、企業の発展を支える「最良のパートナー」、また、働きたいと願う全ての方に「働く歓び」を得られる仕事のチャンスを提供する企業、同社はビジネスと人を結ぶ、ベストの存在でありたいと願っています。 ■パーソルグループサービスネットワーク：国内468ヶ所、海外179ヶ所 ※アメリカ、香港、中国、台湾、韓国、シンガポール、インドネシア、ベトナム、タイ、マレーシア、インド、オーストラリア、ニュージーランド
URL	http://www.tempstaff.co.jp/

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